Г. МОСКВА УЛ. РОССОЛИМО Д. 17 СТР. 1 ЭТАЖ 1 ПОМ. XVI КОМ. 15 32: отзывы сотрудников в Москве

Изучаете информацию о работе в Г. МОСКВА УЛ. РОССОЛИМО Д. 17 СТР. 1 ЭТАЖ 1 ПОМ. XVI КОМ. 15 32 и хотите узнать реальные условия и зарплаты?

🔴 Мы собрали 2 отзыва бывших сотрудников про Г. МОСКВА УЛ. РОССОЛИМО Д. 17 СТР. 1 ЭТАЖ 1 ПОМ. XVI КОМ. 15 32 по городу Москва . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.

Работали в этой организации? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

 

Все отзывы сотрудников Г. МОСКВА УЛ. РОССОЛИМО Д. 17 СТР. 1 ЭТАЖ 1 ПОМ. XVI КОМ. 15 32 2 отзыва

Отзывы (2)

  • Неадекватное поведение руководителя

    20.11.2022 • Москва
    ✓ Преимущества
    Коллектив. Рабочее место Далее →
    ✗ Недостатки
    Господи! Я никогда в жизни не встречал такого неадекватного руководителя — [Ш.] [М.] [С.]. Он постоянно орет, швыряет бумаги, визжит на всех и оскорбляет. Текучка огромная из-за его поведения. Люди просто не выдерживают. На работе задержки, может звонить в нерабочее время, выходные и праздники. Больной человек! Далее →

  • Отвратительное отношение к сотрудникам

    28.07.2021 • Москва
    ✓ Преимущества
    нет и не будет Далее →
    ✗ Недостатки
    Хочу рассказать об опыте в данной организации. Никогда не соглашайтесь на работу в данной организации… Бегите! Даже не оборачивайтесь! Генеральный директор [Ш.] [Н.] по документам, а по факту правит там один человек, он является по документам исполнительным директором — это [Ш.] [М.] [С.], кратко мошенник и неадекват полный! У него было много юр. лиц, он их меняет, как только накапливаются долги и большое количество судебных дел, сразу банкротит и открывает новое юр. лицо. Пример прошлого юр. лица — ООО Генеральный планъ, можете ознакомиться с отзывами. И так: первое, к сотрудникам относится отвратительно, орет, требует, з.п. может и не выплатить, хоть и в трудовом договоре она прописана. На него много писали в ГИТ, только через суд выплатит вам. На собеседовании обещают многое, и все проходит дружелюбно, но как приходите на оформление, тут начинается. Положений и правил в компании нет, дают только приказ и договор. Выплаты зарплаты в сроки не указаны, адаптации нет, коллектив весь зажатый, зарплату ждут месяцами, а [Ш.] только кормит завтраками, что з.п. зависит от клиентов, хотя сотрудников это не должно волновать — есть деньги или нет в конторе, есть закон. Очень скользкий человек, офис сам находится у метро Спортивная, опен-спейс, техника для сотрудников новая и есть... Далее →