Работа в АКАДЕМИЯ ВКУСА: отзывы сотрудников
Планируете работать в АКАДЕМИЯ ВКУСА и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 4 отзыва бывших работников про АКАДЕМИЯ ВКУСА. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в АКАДЕМИЯ ВКУСА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (4)
-
Капампания Академия Вкуса имея собственное производство тортов и другой выпички также 4ри своих магазина в лице её директора [О.] [Н.] умудряется набирать сотрудников (продовцов пекарей поваров) и не плотить им месяцами зарплату. Многие сотрудники вообще работают не офицально. Руководство и не стремиться заключать сними договора. Таких при случии просще заткнуть и при увольнении не плотить. Оборот компании около 2 500 000 миллионов рублей в месяц. Спросиш за зарплату. Один ответ. У нас сейчас трудное время. А сами по две нидели раз в пол года во франции переживают. Мрази… Далее →
-
Здесь никогда не платили и не платят з/п. Работать будете за троих и бесплатно. А в итоге бесплатно уволитесь. По-поводу денег руководители людям все время врут, кормят завтраками и только. Люди, потеряв всякую надежду увольняются так и не дождавшись денег. В этом магазине з/п запретная тема. Далее →
-
работать в этом супермаркете нельзя! обман! обещают одно, выплачивают другую зарплату.свое заработанное нужно выпрашивать.задержка постоянно и не в полном объеме выдается, отношение руководства отвратительное.политика руководства-кто уволился, всем все простили. Далее →
-
Проработала в этой компании 2 месяца, работала с 8 до 23ч 6дней в неделю, свою эп нужно выпрашивать, хозяйка заведения она же ген. директор [С.] С. Ю разрешит выдать мизерную часть, вот и живи как знаешь, не выдержала уволилась. Так теперь расчет выбивать придется только через рос. Труд. Инспекцию. Те, кто уходит, уходит без денег либо с миним. Окладом и вслед еще услышишь какой ты хреновый сотрудник, какие потери нанес ей, Постоянная текучка кадров, 2мес максимум люди выдерживают. При увольнении пытаются навешать на тебя потери. Далее →
-
Нарушение минимального уровня заработной платы. Далее →