СИТИЛИНК: отзывы сотрудников в Волгограде
Планируете работать в СИТИЛИНК и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 5 отзывов бывших работников про СИТИЛИНК по городу Волгоград с рейтингом 1 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска. Основные недостатки работы в компании Ситилинк включают плохие условия труда, низкие зарплаты и отсутствие уважения к сотрудникам. Многие работники жалуются на низкое качество оборудования и программного обеспечения, а также на проблемы с выплатами и текучку кадров. Руководство часто проявляет некомпетентность и игнорирует нужды сотрудников, создавая атмосферу постоянного стресса.
Работали в СИТИЛИНК? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (5)
-
✓ ПреимуществаНе заметила Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте, проходила стажировку на вакансию оператор контакт-центра с юридическими лицами. Потратила целую неделю на обучение, на что мне сказали, что вакантное место только одно. Почему нельзя было сразу сказать? Человек потратил своё время, ничего взамен не оплатили естественно. Даже теперь ничего приобретать не хочется в этой компании, устраиваться тоже ни ногой. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиПроработала в колл-центре чуть меньше года. Зарплата приходит на карту, но часть выдается в конверте. Условия труда отвратительные — с графиком в 12-часовой рабочий день, дается 4 перерыва по 10 минут и один перерыв на обед ПЖ ЦЕЛЫХ 20 минут. За 20 минут с офиса даже до магазина не дойдешь. С момента трудоустройства до момента увольнения планы по продажам повысили раза в 4−5. При этом в начале месяца стоит один план, ты его перевыполняешь процентов на 150, а в конце месяца они его резко меняют числа 30, и, соответственно, премию ты получаешь уже по новым планам, а это уже не твои 150%, а, дай бог, процентов 50%. Зарплата СО СЛОВ 20 или 21 тыс. (точно уже не помню), по факту по договору оклад это 16 500, по нему и больничные рассчитываются, и отпускные, соответственно (их, кстати, нет). Говорили, что «сокращения» начались после спецоперации, но по факту они были всегда. Просят «написать по собственному», а если откажешь — пригрозят уволить по статье. Ставят смены с дневных на ночные (в тот же день), и попробуй не выйти — уволят. У сотрудников не остается выбора. Я под это «сокращение» не попала, но сообщили, что графика,... Далее →
-
✓ ПреимуществаБыли до изменения мотивации. Далее →✗ НедостаткиШарашкина конторка, теперь. Ранее, когда я устраивался сюда, это была одна из самых лучших компаний для меня, но теперь, оглядываясь назад, неимоверно счастлив, что просто ушел из этой компании. Мотивация убила реальную мотивацию работать, руководство, называя это мотивацией, демотивировало большую часть сотрудников. Не стоит сюда устраиваться, страховки, страховки и еще раз страховки, больше компанию ничего не интересует, не твои выходные, не нормальные условия труда, будете рабами, начиная от гарантии, приемки товара, выдачи товара и еще консультирования клиентов, а платить вам будут только за продажи, только это теперь даже оплатой назвать нельзя, подачка. А непосредственно своему руководителю бывшему желаю держать свой рот на замке, а не бежать и рассказывать все, что только что услышала :). Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПриходила на собеседование. Впечатление ужасное. Это первое в жизни собеседование, которое проходило в коридоре! Зарплата серая, обещают золотые горы, потом в разговоре выясняется, что тут никто не зарабатывает, а кадры врут про зарплату, чтобы заманить кандидатов. Также мне сразу сказали, что главный руководитель отпускает пошлые шутки, но это нормально, все привыкли. Сказали, тут все задерживаются, никто ничего не успевает, работ море, места нет, сидим друг у друга на головах. Нет элементарных вещей, типа кулера, сотрудники сами покупают бутылки, нет микроволновки и холодильника, но можно залезть в глаза тем, кто купил из-за свои деньги и просить погреть еду. Короче, я в шоке, самое худшее собеседование и компания. Далее →
-
✓ ПреимуществаКлассный коллектив сотрудники слада, касса, отдел гарантии и корпоративный отдел. увольняться не особо хотел, были обстоятельства. По зарплате ограничений нет, но это все зависит от продаж продавцов, но продавцам завышают план сильно. Далее →✗ НедостаткиПерейдём к минусам. Я работал в отделе гарантий: 1) мало инструментов для ремонтов и диагностики компов; 2) ты постоянно что-то решаешь, потому что всех нагревщиков к тебе отправляют; 3) если что-то полетело, ты платишь за это деньги; 4) я работал 2 года, за год не был в отпуске, просто сам не хотел уходить в отпуск. Управляющий [Т.] Г.А. дал бумажку, типа подписать, что я был мол в отпуске, в котором, естественно, не был (за это мне, кстати, не выплатили при увольнении), а также по расчетному листу выплатили сумму меньше на 9 тысяч. Попросил управляющего разобраться в этом вопросе, но он что-то решил забить на меня. Сейчас будем решать через инстанции, трудовые инспекции и суды. Далее →
-
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СИТИЛИНК"
Непредоставление отпуска и нарушения рабочего времени. Подробнее →