МЕГАФОН: отзывы сотрудников в Брянске
Изучаете информацию о работе в МЕГАФОН и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 7 отзывов бывших сотрудников про МЕГАФОН по городу Брянск . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Работали в МЕГАФОН? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (7)
-
Придя в мегафон, первое время мне казалось что все хорошо, т.к. с клиентами много не работал, проверки на себе не испытал, директора не увидел и само собой зп не получил. Скажу вам так, очень многое зависит от вашего коллектива, и точки, например мой первый коллектив был очень даже не плох, но директор настоящая [censored] которая плевала на сотрудников… Были моменты, когда она сама не предупредит о чем-либо, например вибенар, а виноват оказываюсь я, ведь надо было поинтересоваться. Наезжала за каждую мелочь, и не важно что ты работаешь две недели… Что насчет проверки… когда я работал неделю, от силы дней 10, я попал на АВК (проверка, когда определенные люди следят за твоей работой через камеры, чтобы все строго было по скрипту, ничего лишнего, одним словом как робот). Само собой АВК я завалил, прошел на 56%, а проходной в районе 86%, так после этого ТМ такой скандал подняла, даже угрозы были что переведет меня на самую не продаваемую точку, и плевать что работаю я всего неделю… Конечно, долго я на этой точке не продержался, меня перевели на другую. Где я отработал оставшееся 3 месяца. Одним словом могу сказать вот что!... Далее →
-
На собеседовании всего не расскажут. На обучении тоже. О том из чего составляется зп скажут после подписания договора и полетит п$зда по кочкам — взъебут внезапно, вдруг, неожиданно тнпс ахт и продажами, которых, обещали, что не будет. (В начале, кажется, говорят о стоимости часа 126р и что зп 24 000. Вообще, вы их получите, если научитесь сидеть на линии от звонка до звонка и держать показатели в норме тнпс ахт) Не верьте словам, что все — от графика до часов можно решить. Нет, нельзя. А то что можно решайте лично с кем угодно хоть с дядей из Биробиджана — ваши проблемы. В целом, если себя не уважаете, работать можно, но легче в любом магазине — там вы отбыли смену и вам за нее заплатят, а не прикажут выходить в выходной. И одно дело если вы действительно проболтались по кц ничего не делая, и совершенно другое, когда сидели на линии на перезвонах, тк вас заставили перезванивать в целях соблюдения ахт. Хотя если посмотреть то это ваша премия, а то что ваш показатель влияет на показатель группы и руководителя… Если захотите уволиться, то тут не работает тк рф. Совсем не работает. Уволиться сможете только в начале месяца. И что там, как там у вас — никого не волнует — теряйте работу, страдайте — бешеная текучка видно держит их за яйки. Начальство свыше... Далее →
-
Зп отдают не полностью. У бухгалтерии произошёл сбой головного мозга и они не додали 10 т.р. РТПО [П.] гнусная [censored] ей всегда все не нравится. Выбрала любимчиков, которые ничем не отличаются, а действительно хорошие сотрудники канули в хейт. Далее →
-
Просто ужасный руководитель, который не понимает ничего, не слушает работников, даже не здоровается с сотрудниками. Премия считается за 3 месяца, если делаешь показатели, так руководитель может их увеличить в последний месяц. Премию получить нереально. Выплаты дополнительные за карантин тоже никому не дали практически, хотя обещали. Зп сама по себе маленькая, но за эти копейки так выносят мозг просто ужас, каждый день приходишь на работу нововведения не в лучшую сторону. Раньше с другим руководителем было в сто раз лучше. Сейчас полный бардак. Все люди которые ничего совсем не понимают занимают хорошие должности. Компания идет уверенно к развалу, все уходят. Далее →
-
Для руководства отдела «по работе с претензиями» смерть ребенка не достаточный повод дать сотруднику двухнедельный отпуск за свой счет. Такого чудовищного отношения не было нигде за 10 лет работы. Премию при увольнении не выплатили, мотивируя это тем, что в момент официального нахождения на больничном, я не выполняла норму, хотя это равносильно выставлению нормы на выходной или отпуск сотрудника. Далее →
-
Добрый день! Хочу сказать пару слов об уже всеми известной многострадальной кампании «Мегафон», а именно — о работе в колл-центре рядом с БГУ им. Ак. И. Г. Петровского. Начнем с того, что на собеседовании говорят лишь часть того, что тебя ждет на самом деле. Обучение просто бешеное — почти месяц тебе каждый день вваливают в голову такое огромное количество информации и в таком быстром темпе, что ты соображать перестаешь. На дом также задают кучу «домашки» как в школе. Постоянные тесты и проверки так и сыплются каждый день. Руководство, мягко говоря, странное. Обучающий состав великолепен (тренер [Е.] Урамов очень классный и круто взаимодействует с новичками), но чем дальше, тем страшнее. Во-первых, в отделе персонала засела похожая на жабу некая [В.] (имени не помню), она ведет себя как королева по отношению к коллегам, высоко задирает нос и разговаривает с простыми смертными с таким пренебрежением, что едва ли не плюет в лицо тебе. Девица, которая распределяет смены между операторами — [И.] — тоже высокомерная и ни в какую не прислушивается к пожеланиям персонала. «Надо — разбирайтесь между собой» — ее коронная фраза. Так же так называемые наставники — те еще звери. Мой наставник был [И.] [М.] Его позиция — абсолютное наплевательское отношение.... Далее →