ОРИОН: проверки трудовой инспекцией
Ниже представлены результаты проверок трудовой инспекцией организации ОРИОН. В ходе проверок были выявлены определенные нарушения Трудового кодекска. Часто результаты таких проверок говорят лучше многих отзывов работников. Перед трудоустройством в организацию ОРИОН рекомендуем внимательно ознакомиться с данными проверками, по ним можно составить представление о типичных нарушениях законодательства по отношению к сотрудникам со стороны руководства организации
Отзывы (87)
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ОРИОН».Проверка проведена: Государственная инспекция труда во Владимирской областиДата проверки: 17.02.2025Требование: Федеральным законом от 30.09.202 Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ОРИОН».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Оренбургской областиДата проверки: 20.02.2025Требование: Согласно данным анализа информации о&n Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ОРИОН».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Удмуртской РеспубликеДата проверки: 27.02.2025Требование: №50/7−20276−21-ОБ/12&minu Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ОРИОН».Проверка проведена: Общество с ограниченной ответственностью «Газпромнефть-Центр», ОПО: Станция газозаправочная (автомобильная) № 44, III Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ОРИОН».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Пермском краеАдрес: Пермский крайДата проверки: 04.02.2025Требование: При осуществлении Федера Далее →
-
Отсутствие специальной оценки условий труда. Далее →
-
Нарушение минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Отсутствие специальной оценки условий труда. Далее →
-
Отсутствие данных о специальной оценке труда. Далее →
-
Нарушение сроков передачи сведений в фонды. Далее →
-
Нарушение: зп ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Заработная плата ниже минимального размера оплаты. Далее →
-
Несоблюдение обязательных медицинских осмотров работников. Далее →
-
Отсутствие результатов специальной оценки условий труда. Далее →
-
Невыплата минимальной заработной платы работникам. Далее →
-
Нарушения: задержка зарплаты, налоговая задолженность, отсутствие выплат. Далее →
-
-
Нарушение минимального размера оплаты труда работников. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства, использование ГПД вместо трудовых. Далее →
-
Несоблюдение трудовых договоров и условий труда. Далее →
-
Нарушение минимального размера оплаты труда работникам. Далее →