Работа в ДИАЛОГ: отзывы сотрудников
Планируете работать в ДИАЛОГ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 6 отзывов бывших работников про ДИАЛОГ. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в ДИАЛОГ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (6)
-
ооо Диалог — ни в коем случаем не связывайтесь с этими Афферистами！Первое — на работу зазывает [А.] [Н.] обещает зарплату 250-300руб./час и вовремя. На деле сначала задерживают основную черную часть зарплаты на пару месяцев и больше, а дальше когда люди уже не выдерживают и увольняются- кидают, в лучшем случае получишь белую 10 тысяч за полный месяц работы по 10 часов в день, черную из тех кто за все время увольнялся -никто не получил. Официально никого не устраивают, якобы все работают по договору подряда который они составляют на месяц и дают увидеть подписывать этот договор когда он уже недействителен месяцем позже и сумма там стоит не ту которую оговариваешь -а 10-15тыс за месяц. Отношение к рабочим как к бесправным бичам. Суть в этой организации, чтобы чеоюловек наработал у них деньги и потом его кинуть！ Далее →
-
Проработала в компании год. Заработная плата черно-белая, в течении года задержка заработной платы на 2 месяца происходит третий раз, при увольнении не выплачивают зарплату, причём не только мне. Сначала компания оправдывается временными трудностями, но и когда приходят деньги, не всегда они расходуются на заработную плату. Далее →
-
Не устраивайтесь в эту аптечную сеть, сплошной обман и нарушение ТК. Зарплата серая, что повлияет на вашу пенсию, обещают 25 тысяч, получите максимум 15−17, да и то с задержкой месяца на 2 и кусочками, график работы постоянно меняется, могут ставить сутки через сутки, бесконечные штрафы, даже эту зарплату приходиться выпрашивать, больничные не оплачивают, просто вас в график не ставят во время болезни, нарушения такие, что невольно подумаешь: куда смотрит прокуратура. Уволилась оттуда и перекрестилась. Никому не советую туда идти. Далее →
-
Тот самый Оранж Лайнс, а в прошлом ООО «Волна», на этот раз как руководитель подразделения, четко заявляю что тут денег нет, уволен без зарплаты, удержки за все. Желание расписывать проблемы данного заведения полностью отсутствует. Если Вам этого мало, то Вы имеете полное право довериться сладким обещаниям и испытать все уже на своей шкуре. Далее →
-
Долго искала работу с пятидневкой.и на свою голову нашла эту компанию. Обещали и мне и сотрудникам золотые горы, а в итоге резали проценты когда уже оформили и увозили трудовые в Ставрополь, на складе творится полный бардак из-за большой текучики, а в итоге остались виноваты те кто остался и отказались платить неофициальную зп до ревизии и оставили нас на Нг без зп, вот такие устроили новогодние праздники. Так что если увидите объявление о наборе в эту компанию сразу пролистывайте.ничего хорошего там не увидете кроме обмана в лицо и директора реальные твари Далее →
-
Обходите стороной эту сеть! Устраиваешься на 2/2,а заставляют выходить 3/1 или 4/1,отпуск предоставляют только летом и только 3 недели, хотя когда подписываешь договор там оговорено 4 недели, а через месяц работы присылают на подпись новый договор, обед только 20 мин днем с 12 до 15(в это время сотрудники должны поесть) один раз за 12 часов! на каждой кассе прослушка, везде камеры, которые работают 12 часов! Пасут каждое дыхание и каждое движение! Увольняют одним днем, вызывают в офис и заставляют писать по собственному! У меня кстати все внутренние распоряжения на руках! Может в трудовую инспекцию сходить! Далее →
-
Отсутствие индексации заработной платы работникам. Далее →
-
Начисление зарплаты ниже минимального размера оплаты. Далее →
-
-
Несоблюдение порядка предоставления сведений в Фонд. Далее →
-
Задолженность по налогам, возможные задержки зарплаты. Далее →
-
Выплата заработной платы ниже минимальной нормы. Далее →
-
Нарушение минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Нарушение: зарплата ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Недостаточный учет и расследование микроповреждений работников. Далее →
-
Нарушения выплаты зарплаты ниже МРОТ. Далее →
-
Несоблюдение требований по оценке условий труда. Далее →
-
-
Нарушения специальных оценок условий труда. Далее →
-
Нарушение сроков передачи сведений в Пенсионный фонд. Далее →
-
Невыплата зарплаты и пособий, задержка расчетов. Далее →