ВИМОС: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге
Изучаете независимые мнения о работе в ВИМОС с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 35 отзывов и мнений бывших и действующих работников про ВИМОС по городу Санкт-Петербург с рейтингом 1 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в ВИМОС? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (35)
-
Спб. Пригласили на собеседование во Всеволожск ! (у меня в резюме указано что я Спб). Ехать не ближний свет. Да еще и маршрутка до них ходит 160р в обе стороны. Я предложила оплатить маршрутку, тк не гтова оплачивать такие деньги, находясь в поиске работы. Или переговорить по скайп. Они сказали что это странно.. (т.е. работадатель уже считает, что платить деньги «это странно») и никто раньше не жловался» -весомы аргумент, неправда ли…, «деньги -то небольшие»… Зп у них 35тр. Вот и считайте… Видимо они думают что на работу за эти деньги ходят богатые люди. Странно что не пользуются скайпом…, находясь на деревне у дедушки, вызывая туда людей из города, искали бы у себя во всеволожске… В общем на меня компания произвела впечатление как незаитересованая в сотрудниках и отношение в ходе работы будет соответствующее. Сложилось ощущение что ищут [censored] Далее →
-
Всё очень быстро началось и ещё быстрее закончилось. Собираюсь в ближайшие месяцы переезжать с одной станции по красной ветке на другую, а именно — в Девяткино, поэтому ищу работу с учётом скорого переезда. Откликалась на вакансию в Мурино. Эйчарка (более уважительно — не заслужила) перезвонила быстро, но ни типового приличного «здрасьте», ничего такого, с ходу в лоб — где живёте?! Кхм… отвечаю — в данный момент Балтийская, но… «вам до нас неудобно ехать!» и гудки… МАТЬ ВАШУ ЗА НОГУ — у вас в Вимосе эйчары вообще ё*нулись? Я не говорю о том, что есть культура общения, здравствуйте, до свидания, скажите пожалуйста, имена у соискателей, в конце концов написаны, у вас там что за хабалки сидят вообще? Перебивать на полуслове — нормально? Не давать сказать, даже пикнуть — нормально? Решать за меня — откуда, куда и как мне удобно кататься — нормально? Я мирный человек, но мой пердак подгорает при одном упоминании слова «Вимос». Далее →
-
В очередной раз хочу предостеречь тех, кто пытается устроиться на работу в эту обитель. Остановитесь. Весь негатив, который собрал ВИМОС по интернету сущая правда. Мой отзыв был написан в декабре 2017 года. После отпуска по уходу за ребёнком, а перед тем как выйти в него меня кинули на зарплату))) я написала заявление об увольнении с просьбой направить трудовую на домашний адрес. Мне ее прислали, но не в том виде как необходимо)) Товарищ [Г.] выцарапал слово из 4 букв и обвел пастой)) С какой целью человек, который себя позиционирует в обществе как почетный деятель и гражданин это делал я не знаю)) Эта проблема для меня решаема, но уважаемы соискатели, даже если вы все же устроитесь в эту кабалу, то запрашивайте у отдела кадров копию заверенную копию трудовой книжки на пятый день после трудоустройства. Чтобы в дальнейшем если вдруг у вас появится при увольнении нехорошее слово обратиться в суд. Заверенная копия будет гарантом того, что трудовая на момент приема на работу была в хорошем состоянии. Всем удачи. Будьте бдительны. Жалко фото не прикрепить. Далее →
-
Во всем сплошной обман, людей штрафуют за любую, незначительную провинность. Вся работа поставлена на отбирание денег у людей. Весь механизм в ТД Вимос поставлен на этом. По филиалам ездит абсолютно безграмотный какой-то руководитель по имени [Р.] орет на всех, штрафует, непонятно вообще кто он такой. Даже грамотно разговаривать не может. Вместо обещанных денег получила меньше половины. Далее →
-
Лично для меня, из минусов пока только одно-это программа, в которой мы работаем, к ней очень долго привыкаешь, зная преимущества других более современных программ, но и над этим Вимос уже работает, по просьбам трудящихся. Ведь сотрудники должны развиваться, и идти в ногу со временем вместе со своей компанией. Далее →
-
Проходила Собеседование в компанию «Вимос» на позицию продавец-кассир-это был такой кошмар, что я до сих пор не могу придти в себя! Пришлось ехать во Всеволожск-там у них главный офис. В кабинете у президента компании Гурьева очень много чучел убитых животных-это так неприятно-медведи-кабаны-лисицы-волки-белочки и птицы-причем их большое количество смотрят на тебя своими стеклянными глазами-это ужасно! Но самое неприятное-это вас ждет полиграф-человек проводит с вами беседу как бы располагает к себе-чтобы снять страх перед процедурой-а потом усаживает вас в кресло и подключает проводочки-и тут начинается ад-на вас кричат повторяя 3 вопроса-принимали ли вы наркотики в последнее время-причиняли ли вы ущерб компании в которой работали за последние 2 года-и часто ли страдаете запоями! То есть вас оскорбляют на протяжении длительного времени-и фиксируют это приборами-естественно вы волнуетесь и негодуете внутри себя-и вам говорят -вот вы врете- 86% за это показывают приборы. Такого скотского отношения к людям устраивающимся на работу я еще не видела. Пропало всякое желание тут работать-если такое начало-чего ждать дальше!?! Далее →
-
Давайте подытожим: в данной компании ужасный некомплект сотрудников — экономия на заработной плате (продавец и грузчик, и сторож), все потери товара 100% компенсируются за счет сотрудников — т.е. через некоторое время вы будете уже должны организации, на вас заведут уголовное дело, подадут в суд, предложат взять кредит для погашения недостачи. Ревизионный отдел фальсифицирует результаты ревизии если недостача получается слишком маленькая. Одним словом вход рубль, выход — 100 рублей. Но если вы будете продолжат трудится в вимос, то после удержания всех штрафов денег будет оставаться разве чтоб с голоду не умерли — нужны деньги на открытие новых магазинов. про больничные забудьте — это не про вимос. Про трудовой кодекс забудьте — работать будете без всяких норм. Камеры здесь наблюдают за сотрудниками, чтобы искать повод для штрафа, а не за сохранностью товара (зачем? всё и так с сотрудников взыщут). Директоров тоже кидают — берут на испытательный срок на три месяца за 10 т.р., а через три месяца следующего! Вы ещё думаете идти или нет работать в вимос — тогда конечно идите… Далее →
-
Ревизионный отдел в вимос — это Урбанович Мария и дрищ. Оба ненавидят людей, не брезгуют подделкой документов для обирания сотрудников. Результатом своей работы считают не снижение потерь сети, а обобрать всех сотрудников, которые работают по 12 часов практически без выходных, за переработку там никогда не платят. Далее →
-
-
Для тех кто на распутье работать ли в Вимосе или нет: однозначно — НЕТ. Официальная зарплата — 10 т.р., у руководителей отделов/замов — 12−14 т.р. О какой зарплате с Гурьевым («хозяин рабов») не договариваешься — не выплатит. Лишает премии по настроению: сегодня лишил кадры, завтра строителей, послезавтра еще кого-нибудь. Все бездельники «Вы приносите убытки ТД «Вимос» — дословно. В порядке вещей [censored] людей, «опускать» руководителей отделов при подчиненных — особенно. Руководитель отдела — должность «расстрельная». В любой момент может уволить. Постоянно орет. Люди в лучшем случае месяц/полтора работают, уходят, так как не платит (лишает премии). То что пишут на сайте: стабильная з/п — вранье! По 10/12/14 т.р. — официальный договор. Выплата остальной части зависит от настроения психически ненормального «хозяина», то что у него проблемы с головой — очевидно. Наличие бизнеса/магазинов — не показатель адекватности. Оттарабанишь месяц — не заплатит, результат у него есть, а ты в минусе. Есть сотрудники, которые работают давно — их единицы. С ними — «хозяин» нормально, но все они стучат по любому поводу: что-то сказал, не так посмотрел, передал документ вовремя — ты виноват, потому что старому сотруднику пару дней было не до него. Все друг друга подставляют даже без повода. Если вы думаете, что Вы какой-то... Далее →
-
Хочу рассказать о магазине Вимос. Центральный оффис в г Всеволожск. Там заправляет всем Гурьев. Он лично трудоустраивает продавцов и даже грузчиков! Хотя сам является президентом всей сети магазинов Вимос. Это ж надо дойти до такого абсурда, чтоб являясь фактическим хозяином и президентом компании, лично принимать у себя всех тех кто желает работать в его магазинах в Санкт-Петрбурге и областей. С видом царя он пренебрежительно рассматривает посетителей и перебирает ваши документы. И всё это ради жалкой обещанной зарплаты в 15000−18000 руб. Если вам удалось таки устроиться, обещанных денег вы вряд ли увидете. Несмотря на рабский труд, тк. hаботников вечно не хватает и обязанности отсутствующих будете выполнять вы. Кроме этого отношение заведующих в магазинах к работникам ниже рангом крайне неуважительное. Вдобавок ко всем этим радостям вас ждёт унизительный досмотр перед уходом домой, с выворачиванием карманов и ощупываний. Хочу к этому добавить что в Вимосах существует список работников-мёртвых душ, тех кто якобы работает, но по факту только числятся в бухгалтерии. Директор получает за них деньги, а их работу перекладывают на тех кто есть по факту на рабочих местах. Далее →
-
З/п ревизора 45т.р.! Смешно! При работе по 12 часов в день 6 дней в неделю 35 т.р. плюс время на дорогу туда и обратно — жить будете на работе и в транспорте! У Урбанович премия будет раз в квартал тысячи три… . Далее →
-
После появления в ревизионной отделе не русского товарища туда точно ходить не надо. Мало того, что он плохо понимает по-русски и не умеет писать, так ещё и ненавидит всех вокруг! Но Урбанович именно такие и интересуют! Нужен результат (недостачи) любыми методами. Далее →
-
Начну с того, что отношение к людям скотское, в очереди сидела 6 часов. Я была третьей в очереди, но сотрудницы отдела кадров пропихивали каких-то людей вперед. Когда я поинтерисовалась о том, почему я должна ждать людей, которые пришли позже меня, мне сказали, что меня это не касается. В продолжении, Гурьев, вроде так, псих, повернутый на том, что женщины не должны курить, хотя по секрету, когда он прошел мимо не только я заметила, что от него пахло сигаретным дымом. Полиграф. Мужик впринципеи нормальный, заваливал вопросами про наркотики. Курящие для конторки не нужны. Честно говоря президент данного заведения пытается выстроить тотальный контроль над сотрудниками, это вообще странность. Дальше, чучело енотов. Ужас. Я защитник животных, и вообще еле вытерпела этот пейзаж. Сейчас понимаю что через пару дней пойду увольняться. Эта контора не уважает людей, которые только приходят устраиваться, боюсь представить как они относятся к самим сотрудникам. Еще мне не дали договор, а у меня после 7 часов уже мозг кипел и я вообще поскорей хотела домой. Далее →
-
Если хотите отдать все свои деньги Гурьеву В.В. — добро пожаловать в вимос. На противокражные системы товаров Гурьев не тратит ни копейки. Зато 100%-но взыскивает все недостачи с сотрудников магазинов так что, проработав там некоторое время, вы окажетесь должны по договору о материальной ответственности, на вас обязательно заведут уголовное дело и предъявят иск в суде, вам предложат взять кредит в банке для погашения этого долга. При этом текучесть кадров, заваленные магазины товаром (ком отдел старается создать 10-летний запас в магазине, а потолки высокие) – никто не может сказать, что украдено, а что просто убрано чтобы не украли – сотрудников в магазинах всегда не хватает и искать товары просто некому. Так что товарные кредиты это уже в прошлом, теперь главные инвесторы это сотрудники. Катастрофическая нехватка персонала – экономия на расходах на оплату труда! Для этого создан надежный барьер – полиграфолог, через которого пройти практически невозможно. Никакого питания – это лишнее, повару же надо платить. В том числе и из-за нескончаемой текучки кадров на руководящие должности в магазинах и офисе попадают люди далекие от понимания своих должностных обязанностей. Люди приходят, работают... Далее →
-
Сеть строительных и хозяйственных магазинов, которые будут завлекать вас построить «успешную карьеру». Пришлось поработать там, но надолго задерживаться не пришлось и вот почему: 1. В магазине, в котором было устройство была заполнена анкета, потом за свой счет пришлось ехать далеко во Всеволожск, где находиться центральный офис Вимоса. 2. Сб проверяли на полиграфе, как-будто я потенциальный вор, а не кандидат на работу. 3. В трудовом договоре организация работодателя оказалось не в ТД Вимос, а в некое ООО Промстрой. 4. Зарплата. В магазине наобещали 17−19 тыс. как минимум, но уже после устройства выяснилось, что это только если с премиями, которые постоянно урезались за «невыполнение плана», плюс штрафы за малейшную провинность. Простая белая зп в трудовом договоре оказалась всего лишь 10 тыс. (минус налоги вообще 7 тыс. получается). 5. Нехватка продавцов. Пришлось работать одним продавцом аж на 3, а то и на 4 отдела. Тоесть физически не получалось обслужить всех покупателей, плюс выставить весь новый товар, который привозили каждый день (и ещё они удивлялись почему план продаж не выполняется). 6. По любому поводу штрафовали: ценник не вывешен, коробки с новым товаром не разобраны и много... Далее →