ДЕТСКИЙ МИР: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге

Изучаете независимые мнения о работе в ДЕТСКИЙ МИР с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 48 отзывов и мнений бывших и действующих работников про ДЕТСКИЙ МИР по городу Санкт-Петербург с рейтингом 1 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.

👀 Отзывы сотрудников

48

💵Средняя зарплата

35 000

⭐ Общая оценка работы

1/5

⭐ Оценка руководства

1/5

⭐ Оценка атмосферы

1/5

Работали в ДЕТСКИЙ МИР? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

 

Отзывы (48)

низкая зарплата кадровая текучка переработки тяжелые условия недостаток обучения плохие руководители штрафы кумовство неоплаченная работа высокая текучка Показать все
  • 27.11.2021 Санкт-Петербургменеджер по интернет-заказам
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    никогда не думала, что напишу так о своей работе, но это действительно рабство. отработала 3 дня в ТК «Светлановский» и уволилась. к сожалению, работодатель не в курсе, что заключается договор между сотрудником и компанией, где он предоставляет работу сотруднику, а компания, в свою очередь, адекватные комфортные условия для работы. устроилась менеджером по интернет-заказам, директор ничего не объяснил, постоянно спрашивала у другого миза, который сам работает меньше месяца и девушки со склада (спасибо им). обещают 8-часовой рабочий день и час обеда (2 раза по полчаса), за эти 3 дня я даже в совокупности не отдохнула час. когда тебе все-таки удаётся отпроситься на обед, тебя все равно будут вызывать по громкой связи, чтобы ты выдал заказ. за эти 9 часов я уставала больше, чем на 12−16-часовой смене в «самокате», хоть ты и устроен там как самозанятый и обед не прописан, тебе всегда дадут спокойно поесть и не будут шпынять. в первый же день директор психанула и оставила всех работать до закрытия магазина, хотя у многих смена заканчивалась в 18−19 часов, она просто поставила перед фактом. постоянно всех ругает, было такое, что она предъявила покупателю за то, что он оставил плохой отзыв! в магазине все... Далее →
  • 30.10.2021 Санкт-Петербургкассир👍2
    ✓ Преимущества
    Возможно, вам повезёт с коллективом, как мне, например. Далее →
    ✗ Недостатки
    Город указываю левый по собственным причинам. Начнём с того, что вам предстоит делать на работе (говорю только о ПВЗ, так как в более крупных магазинах труд распределён адекватно). Если вам удалось работать в ПВЗ — глубоко вам сочувствую… Наш штат состоял из 3х человек, соответственно частенько ты остаёшься один на смене, и на твои плечи возлагается не только обслуживание покупателей, но и приёмка поставки, ежедневная переоценка и даже (в нашем случае) уборка всего магазина. Зарплата того не стоит, да и не повышается она из-за наличия больших обязанностей, чем в крупных магазинах. Ещё один (для меня решающий) недостаток — это низкий контингент. Вы ежедневно будете сталкиваться с неадекватными и порой больными, без преувеличения, людьми. После работы продавцом-кассиром вы возненавидите человечество и разочаруетесь в людях. Проблемы с РЦ. Если вы занимаетесь приёмкой, будьте готовы к тому, что всё будет не совсем гладко. Фантики и упаковка от жвачки на дне коробок — это мелочи. Неправильно приклеили накладные? Будьте готовы принимать чужие паллеты излишками. Поверьте, РЦ есть чем вас удивить) Зарплата. Не скажу, что где-то лучше, где-то хуже. ЗП везде маленькая, но если ваш единственный путь — это идти в ДМ, то лучше идите в крупный магазин. Условия. Оооох,... Далее →
  • 18.10.2021 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Дружный коллектив. Далее →
    ✗ Недостатки
    Каждый день приходит переоценка из-за разницы в цене можно влететь на деньги. Приходится покупателей заставлять одевать маски, хотя маски не защищают от вирусов и не относятся к СИЗ. Зарплата не соответствует объёму проделываемой работы. Частые переработки, которые не оплачиваются. По карте сотрудника можно списать только 10 ℅ стоимости товара. Покупатели в упор не видят, что написано в ценниках и предъявляют претензии на кассе. Покупатели товары воруют, разбрасывают по залу и ведут себя нагло и по свински. Дети орут, плачут, ругаются с родителями из-за того, что родители не могут себе позволить купить какой-либо товар. Цены на товары сильно завышены. На складах бардак. Если покупатели разрешают Вам накопить бонусы на вашу личную карту, то её блокируют и лишают Вас премии. Ужасная работа, никому не рекомендую идти туда. Вскоре буду увольняться сам. Далее →
  • 13.10.2021 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Никаких Далее →
    ✗ Недостатки
    Недостатков очень много. Руководство полное дно, они как будто бы живут в 1861г. Считают что работники должны работать постоянно и что у них нет ни какой личной жизни. Сейчас там новый руководитель [censored] редкостный. Заставляет делать ремонт в подсобных помещениях за свой счет. Угрожая увольнением. Персонала не хватает, просто адовые условия труда. Ни кому такого не пожелаю не рекомендую Далее →
  • 16.09.2021 Санкт-Петербургпродавец
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Никогда, ни за что не идите туда подбирать персонал. 1-ое это обман кандидатов, ну т.е. недоговаривание реальных условий для продавцов, мизов, мпт и.т.д, от этого гнилое чувство каждый день, 2-ое вы будете вымаливать эти вонючие 35 000 каждый месяц, не верьте тому что написано в объявлении 45 000. И за эту за они ищут рекрутеров с опытом! Ребят вы там рынок вообще мониторили? Рекрутеры с опытом от 50к и удаленка, а не вонючий «офис» на Васильевском, вонючий в прямом смысле! Дряхлый, без ремонта, мерзкий, у контор меньшего масштаба офисы лучше. Экономят на всем, и оформят вас по гпх. Вам каждый месяц будут задерживать зп и ее надо будет выпрашивать! Ругань между отделами, все друг друга ненавидят и об***ают за спиной, как только кто-то выйдет из кабинета. Древние компы. Постоянно виснущий естаф. Компания внутри очень устарела, и совершенно не развивается. Если такое происходит с офисными сотрудниками, подумайте, что за работа ждёт Вас в магазине. Далее →
  • 30.07.2021 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Нет никаких плюсов в магазине на ВО средний проспект 36/40. Далее →
    ✗ Недостатки
    Подали анкету на трудоустройство на Гражданском проспекте, там шикарный магазин! И освещение, о порядок, о храна есть. В итоге нас отправили в магазин на ВО. Туда мы пришли в назначенное время. Попросили позвать управляющего, на что нам развели руками и сказали:"стойте, ждите, у меня нет номера» и дальше уткнулась в Инстаграм. Мы решили обратиться к другому продавцу, та позвонила управляющей и ушла. Чтобы не тратить время, мы решили осмотреть магазин. Кассовый узел грязный, детские вещи вперемешку с детским питанием, рюкзаки валются, где место директора магазина-грязно, пыльно, все разбросано. Прошло 15 минут, к нам никто не вышел. Абсолютное безразличие. Разочаровались в компании «Детский мир». В этот магазин на среднем проспекте я бы не советовала никому устраиватьчя. Далее →
  • 16.06.2021 Санкт-ПетербургДиректор
    Директор не знает законов о ТЗ, написала заявление об увольнение за меня своей рукой, так как не успела отдать мои документы в отдел кадров и соответственно они не уволили меня тем днем каким было написано заявление мной. Когда я увидела ее заявление, то сообщила ей об этом, она начала прикидываться д…й, что типа это я ее сама попросила. ОНи сотрудников считают совсем безграмотными по все видимости. В общем они типа тут не виновата, когда я ей сообщила, что ее заявление написанное ее рукой я отнесу в прокуратуру так как это подделка документов. Она конечно сильно изменилась. Условия по зарплате тоже сделаны так чтобы при увольнении не выплачивать сотрудникам полностью. Есть оклад и две премии, одна нужно отработать 164 часа в месяц, если меньше соответственно не получите ее. И вторая премия за товарооборот, если магазин сделал план, то получите, даже если больше сделал то вы все равно больше этой суммы не получите. Оклад 12000−13% и премии так же. Очень хотелось чтоб отзывы иногда читали собственники компаний. И увольняли таких сотрудников. Далее →
  • 25.03.2021 Санкт-Петербург
    — зп зависит от того, как вы дружны с директором и его подружками — все расходы за инвентаризацию будете оплачивать вы — оклад 9100, остальное премии, которые как хотят, так и начисляют — делать должны все и вся, а на зп это не отразится — получать по шее будете 24/7 — если возьмёте больничный, вас будут проклинать и ненавидеть (в буквальном смысле) — подружки детектора и начальники будут относится к вам, как к рабыне — сотрудники пьяницы — выполнять работу будете за всех и вся — сесть, покушать, в туалет надо отпрашиваться — антисанитария, грязь Далее →
  • 16.02.2021 Санкт-Петербург
    Берут людей без опыта, не обучают. Люди платят недостачи по кассе. На работу стали брать таджиков и узбеков которые не умеют даже читать, а они собирают интернет Заказы которые на половину не собраны, т. к не знают что надо собирать из-за этого образуются очереди, недовольство покупателей на кассах. График работы не соответствует тому что заявленно 6/1,5/1.Наведите порядок в магазине Ленсовета .Вы теряете покупателей, а с ними и выручку. И доброе имя Детский Мир. Магазины превращаются в сарай и свинарник. Далее →
  • 05.02.2021 Санкт-Петербург
    вводят людей в заблуждение, по заказу 5 723 623 686 отсутствует спинка у санок всех. Я потратила время и деньги напоездку до ТРК лето, дак ещё и истерику от ребенка получила. Ужастное обслуживание, даже элементарного извините не услышала. Далее →
  • 19.01.2021 Санкт-Петербург
    Открыли вакансию в ноябре, меня сократили в 30 декабря, надо делать мед книжку за свой счёт это 4200, возмещают они спустя 3 месяца, а мне даже и 2 месяцев не дали отработать, окладная часть очень маленькая, остальное премия, естественно когда уходите на больничный вам в выплатят копейки, в отпуск та же шляпа. Я бы не советовала устраиваться. Далее →
  • 12.01.2021 Санкт-Петербург
    Отработал в данной, так назвать «приличной» компании 2, 9 лет. РО СЗ. Скажу сразу, хуже компании я не видел. В соцпакете, кроме оплаты больничного ничего нет. ДМС только у «верхушки». Если у вас разъездной характер работы, то компенсировать проезд они не будут, хотя должны. Пока работник сам не заикнется. А как только он заикнется — от него избавятся. Данная «компания» пользуется тем. что работники не знают своих прав и обязанностей. До них не доводят многие ЛНА. Во главе РО стоит [С.] за глаза называют по другому. У человека кроме, как заработать бобла для верхушки, больше приоритетов нет. Она ищет не работников, а рабов. кто будет пахать, пахать и пахать. Трудовой кодекс, у продавцов-кассиров, отсутствует. Надо делать план, так называемое «рево» — купил сейчас, оплатил потом, оформлять товар к кредит. А покупателям это не интересно. Поэтому тащат ПК. Не сделал план, минус премия. А так, как ПК не знают ЛНА, то и делать можно с ними что угодно. Против скажешь, иди увольняйся. Для таких она держит, карманного начальника СЭБ Вязовского. Она ему говорит фас и он бежит. Но он боится одного, что когда его встречу начинают записывать на видео. Потому что знает, что нарушает ТК. Хотя и ТК он не знает. В кадрах сидят... Далее →
  • 18.12.2020 Санкт-Петербург
    Отправила отзыв на вакансию, сразу перезвонили, пригласили пойти в магазин рядом с домом, хотя просилась в другой, через день позвонили сказали, чтобы пришла с документами, оформили и сказали подойти в магазин взять график это был первый обман, в магазине заставили сразу выходить в этот же день на работу. Дальше больше, на месте сказали, что нужно будет пройти обучение и тесты в свои выходные дни, которых уйма, и тесты вообще не пройти. Не проходишь тесты, ты стажер и получаешь 9.000 оклад, дальше больше устраиваешься на график 5/2, в итоге работаешь куда поставят, меня поставили на кассу, которую я терпеть не могла, 6/1 на ногах, и тебе за это не заплатят, если ты захочешь уволиться! Итог. Бегите от туда! Занесите эту организацию в черный список! Нигде так не обманввади с з/п, как там. Далее →
  • 11.12.2020 Санкт-Петербург
    Ничего уже не поможет! Ну может только если сменить всех, начиная с начальства, директоров! Которые виновны в этом безобразии! Далее →
  • 14.07.2020 Санкт-Петербург
    Устроилась туда очень быстро, буквально в два дня, собеседования как такового не было, заполнила анкету, пришла подписать документы и потом пошла работать. Пыталась спрашивать и про зарплату и про график, но никто ничего толком сказать не смог или не хотел, потому что таких новеньких там по десять штук в день в отделе кадров. В первый день мне дали человека, который показал как работать на кассе, сказали если будут вопросы спрашивать и сразу посадили работать. Касса там сложная и без ста грамм как говорится не разберешься, а они еще одновременно тут же просят, очень настойчиво и грубо, чтобы проговаривали речевой блок. И не важно час ты тут сидишь или пять лет. В общем вопросы конечно же появлялись, но меня каждый раз отправляли к другим кассирам, потому что не видишь что ли? Я с человеком тут вот сижу, а ты отвлекаешь меня! По итогу что-то перепутала когда меня попросили сделать смешанную оплату, денежка не большая, но все равно обидно. Работала всего ничего, толком ничего не поняла, а уже вешают штраф на стажера, которому никто не хотел помогать, ну такое себе. Многие кассиры работали от года, одна работате там кассиром 7! лет и уставшая хочет... Далее →
  • 15.06.2020 Санкт-Петербург
    Контора гнилая. Платят вовремя, но со скрипом. То там недоплатят, то тут недодадут. Считают, что и так облагодетельствовали, что на работу взяли. К примеру, аврал предновогодний. Прибавили часы. Иначе зашьешься. А в январе говорят. Не будем мы вам дополнительные часы оплачивать, выходными берите. Это как? Говорите, нормально? Ну, не думаю. Медкнижка за счет работодателя. Только деньги в лучшем случае вернут через полгода. Если чек не потеряют. На склад не ходите. Дурдом еще тот. Об адресном хранении никто и не слышал. С РЦ товар приходит буквально валом: игрушки, стиральные порошки, одежда, питание вместе. На складе бардак. И не потому что сотрудники нерадивые, а потому что кроме того, что ассортимент раз в пять больше, чем может вместить склад, так еще из магазинов делают интернет-магазины. То есть весь день по складу сбор заказов. Все перевернуто вверх дном сто раз за день, потому что ничего не найти и ничего не успеть. Кстати, гениально решена проблема учета. Учета никакого нет. Все вешают на сотрудников в инвентаризацию. Притом что из торгового зала воруют только в путь, не говоря о браке из-за хранения валом. Жлобство такое. Перед Новым годом детям сотрудников выдали подарочные карты. А в январе стоимость карт удержали с зарплаты! Супер! Далее →
  • 15.06.2020 Санкт-Петербург
    Ну, что сказать. Контора жадная. Нет, на местах люди нормальные работают. А наверху где-то, там сидит жадина или не один, а несколько жадин и так и смотрят в карманы сотрудников. Где тысчонку не доплатят, где другую, а где и пару. Особенно в эпидемию старались: и за свой счет выгоняли, и премии недоплачивали. Или вот, еще до корона вируса, под Новый год было. Подарки — детям! Ну, так Детский же мир. Правильно? Выдали подарки детям сотрудников — подарочные карты. По пять сотен. Ну, с паршивой овцы и шерсти клок. Подарочные карты Детского мира, конечно, не чего-то там еще. Вот. А в январе стоимость подарочных карт высчитали из получки. Детский мир — детям сотрудников. Новый год. Чудеса жадности и жлобства! Благотворительность — за счет покупателей. Объявления по радиотрансляции: «Детский мир помогает детям с ограниченными возможностями». Стали меньше класть в благотворительную корзину. Изменили объявление: «Детский мир оплачивает дорогостоящие операции смертельно больным детям». Это как? Далее →
  • 19.02.2020 Санкт-Петербург
    Будучи МИЗом у меня не было свободной минуты ни на обед, ни на перекур, даже чтоб переобуться. Я была вынуждена 12–14 часов бегать по торговому залу, ползать по высоченным стеллажам в попытке найти вещи, которые никто не мог найти уже несколько месяцев, а я должна была успеть за час, когда на руках ещё 10–15 заказов, а когда не могла найти, то звонила покупателям и извинилась, попутно выслушивая ТОННУ [censored] в мой адрес от истеричных особ. Из-за такого изнуряющего и нечеловеческого графика я постоянно была на нервах, постоянные срывы. На этой должности я работала всего 2 месяца, приходила домой абсолютно разбитая, похудела до 40 кг и выглядела так, будто умерла в прошлый понедельник, чувствовала себя так же. С коллективом мне не повезло, директору было абсолютно все равно есть заказанные вещи на складе или нет, ищи иголку в стоге сена, даже если её украли. Моя коллега, второй МИЗ, вовсе не хотела работать, мне приходилось выслушивать истерики и предъявы из-за её заказов и в итоге искать вместо нее, в то время как она вальяжно гуляла по торговому залу. Конечно, я много раз ей говорила, что меня не устраивает такое положение вещей, то как она выполняет свою работу, сначала пыталась мягко,... Далее →
  • 12.02.2020 Санкт-Петербург
    Как и во всех сетевых магазинах здесь очень много проблем. Начиная от поставок, заканчивая распоряжениями. Над сотрудниками, как и везде, изголяются как могут. Выходные и праздничные дни в отпуске не оплачиваются (нарушение тк РФ). Неимоверно много тупых отчётов перед верхами, они не понимают что нужно покупателям. Тупые распоряжения, например, бонусная карта должна быть в каждом чеке, даже когда бонусы нельзя накопить и списать, даже когда клиент с красной мордой орёт, что она ему не нужна, ты должен её подарить. И ещё много всего подобного. Делают усиление на лето и новогодние праздники, но после сезона сотрудников «сокращают» по собственному желанию. Тогда персонала не хватает даже с полным штатом. Магазины большие, дел много, работать некому, от сюда сплошной кавардак на полках, особенно в одежде и обуви. Наводить порядки там просто некому. Ставят планы на благотворительность. Мега длинная речь на кассе, от которой бомбит у самих покупателей. Они оставляют жалобы, что кассиры слишком навязчивы с рассрочкой и благотворительностью. Для выполнения плана сотрудники берут рассрочку на себя, слёзно просят покупателей покупать и рассчитываться подарочными картами. На благотворительность теперь заставляют продавать не только товары, но и просить пожертвовать деньги в фонд детский мир. Это п***ец.... Далее →
  • 28.11.2019 Санкт-Петербург
    Поменять начальство все! Ужасное в Детский дом продай подарков рассрочку принуждают брать на себя! Нет расточки пиши объяснительную, нет подарков объяснительную. Нет подарков и расточки лишают премии. Вечная текучка работать не кто не хочет! Просто ад, а не работа, одни махинации с подарками в Детский дом, продают по одной цене сливают дороже! Далее →