РЕНЕЙССАНС КОНСТРАКШН: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге

Изучаете независимые мнения о работе в РЕНЕЙССАНС КОНСТРАКШН с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 5 отзывов и мнений бывших и действующих работников про РЕНЕЙССАНС КОНСТРАКШН по городу Санкт-Петербург . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.

Вы можете рассказать о карьере в РЕНЕЙССАНС КОНСТРАКШН — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в РЕНЕЙССАНС КОНСТРАКШН? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про РЕНЕЙССАНС КОНСТРАКШН?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (5)

  • ✓ Преимущества
    Белая заработная плата, бесплатное трехразовое питание Далее →
    ✗ Недостатки
    С двумя высшими техническими образованиями я работала под руководством человека китайско-корейской национальности с образованием ПТУ, который не особо разбирался в специфике работы. С опытом работы более 10 лет инженером большую часть времени я там заполняла таблички с ценами. При этом на собеседовании мне обещали другие рабочие обязанности. Уровень з/п был ниже рыночной на тот момент. Но самое возмутительное то, что, вероятно, мой бывший начальник сам написал вместо меня положительный отзыв о компании в интернете. Далее →
  • ✓ Преимущества
    Питание Форма На этом все Далее →
    ✗ Недостатки
    На объекте 2-я Советская 17 Renaissance House у Администратора напрочь отсутствуют коммуникативные навыки. Не здоровается, хамит . Есть полно более приятных кандидатур на рынке труда. Жаль что турецкое руководство этого не замечает, а могло бы спросить у дворников уборщиц и тд. Так же очень бы хотелось чтоб турецкое руководство сделало кадровые перестановки, чтоб был инструмент и расходные материалы. А то от русского руководства не допросишься. Чтоб были подрядчики на обслуживании оборудования и выполнялся ППР, как это сделано почти во всех нормальных организациях. Надеюсь турецкое руководство услышит и примет правильное решение. Далее →
  • Оплату труда. Вы что думаете, что на прожиточный минимум можно прожить? Отношение к сотрудникам; нет никакого карьерного роста; увольняют, когда хотят и ещё, могут выгнать без денег. Далее →
  • Поменять администратора Нурлана который разворовывает бюджет компании прикладывая липовые бумажки и пользуется машинами как своими. Далее →
  • Как в банке со змеями. Могут работать там те, кто готов выполнять все капризы малограмотных турок за деньги. Крупная компания равнодушно вытягивающая из работников всё, могут посадить на не профильную работу. Далее →