Работа в ГРУППА КОМПАНИЙ МОСТ: отзывы сотрудников

Изучаете информацию о работе в ГРУППА КОМПАНИЙ МОСТ и хотите узнать реальные условия и зарплаты?

🔴 Мы собрали 2 отзыва бывших сотрудников про ГРУППА КОМПАНИЙ МОСТ. Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.

Работали в ГРУППА КОМПАНИЙ МОСТ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

📧
Следите за новыми отзывами на email
Получайте уведомления об обновлениях ГРУППА КОМПАНИЙ МОСТ
Подписаться

Отзывы (2)

  • 14.03.2015 Воронеж
    Предостерегаем от сотрудничества с данной компанией. На данный момент, середину марта, не выплачена зарплата за январь и последнюю неделю декабря. Каждый раз на вопрос о сроках выплаты эти сроки сдвигаются все дальше и дальше. В конце января все сотрудники были распущены с неопределенными обещаниями о дальнейших проектах по домам, информация о роспуске была за 2 дня до этого, хотя то, что компания практически банкрот, было ясно еще за полтора месяца. Через месяц после роспуска были набран новый штат под новый бизнес, с обещанием совершенно необоснованной и завышенной зарплаты, которую в данном виде бизнеса и регионе обеспечить нереально, тем более нынешнему количеству новых сотрудников. Так же есть подозрения, что фирма не платит налоги и зарегистрирована на подставное лицо. Оформление сотрудников не прозрачное, кто-то с трудовой книжкой, а кто-то без нее, кто-то не писал заявление о приеме на работу, кто-то — наоборот. Так что, будьте осторожны!… Далее →
  • 21.12.2013 Воронеж
    Предостерегаю от сотрудничества с группой компаний МОСТ. Видео, сайты, полиграфия. В договоре работа на минимальный 2500 оклад плюс проценты, которые оказываются они берут с потолка, так рекламный макет размером А4, в среднем стоит 350−600 руб, они оценили в 50 рублей! Выплачивают деньги не в том объеме, что в договоре. Являются мошенниками, в прошлом фирма Свой почерк. О них вы можете прочитать в интернете. Далее →
  • ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРУППА КОМПАНИЙ "МОСТ"

    10.11.2024 Обнинск
    Отсутствие специальной оценки условий труда. Подробнее →