Работа в ДОДО ПИЦЦА: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в ДОДО ПИЦЦА с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 279 отзывов и мнений бывших и действующих работников про ДОДО ПИЦЦА с рейтингом 2.2 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в ДОДО ПИЦЦА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (279)
-
Сначала меня заставили пройти медобследование и санминимум за свой счет, отдал почти 3500, ждал неделю, когда будут готовы результаты. Вышел на работу, отработал 5 смен, и мне сказали, что ты нам не подходишь, написали всякий бред, что вот удалось в итоге выяснить правду: то, что маска сползает, когда готовлю, и с первого раза не сдал пиццу за 5 минут! За эти смены ни копейки не заплатили. В итоге я потратил кучу времени, деньги и работал бесплатно, и отправили меня в определенную клинику, похоже на развод, имеют процент с приведенных клиентов и бесплатный работник. Далее →
-
Что можно улучшить? Вы смеётесь? Первое — хамло в виде администратора или кто она там, мадам чуть старше 20-ти, которая тыкает людям старше её и в приказном тоне говорит, что она начальник, м-да, хороша контора, прям с входа. Далее, курьеры должны мыть полы, сорян, а кому они должны? И почему? Договор — по договору ты должен отдать им свою машину в аренду, ещё и машина должна быть выше 2005 года, плюс тебя могут убрать, а на твоё авто посадить другого, потом же снять без причины с линии, с учётом того, что зп в неделю 7–8 тыс, вы что, курите там, простите? За зп в 30к я должен отдать вам свой авто? Вы как вообще, врачей проходите регулярно, комиссию там, психиатров? Шок, просто шок, ничего более. Трудоустройство было по адресу Ладо Кецховели 28, г. Красноярск, чтобы все были в курсе. Лучше уж разнорабочие на стройку, чем в такой дурдом с чудными менеджерами. Далее →💬1 комментарий
-
Я была стажёром и проработала месяц. Во-первых, отвратительный коллектив. Лицемерные, противные и злые люди, включая начальство. Обещали гибкий график, который можно настраивать самим в личном кабинете, дружный коллектив и работа на равных, стажировка 10 смен. В итоге график постоянно меняли. Про людей я вообще молчу: они скидывали на стажёров свою работу, ходили на обед несколько раз, обсуждали нас и хихикали, не стесняясь, видя, что это слышно и видно. Крысятничали за спиной, кто как что порезал, вместо того чтобы сказать это при человеке и показать, как правильно резать/делать. Постоянно заставляли убираться и мыть посуду, сами же редко когда помогали убирать кухню, а посуду мыли только стажёры. У них никогда не было генеральной уборки в какой-то части кухни или в помещении, зато у стажеров было и по 2 генеральные уборки за смену. Если заданий нет, то нельзя стоять, надо что-то делать. Если ты надел фартук и почесал нос/ногу/руку, то надо идти мыть руки снова. Нельзя облокачиваться на столы и стены, складывать руки. Управляющие относятся на «ты мне нравишься/не нравишься». Стажировка как выяснилось, длится 2 месяца. А на этой «стажировке» вместо того, чтобы показывать, как мыть посуду, лучше бы... Далее →
-
Все крутится вокруг того, что руководство очень жадное до денег. Им хочется, чтобы сотрудники выполняли огромное количество работы за мизерную плату. Я устраивалась как кассир и была единственным кассиром в ресторане, и из-за этого я буквально единственная отвечала за зал: мне помогали с уборкой только когда у кухонных ребят было свободное время (за это им спасибо). Я мыла туалеты, зал, убирала подносы и мусор, при этом обслуживала гостей на кассе. А в Додо, когда ты кассир, ты не просто считаешь денюжки и с клиентами общаешься, ты еще и кофе наливаешь, и делаешь коктейли, и сервируешь подносы, и, опять же, моешь весь зал и прилавок. В свободное от обслуживания гостей время тут нельзя прохлаждаться, нужно постоянно что-то делать, поэтому мы, стоя на коленках, оттирали швы между плитками на полу, намывали лампы и окна. И так почти каждый божий день, ты постоянно что-то моешь и убираешь. И дело в том, что вот это огромное количество работы ты делаешь за 100 рублей в час. 100! С вычетом налога это аж целых 85 рублей, буквально один стакан американо, как здорово. Людей не хватало, и я помогала на кухне, точно так же готовила пиццу и т. д., а повара помогали на кассе. А людей не хватало, потому... Далее →
-
Улучшить можно было бы, сменив управляющего, ибо на рабочем месте он бывает редко. Пиццемейкерам помогал крайне редко в сложные ситуации, когда они по нескольку часов стояли за раскаткой, не отходя от нее или от линии начинания. Постоянные звонки: «Ты где? Давай быстрее». Хотя ты только сел в машину. И еще можно было бы в обычные дни не заставлять курьеров брать только по одному, а в запару их отжимать и отправлять на другие, пока курьер в пути. Также пиццерия Додо позиционирует себя как пиццерия без штрафов, но управляющий это не считает и штрафовал, с такой-то зарплатой. Далее →
-
Отбор персонала как на пост президента. Искала себе вторую работу и после отклика на hh, пройдено было анкетирование, и после чего мне на почту пришло письмо с тем, что не видно на скриншоте характеристик ПК, но там даже не было скриншота (это был файл txt dxdiag). Ладно, ничего говорить не буду и отправила им уже скриншот. Через час ответ на почту, что нужно пройти собеседование по видео-конференции. Звонок состоялся и, естественно, мною он был пройден успешно, вопросы детские (однотипные), и это не первое собеседование на «Оператор колл-центра». После чего HR сказала ждать около часа. Час прошёл, и их ответ по почте: «К сожалению, по результатам интервью мы не готовы предложить сотрудничество. Для компании важна: заинтересованность соискателя в вакансии, скорость реакции, гибкость ума, умение вести диалог, чистота речи, долгая перспектива сотрудничества, оказание услуг вечером и в пятницу, субботу, воскресенье. Решение принималось коллегиально. Мы остановили свой выбор на более сильном исполнителе. Желаем вам дальнейшего профессионального совершенствования и удачи во всех начинаниях!» После чего я выпала. Нигде не видела такого абсурда. Боюсь спросить, вы роботов ищете или кого? По всем параметрам не подхожу. Улыбнуло. Всем все понятно, что HR просто деньги получает даже... Далее →
-
Додо, у вас новая должность «Руководитель офлайн обучения». Почему ищите? Старый Руководитель офлайн обучения увольняется? Или новая должность в супер технологичной компании? А Бизнес-тренера так и не нашли? А чем отличается их функционал? Кандидаты, готовим тестовые задания на новую должность! Далее →
-
Работы очень много, делать нужно всё везде и быстро, уровень зарплаты не соответствует требованиям. Соц. пакета нет, стажёры в моей сети получают практически как опытные сотрудники. Не хватает разделения з/п между пиццамейкером/кассиром и универсалом. Далее →
-
-
Первое, что не понравилось, так это оформление официальное, то есть даже не дают выбора, просто иди и оформляйся с первого стажировочного дня. Уже потом я понял, почему. Оформляют как универсального работника кухни (не повара), и тем самым с юридической стороны докопаться не к чему — человек пришел, подписал приказ на эту должность, значит согласен быть: уборщиком, посудомойкой, фасовщиком, грузчиком (благо оплачивается 200 рэ), и даже драить персональный сральник, куда ходят все в коллективе, включая толпу курьеров. Если работы нет, не надейтесь постоять, поплевать в потолок, вас тут же припашет менеджер или управляющий к работе, запрягут подмести, помыть стены, вытяжку, коробки для пицц собирать, но стоять нельзя, только как муравей носится в бурной деятельности. Оплата низкая, поднявшись до пиццмейкера, з/п за день 960 рэ. Худо-бедно можно на 20 выйти. График нестабильный, морской, для тех, кто любит плавать. График возможностей в личном кабинете вроде и работает, но все равно менеджер по сменам ставит так, как захочется, так что не надейтесь, что поставив с пн по пятницу с 8 до 16, вам одобрят, влепят выходной вторник, второй в четверг, а субботу и пятницу поставят в вечернюю, когда самая... Далее →
-
Увидела на Head Hunter вакансию оператора колл-центра и откликнулась на вакансию, заполнила анкету, после чего пришёл отказ: технические характеристики не подходят. Имею хороший опыт работы в колл-центре Банка, а тут в шарашкину контору не взяли из-за того, что Windows 7, а не 8. Смешно, товарищи.. Далее →
-
Управляющая в ресторане Додо на Аллее Героев необразованная, говорила мне одну и ту же информацию пять раз, ее несло, она не могла остановиться. Ее внешний вид желал лучшего, запущенные нарощенные ресницы, несколько упали прям на стол, где кушают люди, чертила на анкете, которую я заполнила, она даже не ознакомилась с ней, посмотрела лишь имя и где до этого работала, остальные графы ее не особо интересовали. Про график наговорила муть, которая не соответствует действительности. Также обозначила, что кассиры работают с пищей, деньгами, людьми и тут же идут мыть полы. Как-то раз приходила к ним на стажировку, 1,5 года назад где-то, дали форму не по размеру, поставили драить ножки столов, мыть полы (к слову, они не убирались давно, так как было очень много мусора, волосни и остатков пищи), вычистила добросовестно, два этажа блестели, так как хотела попасть на работу в Додо, после всего этого сказали, что я им понравилась и мне позвонят сегодня-завтра, звонка не было и через неделю, мой номер был добавлен в черный список. Эта вакансия находится на Hh.ru постоянно, ее не убирают, но думала, вдруг, что-то изменилось. В итоге, когда я управляющей рассказала эту ситуацию, то на меня начали орать, что... Далее →
-
При уменьшении нагрузки на доставку и набора в штат новых сотрудников ущемление курьеров, работающих не первый день. Выполнение доп. обязанностей, не предусмотренных в договоре. Уволилась, так считаю, что это незаслуженное отношение. Практически всегда задерживалась на смену на 2–2.5 часа, оставалась на уборку курьерской по причине того, что я опаздывала, хотя я предупреждала заранее, как прописано в обучении. 1 раз за 6 мес отпрашивалась по форс-мажору. За месяц 1 раз ошиблась в комплектации. В итоге это стало поводом для сокращения смен 2 недели подряд. Человек и его труды не ценятся совсем.. Далее →
-
Я пришла в Додо в надежде на то, что меня действительно научат делать пиццу. А по факту получилось так: первые 2 смены меня учил один человек на холодном, и было все замечательно. На 3 смену мне сообщили, что у меня другой инструктор, которая ни одного дня не была на сменах, т. е. ничего не показывала и не помогала в вопросах, которые волновали. Спустя 6 дней сказали, что надо сдавать какой-то экзамен, и если не сдаёшь — увольняют без выплаты з.п. Хотя на этапе собеседования говорили о том, что трудоустройство официальное. Далее вопрос с мед книжкой. Отправили в свой медцентр, в котором продление стоит в 2 раза дороже, чем в других местах. Сослались на то, что через 3 месяца работы деньги за мед книжку вернут, но как-то сомнительно.. Далее →
-
Откликалась на вакансию еще летом. HR даже не позвонил — сразу на почту прислали огромное тестовое задание (что-то типа распишите процесс обучения для столько-то сотрудников наших пиццерий). Отказалась. Какой-то подвох есть в этом. Это не первая вакансия бизнес-тренера, на которую я откликаюсь. Никогда не видела такого — подход всегда один — мини-тренинг (1 модуль, как правило, на 30–40 минут). Наблюдаю вакансию на hh снова. Углубитесь чуть ниже в отзывы — задания скидывают для каждой вакансии. И потом вакансии снова висят. Коллеги, похоже, на сбор кейсов от вас. Будьте бдительны. Далее →
-
Ужасное место для работы, я никому не советую туда идти. Начнём с того, что после смены все остаются драить полы, мыть печи и т. д. В конечном итоге я уезжал домой в 3–4 часа ночи. Зарплату обещают одну, выдают совсем копейки, я считал смены, сколько я отработал, и вообще не сходится с тем, что мне заплатили. Отработал последнюю неделю, а мне за неё даже не выплатили, сколько раз уже обращался, меня динамят. Минусов очень много, можно целую книгу написать. В общем, совет всем, не идите туда работать и не верьте, что будут говорить вам на собеседовании.. Далее →
-
Ужасное руководство, токсичность и самодурство на каждом шагу, максимальное нежелание меняться в лучшую сторону. Оплата труда не соответствует возлагаемой нагрузке. Далее →
-
-
Нужно быть самозанятым, заработок небольшой, ремонт, бензин а/м — остаётся на еду, курьеров не разрешают кормить, предлагают покупать 30% на пиццу скидка. [Д.] — бестолковый управляющий в Бутово, из-за него уходят сотрудники. Придирчив к мелочам, не помогает, а мешает работе. Когда аврал — его даже нет, он наблюдает удаленно. Далее →
-
Для студента нормально. Работал в период основной волны пандемии, по оплате скажу сразу, она достойная, сначала было 80 рублей в час + 45 рублей заказ, потом поменялось на 100 рублей за заказ, без почасовой, и это при том, что ты работаешь в определенном районе. Курьеров постоянно не хватает, так как люди просто не терпят отношения управляющей, которая ни курьеров, ни своих же поваров за людей не считает, и разбрасывается словами как ей угодно, а попробуй что-то сказать — срежет часы, либо придумает причину, чтобы докопаться. — Курьеры сами пакуют заказ, когда только начинаешь работать, это осложняет тебе жизнь. — На доставку отведен 1 час, и если ты опоздал, не важно по какой причине, будь то проблема на кухне, запара в час-пик — виноват курьер. Если доставка больше 1 часа — положен сертификат на пиццу, в месяц у кухни их определенное количество, и если количество их иссекает, то управляющая лишается премии в половину своей зарплаты. — К работе курьеров добавляется полная уборка курьерской, также собирать упаковки для пицц, мойка полов в курьерской + раздевалке + туалете, а также мойка самого туалета, замена мусорных пакетов в мусорках, вывоз мусора на помойку, уборка внешней территории от снега/листьев/мусора. Обосновывают... Далее →
-
Тяжелая работа. Ты делаешь абсолютно всё. Если работаешь от закрытия до закрытия, то с утра ты должен сделать заготовки, параллельно делая заказы, в течение дня тебе разрешается посидеть и покушать всего 15 минут (если смены до 8 часов). В течение смены ты должен готовить заготовки (если с утра не успели всё приготовить в достаточном количестве), таскать тяжелые лексаны, коробки, поддоны, готовить блюда, намывать посуду постоянно, потому что не всего хватает. А вечером ты должен вылизать всё помещение (кроме зала — за него отвечает кассир). Для такого количества обязанностей оплата труда маловата. Недавно уволилась. В начале мне сказали, что стоимость медкнижки будет возвращена, но НИКТО не сказал мне, что для этого надо писать заявление. По некоторым причинам пришлось взять неоплачиваемый отпуск на 2 месяца. Так как была на ученическом договоре — зарплату получала наличными. Перед уходом в отпуск не смогла ее получить на руки, но управляющая успокоила меня тем, что, скорее всего, ее пришлют на зарплатную карту. Так же уходила 2 раза на больничные, после выхода на работу сразу отдавала их менеджеру. ПО ИТОГУ получается: За мед.книжку деньги не вернут (так как заявление надо было писать до увольнения (о чем благополучно промолчали)),... Далее →
-
Сплошной обман на собеседовании и в объявлениях о вакансии. «Пиццамейкер» — это ничто иное как уборщица, если мужчина, то уборщик-грузчик, можете не сомневаться. Они говорят об этом как о стажёрском сроке, во время которого вы якобы должны учиться готовить пиццу, но на самом деле никому и близко не нужно что-то менять в вашем положении уборщика. Вы будете убираться и мыть посуду до тех пор, пока менеджер сам не захочет вас повысить. А не 10−11 смен «обучения», как они говорят на собеседовании. Соответственно и зп занижается под предлогом того же стажёрского срока. По поводу обеда красиво заявлено: «предоставляем пиццу на обед» и «обед тогда, когда вы скажите». На деле обед тогда, когда захочет менеджер, а вы должны смотреть ему в след, ожидая, когда вас покормят. В общем, компания не заслуживает ни доверия, ни вашего времени. Далее →