Работа в СПЕЦУНИВЕРСАЛСТРОЙ: отзывы, зарплаты
Компания СПЕЦУНИВЕРСАЛСТРОЙ . Рынок труда нельзя назвать идеальным, если у вас есть опыт работы в данной компании, вы можете оставить отзыв про СПЕЦУНИВЕРСАЛСТРОЙ - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Город: Березовский
Полное наименование: ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СПЕЦУНИВЕРСАЛСТРОЙ
ИНН СПЕЦУНИВЕРСАЛСТРОЙ: 6670341141
СПЕЦУНИВЕРСАЛСТРОЙ имеет нарушения в ходе проверок трудовой инспецией соблюдения трудового законодательства. Данные факты говорят о потенциальном риске для сотрудников при трудоустройстве. Смотреть проверки трудовой инспекцией (14 шт)
Отзывы (14)
-
Не выплата заработной платы и окончательного расчета при увольнении Далее →
-
Не выплата заработной платы и окончательного расчета при увольнении. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства не установлены. Далее →
-
Задолженность по заработной плате перед сотрудником Романовым Р.А. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства, связанное с оплатой труда. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства, связанное с оплатой труда. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства по оплате труда. Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «спецуниверсалстрой». Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Свердловской области Дата проверки: 11.02.2025 Требование: В связи с&n Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «СПЕЦУНИВЕРСАЛСТРОЙ».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Свердловской областиАдрес: 620000, обл. Свердловская, г. ЕкатеринбургДат Далее →
-
Нарушения трудовых прав работника Карижского А.В. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства и его требований. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства в "спецуниверсалстрой". Далее →
-
Нарушение сроков выплаты заработной платы работникам. Далее →
-
Нарушение трудовых прав работника и законодательства. Далее →