Работа в СПЕЦПРОМКОНСТРУКЦИЯ МАГИСТРАЛЬ: отзывы сотрудников

Собеседование проводили по видеоконференцсвязи Далее →

Заработная плата, указанная работодателем в вакансии, черно-белая. В трудовом договоре фиксируется оклад — 50 процентов от суммы, указанной в объявлении на hh.ru. Остальные 50 процентов являются некой премиальной частью зарплаты и нигде письменно не фиксируются, но «гарантированно» выплачиваются 30-го числа месяца, следующего за отработанным месяцем. Так было озвучено директором по договорной и корпоративной работе. Из негативных впечатлений еще хочется отметить тестовое письменное задание, которое, по сути, являлось рабочим заданием или юридической услугой, которую обычный юрист оказывает за плату. Нужно было подготовить протокол разногласий к договору поставки, исходя из того, что вы — юрист покупателя. При этом договор настолько в пользу поставщика, что на практике такие договоры просто не рассматривают, поскольку нужно редактировать каждый (!) пункт договора, и просто предлагают другой стороне свой вариант договора. Так что будьте заранее готовы к такому формату собеседования. Насчет того, изменит ли работодатель систему оплаты труда на полностью официальную после данного отзыва, надеюсь, что рано или поздно это произойдет. Далее →