Работа в ФОРУМ: отзывы, зарплаты
Компания ФОРУМ . Рынок труда нельзя назвать идеальным, если у вас есть опыт работы в данной компании, вы можете оставить отзыв про ФОРУМ - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Город: Ростов-на-Дону
Полное наименование: ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ФОРУМ"
ИНН ФОРУМ: 6168720105
ФОРУМ имеет нарушения в ходе проверок трудовой инспецией соблюдения трудового законодательства. Данные факты говорят о потенциальном риске для сотрудников при трудоустройстве. Смотреть проверки трудовой инспекцией (9 шт)
Работали в ФОРУМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (9)
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ФОРУМ».Проверка проведена: Прокуратура Иркутской областиДата проверки: 22.04.2025Требование: В адрес Государственной инспекции труда в Иркутской област Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ФОРУМ».Проверка проведена: Государственная инспекция труда во Владимирской областиДата проверки: 18.02.2025Требование: В Российской Федерации охраняютс Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ФОРУМ».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Курской областиДата проверки: 25.02.2025Требование: Начисление и выплата заработной платы Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ФОРУМ».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Волгоградской областиДата проверки: 31.01.2025Требование: работодатель допустил выплату среднем Далее →
-
Отсутствие специальной оценки условий труда работников. Далее →
-
Непроведение специальной оценки условий труда. Далее →
-
Нарушение индексации заработной платы работников. Далее →
-
Отсутствие оценки условий труда на рабочих местах. Далее →
-
-
Отсутствие специальной оценки условий труда. Далее →