РОСБАНК: отзывы сотрудников в Красноярске
Планируете работать в РОСБАНК и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 3 отзыва бывших работников про РОСБАНК по городу Красноярск . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в РОСБАНК? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (3)
-
✓ ПреимуществаБелая ЗП, выплата вовремя, ДМС, поддержка руководства. Далее →✗ НедостаткиВечные технические неполадки, за компьютером все виснет; Постоянные переработки, могут позвонить в выходной и поставить перед фактом — выходи на работу и все; Система премирования меняется каждые 3 месяца; Неудобные собрания не по делу; Высокие требования к качеству работы, много штрафов за мелочи. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп. Есть ДМС. Далее →✗ НедостаткиРаботала в отделе по работе с задолженностью. Сплошное кумовство и непрофессионализм. Работают с нарушениями закона, начинают шевелиться только когда прилетит жалоба из ЦБ. Система обзвона вечно не работает, клиентам поступают повторные звонки, которых быть, по закону, не должно; при этом корректно закончить разговор нельзя, так как прослушка об этом не знает и оценивает диалог «с нуля». Поэтому приходится все делать как будто сначала, игнорируя слова о том, что ему уже звонили и вообще это противозаконно. Заместитель начальника отдела [Е.] Д. совершенно некомпетентна, что не удивительно, так как она даже не имеет профильного образования, заканчивала Институт культуры по специальности «общественная деятельность», о чем неоднократно сообщалось в рассылке банка о «Наша команда», хотя даже в должностной инструкции рядового специалиста требуется высшее экономическое или юридическое образование. Совершенно не знает специфику работы с должниками и обладает нулевыми руководящими компетенциями: даже не может ответить, как рассчитываются отпуска. Не способна оценить обоснованные аргументы, чтобы получить свое; приходится звонить в бухгалтерию и трудовую инспекцию. [С.] (руководителей групп) назначает себе под стать, не лучших по выполнению показателей (и это я не себя имею ввиду, есть люди, которые работали лучше и дольше меня), а своих приятелей... Далее →
-
Добрый день, работаю в отделе HAR CALL center с момента его основания. Начну по порядку, при трудоустройстве отдел только открывали, обещали золотые горы по зарплате. Есть опыт работы во взыскании в других банках, по этому все выглядело, на уровне, по факту же платят гроши, 24 тысячи. Планы задирают космические, собираешь миллионы, а уходишь с окладом. Чтобы заработать нужно не просто выполнить план, а перевыполнить, за каждые 100 тыс, выше плана дают 4000 тысячи. Могут лишать 1000 из них, если е набрал баллов по разговорам, требуют говорить по бумажке, а кто работал, сами знаете, какой диалог с должником, который года 3 не платит и, есть судебное решение. Раньше можно было худо бедно зарабатывать, так как деньги, которые приходили от приставов, шли тебе в зачет, теперь же, это идет другому отделу, хотя договор у тебя в работе. Крупные договоренности постоянно выводят в другие отделы, почему, ответ один по стратегии, хотя никакой методики этой стратегии нет. И вообще, методики конкретной нет, работа строится порой на том, как кому в Москве моча в голову даст, сегодня так, завтра так. Планы объявляют в середине месца, даже повышали их 2 раза, когда... Далее →
-
Увольнение признано незаконным, работник восстановлен на работе.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-6456/2021 ~ М-220/2021 Подробнее →