Хотите потерять семью, обратитесь в это агентство. Женщины с низкой социальной ответственностью работают в этом агентстве. Их основной целью является: найти выгодную партию среди клиентов. Коллеги и контрагенты тоже рассматриваются в качестве «жертвы». Их не смущают жена, дети, официальный брак сотрудников. Втираются в доверие быстро, общаются фамильярно. На замечания жён клиентов (сотрудников) и просьбы общаться с чужими мужьями серьёзнее и соблюдать субординацию хамски отвечают :"Я же не виновата, что Ваш муж мне делает комплименты. Я же не виновата, что я такая красивая.» Такие там не только агенты [К.] [О.] но и офис-менеджеры [А.] Если вам дорога семья и драгоценное благополучие, проходите мимо. Далее →
Работа в АГЕНТСТВО НЕДВИЖИМОСТИ М16: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в АГЕНТСТВО НЕДВИЖИМОСТИ М16 с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про АГЕНТСТВО НЕДВИЖИМОСТИ М16. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про АГЕНТСТВО НЕДВИЖИМОСТИ М16, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в АГЕНТСТВО НЕДВИЖИМОСТИ М16 — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в АГЕНТСТВО НЕДВИЖИМОСТИ М16? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (2)
-
-
Считаю обязательным оставить отзыв о М16 group, конкретно о входящим в эту группу компаний г/л Клуб Любогорье. В 2016 году мне по рекомендации была предложена должность управляющего курортом, пройдя собеседование у учредителя данного г/к, а именно у [М.] Е.А., я отправился в Новгородскую область, а именно в поселок Любытино. Учитывая что, ни учредители семейство Малафеевых, ни сотрудники г/к (папа, мама, брат [Е.] [М.] не имели никакого понятия об управлении объектом под названием горнолыжный курорт, мне необходимо было постараться наладить работу, а так-же обеспечить безопасность отдыхающих, техническое оснащение курорта тоже оставляло желать лучшего, не говоря уже о персонале который состоял как выше сказано из родственников (сами понимаете потребовать с них было что-то не реально) остальные же так сказать сотрудники являлись местными жителями поселка Любытино (в большинстве своем люди не имеющие желания работать) вообщем о клиенто ориентированности можно было только мечтать. Несмотря на все вышеперечисленное и имея знания я начал работать засучив рукава. При мне была построена и запущена насосная станция, мною обучался персонал начиная с общения с гостями курорта заканчивая эксплуатацией снегогенераторов и подъемником. В течении месяца мной были выявлены многочисленные нарушения при работе объектов повышенной опасности... Далее →