Работа в ГЦСС: отзывы сотрудников

Изучаете информацию о работе в ГЦСС и хотите узнать реальные условия и зарплаты?

🔴 Мы собрали 43 отзыва бывших сотрудников про ГЦСС. Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.

Отзывы сотрудников

43

Зарплаты

2

Общая оценка работы

1/5

Оценка руководства

1/5

Оценка атмосферы

1/5

При подборе вакансии всегда стоит прочитать мнения, отзывы, комментарии про ГЦСС, для ответа на вопрос - стоит ли работать здесь. Вы можете рассказать о карьере в ГЦСС — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ГЦСС? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ГЦСС?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (43)

  • 02.08.2024 | Москва | инкассатор | ЗП: 20000
    Общая оценка: Атмосфера: Руководство:
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Полностью не компетентный отдел кадров и само начальство, никто и ничего конкретно не знает что нужно, чтобы устроиться нужно пройти ряд испытаний, отправлять человека за справками по 3 раза по месту регистрации, по итогу только в конце трудоустройства вы узнаете что нужно иметь местную регистрацию чтобы работать, это после того как вы сделаете все платные справки и никто денег не вернёт! Будут отнекиваться и извиняться. На всё вы потратите около месяца. И внимательно читайте трудовой договор, там совсем другие условия и заработная плата указывается, не то что обещают. Далее →
  • 02.10.2024 | Москва
    ✓ Преимущества
    Их нет от слова совсем Далее →
    ✗ Недостатки
    Руководство вообще не заинтересовано в высококвалифицированных кадрах. Наверное, держатся там только пенсионеры и низкоквалифицированные кадры. Бардак во всем. Организации никакой, автопарк весь убитый, грязные салоны. Люди выходят в рейс на неисправных машинах. Кто отвечает за безопасность сотрудников?! Как они могут ездить на неисправных машинах? Зарплата с надбавками по факту гораздо меньше обещанного, в трудовом договоре прописан оклад МРОТ. Униформу не выдают или выдают не всем и не в полном объеме, как положено. Сотрудники сами покупают форму, если позволяют финансы, а если нет, ходят не по уставу, в джинсах, кроссовках. А они лицо организации. Никакой дисциплины внутри коллектива нет. Вы носите гордое название «Спецсвязь». А по факту… Руководству просто все равно?! Такая текучка кадров. Если бы руководство руководило… Такого бы бардака в организации не было бы. А был бы стабильный штат опытных сотрудников. Надеюсь, высшее руководство обратит внимание на эти проблемы. Далее →
  • 12.11.2023 | Москва | Фельдъегерь
    ✓ Преимущества
    Своевременная оплата труда. Хорошая столовая с удобным графиком работы. Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал в течении 9 лет. Разъездной фельдъегерь федеральных маршрутов. Итак по порядку. Работа на поездах. Старые почтово-багажные вагоны, на которых была и канцелярия и место для сна, с кладовыми и обслуживали проводники, ушли в прошлое. Какой-то «эффективный менеджер» заказал на какой-то помойке, новые из [censored] и палок, где купе настолько маленькое что только [censored] толкаться. Канцелярии нет. Нет проводников. Нет периодически света в вагонах (отдельный квест) внутренние баки под воду в вагоне таковы что воды не хватает и на каждой станции надо заправлять систему. То что обязанности возложили на членов бригады, даже сделали «корочки" (для гордости наверное), но платить за эту работу никто и не собирался! Кроме того объем кладовой вырос в два раза, отправления забиваются в вагон под крышу. Угольный короб там же. По факту- оплата остановилась на 8 летней давности, объем увеличился в два раза, возложили обязанности проводников за бесплатно, условия скотские, санитарные нормы не соблюдаются. По другим видам маршрутов, авиа и авто бардак не так заметен. Общее одно- у руководителей с какого-то [censored] в сутках не 24 часа, а 12, 16 часов. Так они объясняют начисление за сутки в командировках. Разговаривать с ними на эту тему смысла нет. Или на самом деле тупые или просто глумятся. Раньше... Далее →
  • 27.07.2023 | Оренбург | фельдшер
    ✓ Преимущества
    зп всегда вовремя, бывают интересные командировки, 90% коллектива хорошие ребята Далее →
    ✗ Недостатки
    если собираетесь фельдом в спецсвязь будьте готовы к каждодневным неоплачиваемым переработкам, к графику работы который составляется с закрытыми глазами, к привлечению на работу в субботу и прочее. Вернее графика и нет совсем: работаешь с 8:00 и до победного 18:00 или 19:00 или 20:00, никогда не знаешь когда закончишь, забудьте про свои планы, если рано выполните свою работу, непременно накинут ещё и почту и банкоматы и инкассацию, всего до усрачки. По итогу весь потный взмыленный в грязном бронике в старой засаленной форме прикатываешь в управление, а там потом ещё до тебя в оружейке сексуально домогается дежурный Мороз тряся отвисшей губой. Так себе удовольствие. Так же сотрудники спецсвязи катаются в командировки, охраняют и сопровождают опасные грузы. Особенно доставляют так называемые теплушки: списанные вагоны 90х годов выпуска, переоборудуют их заводчане Стрелы — набиваются нары, устанавливается печка буржуйка, перегородка с дверью дальше печи и в другом конце вагона дырка в полу. Летом умираешь от жары, зимой из дырявого вагона выдувается всё тепло. В общем едешь как скот, деньги на оборудование вагона не выделяют. Короче это долгая история, но поверьте на слово что это экстрим ещё тот, ладно хоть суточные есть. Опыт интересный, но в 21 веке в таких условиях ездят только... Далее →
  • 30.06.2023 | Москва
    ✓ Преимущества
    Нет, от слова совсем Далее →
    ✗ Недостатки
    Начальник управления по г. Туле, не компетентен в вопросах, вечно опухший, с перегаром, ни на один вопрос дать ответ не может ни с транспортом ни с логистикой. Непонятно за что человек получает заработную плату и вообще зачем он нужен если все вопросы решает заместитель. Далее →
  • 25.04.2023 | Краснодар | Курьер | ЗП: 35000
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Господин Гайченя И.А. (человек заражённый снобизмом) требует от нас, простых рабочих, соблюдения воинского устава. А почему собственно? Ваши предшественники и Вы превратили нашу службу из фельдъегерской в курьерскую по доставке товаров народного потребления. Далее →
  • 14.02.2023 | Киров
    ✓ Преимущества
    Минималку получите всегда. Романтики могут ходить в форме с оружием и от своей значимости раздувать щеки. Далее →
    ✗ Недостатки
    Нет графика от слова совсем. За день меняеться на завтра не по разу. Можно отработать 220 часов в месяц и получить 25 т. к.какой-то мифический план не выполнен. А можно за те же часы при выполнении плана так же не чего не получить так как в управлении расходы превысили доходы. Работа для романтиков. Далее →
  • ✓ Преимущества
    Белая зарплата Официальное трудоустройство Своевременная выплата зарплаты Далее →
    ✗ Недостатки
    Мизерный оклад и огромная премиальная часть Отстраненное руководство Маленькая зарплата Не нормированный рабочий день Огромный груз ответственности и бардак в организации Во всех ситуациях виноватым будете вы руководство ни когда не скажет слово за вас. Переработки не оплачиваются, расчетный листок который состоит из 3-х граф в котором не отображены не ваши переработки не еще какие-то доп выплаты по этому очень сложно понять что и за что вам платят или не платят Далее →
  • 26.09.2022 | Чебоксары
    ✓ Преимущества
    При таком руководстве их просто не может быть даже теоретически. Далее →
    ✗ Недостатки
    Не компетентный руководитель, не знающий, но с наполеоновскими амбициями держит при себе лизоблюдов прихлебателей, поощряя и лелея их. На коллектив и само дело абсолютно наплевать! Бытовые условия персонала ниже плинтуса, зато у всех «своих» отдельные кабинеты. Зарплата низкая, мотивация для работы отсутстует. НЕ советую ЗДЕСЬ работать, НО ЕСЛИ ВСЕ ЖЕ придёте ТО пожалеете потом! Далее →
  • 08.09.2022 | Курск | специалист
    Управлением в Курске руководит главный бухгалтер, начальник омёба, слова не имеет своего. Из-за главбуха увольняются сотрудники, диктует кому какую зарплату платить, аргументирует, что «никто не должен получать больше неё» мне интересно где это прописано?! Триполицына убрали, он хотя бы зарплату платит и не был жадным, как этот.человек из бизнеса. Посмотрели мы на этого бизнесмена, зарплаты посократил, зато главбух довольная. Свет везде свой нос куда не нужно и никто угомонить ее не можетменять руководство однозначно, если не поменять главбуха бардак так и останется Далее →
  • 10.03.2022 | Краснодар
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Конченная контора. Если вы себя уважаете, не идите туда. Переработка не оплачивается, точнее,она платится, но при этом снижают премию. В итоге выше 30 000 при работе с 5 выходными, с 7:30 до 18:00 ,и то, если не снижут премию. Даже при увольнении кинули на 7000 рублей Далее →
  • ✓ Преимущества
    Белая зарплата Далее →
    ✗ Недостатки
    Переработка по 4−5 часов каждый день на 5-ке. Которая не оплачивается как положено, тоесть неоплачивается в 1.5 раза, я имею ввиду инкассаторов, выход на смену в выходные дни также неоплачивается в 2-м размере как положено. Короче-на 5-ке работая в день по 13 часов вместо положенных 8 часов, среднем-вы получите 40 тысяч, из них оклад 18 тысяч, остальные 22 тысячи премия. К примеру-я сейчас работаю в Инкахране 2/2 по 12 часов получаю 37 000 руб. Так что делайте выводы сами-или за 40 тысяч 5-ку по 13 часов, или за 37 тысяч 2/2 по часов работать Далее →
  • 13.12.2021 | Москва
    ✓ Преимущества
    Некоторые коллеги — отличные ребята. Далее →
    ✗ Недостатки
    Есть такой сорт начальников, которых приводят за ручку из конторы в контору, и которые гадят везде, куда их сажают. Непотизм в этой организации достиг гротеска. Например, есть такой [Д.] Р. За всё время своей работы не выполнил ни одной поставленной ему задачи, но за каждый свой косяк он подставляет и увольняет действительно толковых ребят. Типичный такой паразит. Имеет своих стукачей в коллективе. Отличительная черта: абсолютная безграмотность, отсутствие управленческих навыков и не знающее границ двуличность. Тащит в отдел своих, безграмотных бездельников, естественно предварительно увольняя грамотных спецов. Зарплату сильно занижает, хотя люди работают за двоих-троих. Пока здесь Р и [З.] никакого грамотного развития организации не ждите. Далее →
  • 10.12.2021 | Москва
    ✓ Преимущества
    Никаких. Далее →
    ✗ Недостатки
    Позвонили, пригласили на собеседование по вакансии экспедитор (отдел обработки корреспонденции), зп. 35 тысяч, график 1/3. Я согласилась и решила трудоустраиваться в эту шарагу. В первый день, сразу после собеседования, я заполнила психологические тесты, заполнила отлично, по тестам прохожу, затем меня записали через четыре дня на прохождение полиграфа. По прошествии четырёх дней я приехала и прошла полиграф, полиграф прошла отлично и мы в этот же день с женщиной-психологом, которая проводила моё тестирование на полиграфе, отправились в отдел кадров, где я получила направление на прохождение медицинской комиссии. На следующий день я отправилась в поликлинику проходить комиссию. В поликлинику я приехала в 10:00 утра. Комиссию прошла время было около 11 утра, и подошла в регистратору, чтобы получить справки какие требуются. Тут меня просто шокировал, когда регистратор мне сказала, что только что пришло письмо от работодателя о не допуске меня до работы, т. е. они меня и до комиссии не должны были допустить, но просто письмо в поликлинику поступило на позже, того времени, когда я пришла на комиссию, ну и раз я уже её прошла, так прошла. Я вышла из здания поликлиники и позвонила начальнику, поинтересоваться в чем причина, я уже и комиссию прошла, а тут приходит письмо в поликлинику о моем не допуске на работу, на что мне... Далее →
  • 28.08.2021 | Москва
    ✓ Преимущества
    Вообще никаких, начальство просит писать положительные отзывы) Далее →
    ✗ Недостатки
    Зарплата-36.000. Это если повезёт и не оштрафуют. Премий нет, льгот нет. Повышений нет. Начальство-кумовство. Слизня подтянули, потому что его сестра на начальника прыгнула, [М.] у нас с дядькой в минсвязи, всех лень перечислять. Целый день сидят, одним глазом в экран телефона смотрят, другим в окно. То есть для конторы не приносят никакой пользы, а контора загибается, тендеры проигрывает. За сотрудников своих и подчинённых не радеют. Да и контора мелочная. Помню выписали на 23 февраля премию в 1000 рублей на человека и вычли 13 процентов налога. Премия в 870 рублей. Далее →
  • 28.08.2021 | Москва
    ✓ Преимущества
    Начальство опытные матерые куколды. Далее →
    ✗ Недостатки
    Трудился около 7 лет в этой конторе, Москва. Зарплата — 36.000 Штрафы за все. Опоздал на 5 минут-минус 500 рублей. Ненормированный рабочий день, иногда по 16 часов за смену, переработки не оплачиваются. Сейчас я говорю про инкассацию. Начальник сидит на своём местечке и боится пикнуть вышестоящему начальству, что на 36.000 сейчас не выжить. [М.] Новую форму как два года не закупали, все ходили в обносках. Премий нет от слова совсем, зато в январе, феврале любят не доплачивать зарплату. Разговор о деньгах-табу. Притом за эти копейки есть ежегодный милицейский экзамен, надо сделать справки на оружие, справки о том что не судим. То есть ещё свои выходные тратишь на это. Последнее что я знаю, ввели новую фишку-теперь работаешь за двоих, бесплатно. В прямом смысле слова, за двоих. Ребята, не устраивайтесь туда, это болото, все хорошие сотрудники стали бежать после нового года, и все нашли условия труда более лёгкие и вышеоплачиваемые. Утром на планерке стоит 4 начальника бездельник и каждое утро одно и тоже говорят, дармоеды. Далее →
  • 02.08.2021 | Москва
    ✓ Преимущества
    Уже нет и последние несколько лет не было. Далее →
    ✗ Недостатки
    Читаю последнюю отзовы и понимаю, что написаны по просьбе руководства, дабы не портить рейтинг организации. Но к великому сожалению хуже чем уже есть наверное некуда. При огромных зарплатах руководства, рядовые сотрудники получают гроши, которые не дотягивают до прожиточного минимума. Спец. одежду не выдают и выдавать не будет, т. к. её просто нет. ДМС, рядовые сотрудники слышали, нет. Если работать круглые сутки, больше чем решит начальеи УСС все равно не получите. По поводу того что компания белая, тоже вопрос спорный, на собеседовании уточните ваш оклад, и если он меньше 20 тысяч бегите, т. к. на выходе больше вам не дадут. Категорически не рекомендую данную организацию. Далее →
  • 23.07.2021 | Москва
    ✓ Преимущества
    Высокая заработная плата у начальников, минимум обязанностей, но много ответственности. Начальник УСС в спецсвязи, это как солдат первогодка времен СССР " без вины виноват». В ФГУП ГЦСС виноваты всегда начальники УСС, а Московское руководство всегда правы, хотя в центральном аппарата в Москве «оленей» в разы больше чем в регионах. Наверное в Москве климат благоприятный для увеличения поголовья «Оленей» Далее →
    ✗ Недостатки
    Это по сути «рога и копыта» название громкое и обязывающее, а в целом, машина которая работает по совдеповским принципам и пожирает государственные деньги т.к в масштабах страны основной доход спецсвязи это гоструктуры. Я просто смотрел на эту клоунаду в течении 6 лет и «орал» от ужаса этого примитивизма и надувания щек и «генеральских и полковничьих» липовых погон. Тут только можно работать начальником УСС, потому что ЗП довольно высокая за «ничего не делание», при правильной организации работы все будут делать заместители, а начальник просто получать заработную плату и ждать когда его «отье…т» центральный аппарат из Москвы за что-нибудь, московским коллегам нужно же тоже как-то " обозначать» свою работу и показывать свою полезность и не обходимость нахождения у кормушки на " благо России». По сути спецсвязь довольно примитивная «конторка». Далее →
  • 23.05.2021 | Вологда
    Нае--лово и [censored] обещают достойную, а платят как хотят (около 20-ти). Работы много, заработать тридцатник можно если жить на работе и работать по выходным. Начальник новый — хитрожоп, думает, что все подчиненные — идиоты. Зарплат зависит от премии, которую он если захочет, то заплатит, а если …В ся переработка умело прячется в премию, которую толком не платят. Короче правды нет. Далее →
  • 12.05.2021 | Челябинск
    В мае 2019г. новый начальник управления Перминов, из личных неприязненных отношений снизил премиальное вознаграждение на 30%. На вопрос за что-не ответил, отписался положением о премировании. Начальник регионального УСС /Екатеринбург/ [К.] его поддержал. Я обратился в суд. В феврале 2021г. апелляционная инстанция Челябинского областного суда признала лишение премии необоснованным. Этот деятель в суде сказал, что не знает, как такое могло случиться. Так обгадиться и обгадить своего защитника — [К.] — как Перминов ещё в истории спецсвязи ни кто не умудрялся. Но самое печальное в этой истории, то что он остался при должности и, мало того, ещё неоднократно подобным образом фельдъегерей. Печально и то, что сотрудники, которые работают, не могут поднять голос, дабы поставить его на место. Далее →