Работа в VIRBAC AUTO: отзывы сотрудников
Изучаете информацию о работе в VIRBAC AUTO и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 3 отзыва бывших сотрудников про VIRBAC AUTO. Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Работали в VIRBAC AUTO? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (3)
-
✓ ПреимуществаКомпания virbac AUTO представляет собой крупную группу компаний, занимающихся распространением шин, аккумуляторных батарей и колесных дисков в Российской Федерации. Вот несколько преимуществ работы в такой компании: 1. Стабильность и опыт: Компания имеет долгую историю, начиная с 1994 года. Это говорит о её стабильности и опыте в отрасли. 2. Развитая розничная сеть: Присутствие в 15 городах и на федеральных трассах означает, что компания имеет широкий охват рынка и предлагает удобство для клиентов. 3. Развивающееся направление в сельском хозяйстве: Активное развитие аграрного направления свидетельствует о стремлении компании к разнообразию и расширению своих бизнес-интересов. 4. Команда профессионалов: С 1700 сотрудниками компания обладает кадровым потенциалом для обеспечения качественного обслуживания и развития бизнеса. 5. Фокус на инновации и улучшения: Постоянное стремление к улучшению технологий и поиску лучших решений для клиентов свидетельствует о внимании компании к потребностям своей аудитории. Работа в такой компании может предоставить возможности для профессионального роста, развития навыков и участия в инновационных проектах в сфере автомобильной и сельскохозяйственной отраслей. Далее →✗ НедостаткиНесмотря на преимущества, компания Virbac AUTO также может иметь некоторые недостатки: 1. Конкурентная среда: Рынок шин и автомобильных компонентов является очень конкурентным, что может создавать проблемы для компании в сохранении своей доли рынка и прибыльности. 2. Зависимость от экономических условий: В силу специфики бизнеса, компания может быть подвержена влиянию экономических факторов, таких как изменения в курсах валют, экономические кризисы и т.д., что может отрицательно сказаться на её финансовом положении. Далее →
-
Ужасные условия труда на Михайловском шоссе. Зимой холодно. Директор центра заставляет делать работу, которую не свойственно делать. Грозится всех уволить. Свою машину чинит бесплатно, заставляя всех работать на ней. С зп самовольно без указаний выше удерживает деньги. Якобы штрафы каждый месяц удерживает по 2−3 тысячи и берет их себе, якобы объясняя, что [Р.] ничего не даёт нибумаги, ни ручек, ни туалетной бумаги, ни тряпок, ни моющих средст. Якобы он штрафует и на эти деньги покупает эти все пренадлежности, [Р.] сказал что все это на самообеспечении. Постоянно я должен был ходить на склад, хотя есть кладовщик. Директор всех унижает и штрафует. Далее →
-
Пришел, прошел тесты. Прошли к руководителю (директору). Человек сидел с полным нежеланием слушать. Сложилось впечатление что ему вообще все равно. Вышел я через 7 минут от него и честно сказать сразу было понятно что им никто не требуется. Он тоже рассказывал какая у них прекрасная зп и все будет в золоте. Вышел я, прошелся возле боксов, а они пустые. И это в 11 утра среди недели. Желание идти к ним отпало. Не сложилось у меня впечатление, что работа у них кипит и что она хоть как-то есть с таким вялым директором. Ах да, есть еще не мало важный момент…2 мастера приемщика и один менеджер по запчастям. Так вот когда менеджер выходной, то ты подменяешь его. Получается делаешь 2 работы, а денег за одну. Не плохо. правда? Обещали набрать, а в итоге кинули отказ на ХХру. Решайте сами…не советовал бы Далее →