Работа в ТЕХНОСТРОЙ: отзывы, зарплаты
Компания ТЕХНОСТРОЙ . Рынок труда нельзя назвать идеальным, если у вас есть опыт работы в данной компании, вы можете оставить отзыв про ТЕХНОСТРОЙ - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Город: Белгород
Полное наименование: ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТЕХНОСТРОЙ"
ИНН ТЕХНОСТРОЙ: 3123463124
ТЕХНОСТРОЙ имеет нарушения в ходе проверок трудовой инспецией соблюдения трудового законодательства. Данные факты говорят о потенциальном риске для сотрудников при трудоустройстве. Смотреть проверки трудовой инспекцией (33 шт)
Работали в ТЕХНОСТРОЙ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (33)
-
Нарушение прав работника, связанное с сокращением, расторжением договора и зарплатой. Далее →
-
Выплата заработной платы ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Нарушение в праве выбора способа выплаты заработной платы. Далее →
-
Выплата заработной платы ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
нарушение сроков выплаты заработной платы в полном объеме Далее →
-
частичная невыплата окончательного расчета при увольнении Далее →
-
Выплата заработной платы ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Недостаточная организация СУОТ, ненадлежащее управление профессиональными рисками. Далее →
-
-
Нарушение сроков выплаты заработной платы и других положенных выплат. Далее →
-
невыплата всех сумм при увольнении Далее →
-
Работы вне договора, нет экземпляра договора, нет выплат при увольнении. Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ТЕХНОСТРОЙ».Проверка проведена: Общество с ограниченной ответственностью «Газпромнефть-Центр», ОПО: Станция газозаправочная (автомобильная) № 44 Далее →
-
Не оплачен больничный за 3 дня, не поданы корректные сведения в СФР. Далее →
-
Несоблюдение обязательных медицинских осмотров для работников. Далее →
-
Нарушение обязательных требований трудового законодательства. Далее →
-
Отсутствие специальной оценки условий труда на рабочих местах. Далее →
-
-
Нарушения правил трудоустройства иностранных граждан и заключение ГПД вместо трудовых отношений. Далее →
-
Принудительное увольнение из-за места рождения, нарушение трудовых прав Далее →
-
Нарушение минимального размера оплаты труда в организации. Далее →
-
Нарушение требований по проведению медицинских осмотров работников Далее →