Работа в РМ СТИЛ: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в РМ СТИЛ с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 3 отзыва и мнений бывших и действующих работников про РМ СТИЛ с рейтингом 1 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в РМ СТИЛ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (3)
-
✓ ПреимуществаНет никаких преимуществ. Далее →✗ НедостаткиКомпания банкрот. Старый разваливающийся цех. Старое оборудование прошлого века. Вечный простой из-за отсутствия заказов. Никто больше не хочет работать с РМ-стил из-за постоянных обманов и мошенничества. Владелец всего этого бардака М. вместе с фи.директором Х. проворовались. Оба раньше судимы за мошенничество. Владелец капризный, самовлюблённый и крайне токсичный — при малейшем знакомстве с любым чиновником тут же всем вокруг начинает рассказывать и врать небылицы, что ему все вокруг должны и обязаны. В цехе никогда и никому нельзя ничего рассказывать про свою личную жизнь. Всё будет тут же доложено собственнику. На совещаниях он всем вливает в уши про сауны и любовниц всех директоров судоверфей и судостроительных заводов, кто и где сколько денег украл и кто и как тырит у государства, рассказывая всем их мутные схемы, путая простое совещание с его пьяными посиделками. Постоянные угрозы, мат, ругань, оскорбления сотрудников, издевательства и крики на грани визга. Тупое, нищее, очень подлое и безмозглое руководство. Полная безнадёга.. Далее →
-
Контора без царя в голове…открывают и закрывают филиалы, то в Риге, то в Украине, то в Подмосковье, то в СПб…постоянно меняются директора…текучка кадров…обещания и договоренности не соблюдаются…кидают контрагентов…особенно транспортников…всем должны…сами нищеброды…всем кругом должны…экономят на спичках Далее →
-
Устроилась на работу 3 месяца промучалась не выдержала и убежала только пятки сверкали, гл бух [censored] полнейшая мягче слов не найти, зарплату постоянно задерживают, особенно уволившимся, если не требовать то списывают расходниками будто бы выплатили через кассу, руководство вообще не интересует почему люди по 1−3 месяцев работают, вообщем не суйтесь туда. Далее →

