ДЫМА НЕТ: отзывы сотрудников в Новосибирске

Компания вещает, что трудоустройство официальное — полная наглая ложь.Копии трудовых документов не выдаются специально, что бы не было проблем.Официально в компании числится только один человек, остальные 100+ сотрудников как бы и работают, но не работают.Они живут по какому-то своему ТК, где работник обязан уведомлять их, что собирается покинуть данную компанию. Если трудовые отношения оформлены не официально, то с чего бы их уведомлять об этом?За прогул обалденная санкция — лишение ВСЕЙ зп. По пункту трудового контракта и ТК РФ. Весь ТК РФ изучил, нет такой санкции за прогул. Максимальная санкция — увольнение.В Трудовом контракте (не договоре) указано, что работодатель обязуется соблюдать трудовое законодательство, вести трудовую книжку. Как вы думаете это выполняется? Конечно же нет. У них же какое-то свое законодательство.Штрафы за опоздание. Опять же по ТК РФ — незаконно. Сумма штрафов может доходить до 20 000 рублей.Про договор о не конкуренции вообще говорить ничего не будем, так как он ставит себя выше ст. 37 Конституции РФ.Зарплату свою ни с кем обсуждать не можете, с какого-то перепуга это является конфиденциальной информацией компании, а не работника. На этом моменте логика и здравый смысл покинули эту компанию.Условия труда:Весь день нужно стоять. Присел на 2 минуты — объяснительная стоимостью 2000 рублей. Попутно в общем чате... Далее →