МТС: отзывы сотрудников в Владивостоке
Изучаете информацию о работе в МТС и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 8 отзывов бывших сотрудников про МТС по городу Владивосток . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Работали в МТС? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (8)
-
✓ ПреимуществаУдалённая работа. Официальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиОтправив анкету, с вами связывается человек, видимо менеджер по подбору персонала, который уверяет вас в том, что у вас будет стабильный оклад 29 тысяч в месяц. Далее идёт часовая ставка, премия новичка 3 месяца, дальше работаем на показатели. После телефонного собеседования идёт трудоустройство, огромный плюс — это удалённая работа, которую описывали так, что грех не устроиться и работать. Начинается обучение, которое длится месяц, на обучении рассказывают общие темы, которые часто встречаются на линии. По каждому блоку обучения идёт тестирование, за которое полагается премия, если ты все сдаёшь. На этапе обучения рассказывают о всех плюсах работы. Но самое главное забыли уточнить, что звонят такие люди, которых и людьми назвать сложно. Которые тебя оскорбляют, а мы должны их вылизать и облизать так, чтобы они, не дай бог, не поставили плохую оценку. Потому как от этого не то, что ты страдаешь, а страдает премия твоего руководителя, который постоянно говорит о том, чтобы эти показатели были на максимум, забыв о том, что люди бывают очень злыми, а их понять можно: вечные проблемы с интернетом, они деньги платят, а интернета нет. Дальше выясняется, что они не только клиентов обманывают, но и обманывают своих сотрудников.... Далее →
-
✓ ПреимуществаМожет это мне не повезло с руководителем, но они полностью отсутствуют Далее →✗ НедостаткиВсе, что есть — все недостатки, штрафы, выходы в выходные за бесплатно, плата только за 4 часа, хотя пашешь ты по 10−11. Бешеные клиенты, которые думают, что ты должен делать им все за бесплатно, руководство, которое плевать хотело на твои проблемы. Далее →
-
✓ ПреимуществаСначала, пока я только стажировался, зарплата вообще не впечатляла, но уже через пару месяцев начал получать нормально, а сейчас вышел на уровень, который меня вполне устраивает. Плюс зарплата белая, без конвертов и прочего. Еще есть страховка, скидки на товары МТС и мобильную связь. В общем, очень даже неплохо. Далее →✗ НедостаткиНе всегда требования и пожелания руководства мне кажутся разумными. Если бы это зависело от меня, я бы изменил и стандарты общения с посетителями, и много чего другого. Возможно, им сверху виднее, но когда я стану одним из руководителей МТС, а я им обязательно стану), то многое поменяю. И да, форму надо поменять, она уже всех бесит. Далее →
-
✓ ПреимуществаДинамичная компания. Далее →✗ НедостаткиВакансия висит уже год, на неё собеседовалась я и мои бывшие коллеги. В течение года постоянно обновляют вакансию и просят сдать тестовое задание — такое ощущение, что у них нет заинтересованности в кандидатах, а они просто срезают полезную для своей программы информацию через тестовые задания. Не рекомендую. Далее →
-
Устраиваюсь к ним на работу. Они меня заверяют, что и «график под тебя подгоним, и зарплата 29 тысяч на руки, оклад есть, бонусы большие, работа легкая». Но потом выясняется, что даже если вы выходили на работу не полный день, но подключения были, день не засчитывают, по факту подключений (сим продаж) 117, а они мне говорят, что у меня всего 80, и до плана штук 5 недобор, из-за этого заплата снижена сильно, и договор на руки отдали только после подачи жалобы директору. Ещё и условия ставят, если такую зарплату не возьмёшь, вообще не заплатим. И так, по их словам, план добили, меня пожалели. Договор продлять не захотели после того, как вытребовала договор. Ещё и ругали, что что это я зарплату (а не договор), требую, так директору и заявили, а мне изначально мой экземпляр договора нужен был. Выезжают на студентах только так. Не знаю, как в других городах, но даже в одной компании уместились и порядочные люди и «эти». Этажом выше как будто и вранья больше. Пришлось заткнуть свой рот, чтобы хоть какую-то денюжку выплатили. Читайте договор, читайте кодекс, учите наизусть, не ведитесь, не дайте на свою зарплату другим чай пить! Спасибо за внимание. Далее →
-
Много пробелов и явных нарушений в кадровой политике. во первых, нет перспектив карьерного роста, если вы без хорошей крыши. Во вторых, постоянные переработки — причем они никак не учитываются и посему не оплачиваются — кому такое понравится? — ведь у меня есть еще и личная жизнь. В третьих, совсем низкая заработная плата, учитывая все эти несуразицы, да еще постоянная тенденция к ее искуственному занижению. Далее →
-
Проработала год в одном из офисов в нашем городе. Постоянные нервотрепки с начальником офиса — полностью неадекватный человек — вечно кричит, чего-то непонятного требует. Ну я так вижу что это такая кадровая политика всей компании в целом! Толку от этого не вижу — ведь если человек постоянно в нервном напряге — то работается хуже. Надо как-то донести это до руководства! Далее →
-
Конечно, при трудоустройтсве мне улыбались, обещали зоолотые горы, перспективы карьерного роста, и кто же не поведется на такое! Однако, реальность далека от того с чем мне пришлось столкнутся. Карьерного роста нет, так как все тепленькие места распределяются между своими людьми со связями, зарплата похожа на заплату, после покрытия недостач, переработки неоплачиваемые, поскольку мы патриоты своей компании-так нам втюхивают. И уже никто не улыбается, а только гавкают! Далее →