Работа в РИТУАЛ: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в РИТУАЛ с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 5 отзывов и мнений бывших и действующих работников про РИТУАЛ. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в РИТУАЛ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (5)
-
Я пришла устраивала в эту шарагу мне менеджер по персоналу толком не смогла сказать когда придти на собеседование и где находится офис так как эта фирма переехала в новлянск из города, ну да и ладно в итоге я из-за нее потеряла место диспетчера, зовут ее [М.] на какой ее помойке нашли не знаю хамло ещё то! Далее →
-
Этой организацией уже давно и основательно должны заниматься правоохранительные органы, чего они, к сожалению, не делают. Далее →
-
Под руководством ставропольской команды, крышуемой силовиками и прикрываемой чиновниками свыше, кладбища для рядовых сотрудников постепенно превращаются в концлагеря. Далее →
-
То, что происходит- ужасно! Ставропольское руководстворит полный беспредел, пользуясь покровительством силовых структур и мэрии. Рабочим угрожают, увольняют, переводят на удаленные кладбища. На дополнительные заработки рабочих наложена мзда. На жалобы в различные инстанции приходит один ответ: проверка проведена, нарушений не обнаружено. Ещё много минусов по зарплатам, техническому обеспечению и организации труда. Далее →
-
Очень криминальная организация, несмотря на то, что государственная. Каждое кладбище- это частная лавочка, доящая своих рабочих и посетителей, покрываемая высокопоставленными фигурами из разных ведомств. Высокий уровень коррупции. Беспредел ставропольского руководства. Плохие условия труда. Угрозы увольнениями и переводами на отдаленные от Москвы кладбища. Скотское отношение к рабочим. Отвратительное снабжение рабочего материала. И т.д. и т. п. Далее →
-
Несоблюдение трудовой безопасности и охраны здоровья. Далее →
-
Отсутствие индексации заработной платы работников. Далее →
-
Отсутствие специальной оценки условий труда. Далее →
-
-
Нарушение минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Отсутствие индексации заработной платы работников. Далее →
-
Нарушение минимальной заработной платы работников. Далее →
-
Нарушение требований по выплате минимальной зарплаты. Далее →
-
Нарушение минимального размера оплаты труда работников. Далее →
-
Нарушений не выявлено в трудовом законодательстве. Далее →
-
Неправильный перечень документов при трудоустройстве. Далее →