Пригласили на стажировку. Неделю проездила с [Е.] [В.] с 8 до 20 после сказала вы не Подходите. Каждое утро от неё невероятное амбре и пол дня дама никакая. Сложилось чёткое понимание ситуации, что человек решила самостоятельно остаться на территории чтобы не быть рядом с главным офисом (похмелье тяжкое с утра видимо) Не теряйте время на Белгородскую область у нее на неё свои планы. Далее →
Работа в СИБИРСКИЙ БЕГЕМОТ ТАРНОВСКИЙ: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в СИБИРСКИЙ БЕГЕМОТ ТАРНОВСКИЙ с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про СИБИРСКИЙ БЕГЕМОТ ТАРНОВСКИЙ. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про СИБИРСКИЙ БЕГЕМОТ ТАРНОВСКИЙ, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в СИБИРСКИЙ БЕГЕМОТ ТАРНОВСКИЙ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в СИБИРСКИЙ БЕГЕМОТ ТАРНОВСКИЙ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (2)
-
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНачнем с собеседования. Менеджер по персоналу меня завела в кабинет и молча ушла. Передо мной села какая-то тетка и начала меня опрашивать что я умею и чем занималась на предыдущем месте работы. Через 10−15 минут зашла другая женщина и так же задавала вопросы. Кто все эти люди, задавалась я вопросом? О вакансии мне ничего не рассказали. Я сама вызвалась походить на стажировку несколько дней и в процессе задавала интересующие меня вопросы. Какая зарплата? Какой график? Кому подчиняюсь? И т.д. Затем мне сообщили, чтобы я приходила на работу с документами. А когда я пришла, оказалось, что оформлять меня не собираются. Сказала, поработай две недели без оформления и тогда уже оформят. Прошло две недели, а никто оформлять меня не собирается. Я решила, что этот вопрос принципиальный, т.к. сама я как раз и являюсь специалистом по кадрам. Других сотрудников оформляю, а сама не оформлена, это удивительно! Плюс я считаю, что руководство должно держать свое слово. Половина отдела бухгалтерии работают не официально. Этап адаптации и сопровождения новых сотрудников отсутствует напрочь! Вместо менеджера по персоналу все вопросы почему-то решает бухгалтер по ЗП [Ю.] В итоге, отработав 15 дней и поставив вопрос ребром, что я хочу оформиться, мне сообщили, что... Далее →💬3 комментария