Работа в БАЛТИКА: отзывы сотрудников

Планируете работать в БАЛТИКА и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 5 отзывов бывших работников про БАЛТИКА. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

Вы можете рассказать о карьере в БАЛТИКА — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в БАЛТИКА? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про БАЛТИКА?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (5)

  • Из минусов 1: оформления на дистрибьютора, о соц. пакете можно забыть, отпуск максимум неделя, за него ты заплатишь ± 3000, но получишь полную зарплату! 2: Так как ты оформлен на дистрибьютор, а задачи ставит ПК Балтика, руководство с обоих сторон, и дрючат с обоих сторон, то есть это две разные фирмы, партнёры» у которых разные задачи 3: ЗП оклад 28 000 после вычета налогов, остальное бонусная часть (черная)и с ней могут делать всё, что хочет твои начальники, со стороны Дистрибьютора штрафы за плохую дебеторку (но помощи в решении проблем не жди), за утерянное оборудование полностью на тебе (не кто решать вопросы не будет), за то, что клиент не отдал деньги снимут с тебя! Со стороны ПК Балтика, а черную з. п начисляют они, тебя штрафуют за всё, что захотят! Причем штрафуют те люди которые, сами не могут решить проблему, а это их обязаность не меньше чем твоя! А там сумма штрафа не 500 р, а может доходить до 30000, штрафуют люди понятия не имеющие, как устроена работа Т. П по традиционной торговли (магазины у дома, маленькие сети), в результате ты получаешь за вычетом бензина и связи 45 000 край, хоть ты и делал все и выделялся не кто этого не ценит, это тебе говорит сам супервайзер! 4: отсутствие духа команды, тут это на словах (руководство которое... Далее →
  • 10.10.2019 | Уссурийск
    Всегда думал что Балтика это богатая компания и она не будет жалеть своих средств зп, что там зп, да же брендированого ни чего нет, ручек, блакнотов, календарей и др. Всегда проводится какие-либо акции, но только для торговых точек .Нет мотивационах программ денежных для торговых, если бы они были бы то я думаю все на много лучше в корне было .2 раза подряд выполнишь объем на 3 100%не выполнить так как его такой огромный поставят .У нас в городе просто доища супермаркетов с которыми мы не работаем, а работает там один торговый представитель и мы вынуждены работать с тем что осталось это традишка и спецпивмаги, это притом еще что на супермаркеты ачат хорошие скидки -акции .Задача по дистрибуции это что-то, после того как появился ДИОД, заводим спецпивмаги которые берут только розлив, но в дистр все ровно эти точки залетают, и по этому не возможно всегда выполнять дистанцию. Каждый месяц на торговом испытывают новые введения, планировщик, фотоочеты, сколько ты продал дкл, сколько ты продал в шт пива, кег и это каждый день, от этого голова пухнет, что ты забываешь за договоры, пдз и еще много всяких дел, и ты не можешь сосредоточиться на работе. Планировщик который выдают он вообще не нужен и это... Далее →
  • 01.02.2019 | Пенза
    Отвратительное руководство. Отношение к сотрудникам скотское. А именно [Т.] [П.] регулярно на собраниях выражался нецензурной бранью, оскорблял и унижал сотрудников. Заставлял выбивать самовывозы, чтобы он сделал определенную спецзадачу. Если кто отказывался, пугал тем, что не засчитает бонусы. Ненормированный рабочий день, домой приходила в 22:00 и 21:00. На собеседовании обещал одно, по итогу все совершенно другое. Говорил, что субботы не рабочие, в итоге работали почти каждую субботу. Отправлял сотрудников по его личным делам, а иногда даже сидеть с его дочерью. Постоянные отчеты в не зависимо выходной это или уже закончился рабочий день. Если в рабочее время ты в течении 5 минут не отправил отчет, сразу звонит и переходит на личности, оскорбляет очень громко, что это слышат клиенты, хотя ты и разговариваешь по телефону. Если вы готовы, что вас будут унижать, [censored] и вы готовы жить на работе и быть на связи 24 часа в сутки, то вам в балтику))) я выдержала 6 месяцев и сбежала. И то работала, пока не нашла подходящее место. По уходу оплатили только часть оклада, а бонусы, бензин и сот.связь зажали. Далее →
  • Ооо Балтика транс, филиал в Новороссийске, сама компания находится в Санкт-Петербурге. Аферисты, в договоре указывают зарплату 20 000 руб, черную зарплату платят по 50 000 руб, и более, в конверте 4 раза в месяц по частям, скрывая от налоговой доходы. Людей оскорблют, унижают, постоянно переработки до 22ч, но не оплачивают, директора что в Новороссийске Щемелев и в Санкт-Петербурге гендиректор Поздняков заставляют выходить на работу в выходные дни, также эти дни не оплачивают. Постоянно текучка кадров. Приходят опытные специалисты, но делают так, что нужно работать по их указаниям, а не как положено. Очень много нарушения по трудовому кодексу и они говорят, что им всё равно. Прошу проверить эту компанию. Трудовые книжки забирают и почему-то отправляют их в Санкт-Петербург, отдел кадров там. После увольнения ещё месяца ждешь когда тебе вышлют трудовую книжку, но по человек не может этот месяц никуда устроится на работу без трудовой. А дни эти не оплачивают. Вообщем один обман. Ужасная компания. Далее →
  • Светлана Сергеевна, менеджер по персоналу в течение 7 часов не отвечала на звонки для подтверждении встречи и подтверждении времени поведения собеседования. Для менеджера по персоналу юридической компании это не является маразмом, это — прямое скотское неуважение к будущим сотрудникам крмпании, которые в отличии от указаннного работника явялются юристами, а не сосками и не присосками: «Если я не брала телефон, значит я была занята, я ведь не только ЭТИ обязаннности исполняю!» Хотелось бы узнать, а какие обязанности для этой Светланы Сергеевны — основные? Отсасывать и присасывать? Адрес «Компании» Маяковского улица д. 22−24. Просто поразительно: нормальные, высоко образованные люди должны терять время на неудоумков, у которых так много обязаннностей, что им некогда снять трубку для подтверждения времени проведения собеседования с юристом высшего уровня. Далее →