Работа в LCM GROUP: отзывы сотрудников
Планируете работать в LCM GROUP и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 7 отзывов бывших работников про LCM GROUP. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в LCM GROUP? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (7)
-
✓ Преимуществамизерный оклад во время, проценты с задержкой до полугода Далее →✗ НедостаткиКомпанией руководит мелкий гнусный человек [Г.] [В.]. Ему повезло: у него богатые родители, поэтому ему удалось получить прекрасное образование, которым он безумно кичится. К сотрудникам эта гадина относится по-хамски, позволяет себе унижать и хамить. Деньги платит мизерные, а если спросишь, почему так, то скажет, что это твоя цена и ты вообще ничего не стоишь. Возомнил себя меценатом) Открыл благотворительный фонд, на самом деле занимается налоговыми вычетами. ИНН организации 7 706 517 019, в последнее время даже засветились в судах А40-188650/2022 01.09.2022 Ответчик о взыскании по заявлениям Пенсионного фонда обязат. платежей и санкций с организаций и граждан, если не предусмотрен иной порядок их взыскания. А40-165770/2020 10.09.2020 Ответчик о неисполнении или ненадлежащем исполнении обязательств по договорам перевозки. А40-117718/2016 24.05.2016 Ответчик о неисполнении или ненадлежащем исполнении обязательств по договорам транспортной экспедиции. Советую держаться. Далее →
-
✓ Преимуществахорошо оборудованное рабочее место, обучение ВЭД Далее →✗ Недостаткивыполнял огромное количество звонков, привел нескольких крупных клиентов, но на руководство это не произвело впечатление, и мне было поручено развивать новое направление без выплаты процентов (там выходило около 5000 р/мес). На мой вопрос, за какие заслуги мне такое, ответ был таков: нам не нужны звезды, нам нужны пчелки. Звезды уже есть, а ты делай, что тебе говорят. После чего я, естественно, уволился, перешел в другую компанию, где не кидают сотрудников. В ЛСМ мне не выплатили часть оклада, якобы из-за штрафов. Никому не советую данного работодателя, только если не берут в другие компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаКакая никакая работа есть. Хоть какие-то платят, но деньги. Офис не далеко от центра города Далее →✗ НедостаткиРуководство относится как к животным на ферме. Зарплата меньше обещанной и не соответствует рынку. Ее хватает только на самое необходимое; отпуск в этой компании кажется роскошью, чтобы полежать 2 дня дома с температурой. Требуют больничный, но ты все равно обязан работать даже на больничном из дома. Постоянно унижают, безобразно относятся к отделу продаж. Постоянно пытаются набрать новых сотрудников, но те выходят на пару дней и пропадают, так как видят, как всё устроено. . Далее →
-
Проработал в этой организации чуть меньше года. Выполнял KPI. стабильно приводил 2 клиентов в месяц, но заработная плата все снижалась и снижалась, так как руководство постоянно пересматривала условия. Потом узнал сколько зарабатывает руководитель и его приближенные, понял что меня обманывают и уволился. При расчете мне не выплатили часть заработной платы. При мне уволились 7 человек сами, истории про то что увольняют бездельников — выдумка самих руководителей. Сейчас сами пишут о себе хвалебные отзывы, но на самом деле дела обстоят не так. Ни кому не советую данную компанию: обманывают на собеседовании, обманывают при трудоустройстве и при дальнейшей работе Далее →
-
зарплата не соответствует ожидаемой и обещанной. отношение к продажникам как неквалифицированным таджикам, сотрудники других отделов ведут себя по хамски, не здороваются и постоянно жалуются руководству всего лишь на то что отдел продаж прикладывает все усилия для того чтобы приводить клиентов и заработать хоть немного денег. Из обещанной зарплаты 70 тысяч на испытательный срок я получила все положенное, но потом начались приключения — сначала зарплата упала до 50 (и это с учетом процентов) потом до 40. 40 получают операторы ПК в этой компании и курьеры, и нас унизительно смешивают с данными должностями, а то что обещают на собеседовании это сказки. Руководство постоянно унижает, угрожает увольнением и негативными отзывами для новых работодателей. Наверно самый худший работодатель в Москве. Не верьте положительным отзывам — их пишет сама рекрутер, вместо бывших работников Далее →
-
Увидел что предлагают продажникам 110 000))) Это ложь, таких денег Вы не получите никогда! Мы предлагаем: Работа в крупной и стабильной компании, входящей в ТОП-10 лидеров на рынке таможенного оформления и сертификации, работа в дружном коллективе; В компании выстроен системный подход к работе с заявками клиентов. Все предлагаемые услуги оказываются «из первых рук», без посредников; Компания предлагает высокую и абсолютно прозрачную систему мотивации. Заработная плата выплачивается своевременно; Это ложь, по факту проценты задерживают на несколько месяцев Менеджеров с опытом продаж, но без опыта в данной сфере — обучаем; ! Для опытных менеджеров с собственной клиентской базой и хорошим опытом продаж повышенный оклад и высокий процент от продаж, отсутствие «верхней» планки при перевыполнении плана продаж; ! Талантливым продажниками гарантирован высокий уровень дохода; Под «талантливыми» продажниками подразумеваются стукачи и родственники собственников и руководителей. Разумеется это будете не Вы. Оформление по ТК (оплачиваемый отпуск, больничный); Оформления по трудовой нет. Испытательный срок 1−3 месяца по результатам собеседования; На собеседовании Вам предложат привезти всех старых клиентов за 3 месяца, потом не факт что Вас оттуда не попросят. График работы: 5/2, 9.00−18.00; это правда,... Далее →
-
ЛСМ Групп (LCM Group), так же работают под названиями Сертификейшн групп (Certification Group), Альсена, Валена и возможно имеют еще десяток названий. Http: //lcmg. Ru/ http: //cert-group. Ru/ Работал у них курьером полтора года, за это время увидел массу «интересных» вещей. Расскажу о наиболее важных из них. При устройстве на работу у вас возьмут все документы, в том числе и трудовуху, но вот трудовой договор вам дадут ни как не раньше, чем через месяц. И стоять там будет не фактическая дата начала работы, а та, которая будет удобна руководству. Моего напарника оформили только через полгода, все бы ничего, но за год работы, он брал только две недели отпуска, стало быть, при увольнении ему обязаны были выдать денежную компенсацию за остальные две недели, но этого сделано не было. Я помогал ему разбираться в сложившейся ситуации, и вскрылось, что по официальному договору работает он только полгода, и потому ни о какой компенсации речи быть не может. В ходе этих разбирательств меня в тихую предупредили, что я в этой компании никто и звать меня никак, и что не следует копать в этом направлении. К слову, из этого примера (и не только из этого) напрашивается вывод, что в трудовых запись... Далее →