Снс: отзывы сотрудников в Москве

Слишком много вопросов, на которые нет конкретных/исчерпывающих ответов: 1. Почему при мониторинге зарплаты, в качестве предложения ставится зарплата ниже среднего? Кого вы хотите найти на эти должности? Да и мониторинг вы запускаете не предвидя проблемы, а когда филиал в ж..пе. При этом продажи требуют с директора филиала. Кого вы хотите найти при таком подходе к кадровой политики? Прошу дать исчерпывающий ответ, который будет соответствовать ответу гд при дальнейшем обращении к нему. 2. Механик [В.] из Московского филиала. Прошу указать фамилию имя отчество сотрудника рука которого удалила премию за совмещение должности пгд в январе. Причины удаления премии? Пострадал ли сотрудник удаливший премию в финансовом плане? 3. Наконец-то на автомобилях вновь появились наклейки о приеме на работу водителей и тп. Вопрос тот же. Кого вы планируете найти по этим объявления? Водителей у которых нет интернета? тп которые ходят по улицам исключительно вДалее →

поисках объявлений о работе? Уже даже таксисты не работают "с обочины", хорош этими наклейками унижать Компанию то. Компания, в которой поиск персонала ведется круглогодично, в том числе и с обочины, никогда не внушала доверие. Единственный Департамент, в аббревиатуре которого присутствует слово "работа", вашими прямыми обязанностями является поиск профессиональных кандидатов. 4. Вопросов много. Пока жду ответы на заданные.

В этой конторе искать правду и справедливость это все равно , что зажигать свечи для слепых. Как на протяжении последних 20 лет в ней расписывали , так и будут это делать. св и гдф благодаря тому , что это делается имеют свою финансовую выгоду. Вы работаете в нечестной и черной конторе , которая платит вам черную зарплату , а отгрузки идут по черным накладным . В связи с этим , в судебном порядке вопросы могут быть только к конторе , которая таким образом мутит свой бизнес. Вы пришли зарабатывать черные деньги , поэтому и максимум , что вам грозит , так это то , что при расчете вам их не выплатят. Просто делать это надо так , чтобы и вопросов при проверке не возникало. Понятно , что всё их никому не нужное пойло не уходит так , как им хотелось бы. Здесь главное , иметь договоренность с торговой точкойДалее →

о том , что отгрузка была. А поскольку накладная черная , так и показывать её никто и никому не обязан. Ну а если проверка проходит в вашем присутствии и точка уверена , в том что они не из налоговой , то и не сложно сделать так , чтобы эта черная накладная у них под прилавком для полного прикрытия вашей задней части лежала. Работать в черную контору не за белым копеечным окладиком идут Так проявлять себя надо не в боданиях с руководством , а в аккуратном , с долей риска конечно же , зарабатывании грязных , но все же денег. Как говорится зубов бояться - в рот не давать. И даже если вы эту работу потеряете , поверьте мне , вы ничего не потеряете.

З/п чёрная. График работы убийственный! Требования к выполнению планов жесткие! Бонусная часть оплачивается не понятно! План выполнил получил, не выполнил, не получил и ещё за не выполнение штраф заплатил! Штрафы за все! Шаг в лево шаг в право расстрел! Огромная компания но за копейку удавятся! Декрет оплачивается ниже средней ежемесячной заработной платы! Если вы за месяц получаете в среднем 100 тыс, в декрет вас отправят с 60 тыс руб! Что вешают лапшу на уши при трудоустройстве о подарках и прочем это все лапша! Отработав почти 2 года в хорошем статусе я ушла в декрет в полном шоке! Помимо того что заплатили декрет ниже положенного, так ещё и последнюю зарплату рассчитали по белой! И после этого люди надеятся что не будет текучки кадров и люди выходить с декрета обратно будут?! Для такой большой компании это позор! стыд И срам! Тем более для москвы! Стыдоба! Особенно отправлять в декрет с 60 тысДалее →

руб человека с общим стажем 9 лет за спиной!! сты до ба!!

Высокомерие и спесь с самого начала, московский головной офис гламурный гадюшник заселенный самодурами, очковтирательство, пафос и лицемерие. Постоянная текучка кадров. Гонору столько, что можно подумать они экспедиции на колонизацию других планет запускают. Уважайте себя, не тратьте зря свое время на этих андроидов, это корпоративное болото с россиянским менеджментом.

Уже на собеседование столько документов просят как будто оформляться пришел. Сканируют паспорт, в анкете много лишних вопросов! А ведь мне ещё надо будет придти на один день стажировки который не оплачивается если с моей или их стороны что то не устроит. Неудивительно ,что сейчас в наше время многие компании пишут положительные отзывы о себе но ещё подтверждать это положительным комментарием под своим отзывом или писать по 6 негативных комментарий под негативными отзывами которые пишут люди это что то новое .

Смешно читать, когда идет поток негативных отзывов, а менеджеры компании бегают за каждым отзывом и пытаются доказать, что их шарашка на самом деле отличная компания, а все кто тут пишут [censored] интересно они не понимают, что это нелепо смотрится? Особенно немногочисленные положительные отзывы, которые написаны ими же)) ну и дебилы ахахах) хотя не известно кто больше дебилы, эти менеджеры или те, кто не узнав ничего об этой шараге пошел туда работать))

Всё положительное, что написано в отзывах является фикцией, пишут штатные петушары, главное что надо помнить об этой компании, отношение к сотрудникам, точнее его отсутствие, людей здесь считают за скот, с которым можно хоть как обращаться.

Компания известна по всей России, она на первых местах всегда среди подобных компаний, успешно развивается и работает по всем регионам России. Я начинал работать водителем, проходил обучение в компании, сейчас работаю торговым на своем авто. Отличная оплата труда, интересная работа.

Фуух! Хорошо что не взяли в эту контору на работу. Куча негативных отзывов. Похоже все отрицательные отзывы это правда. Вы только посмотрите сколько у этой компании вакансий на HH ! Всегда перед собеседованием нужно читать отзывы. Текучка видимо у них большая.

Муж работает тут 3,5 года и с каждым новым директором (при нём уже третий) всё хуже и хуже. Премию не заработать, за то штраф за милую душу. Поддержки нет. У мужа умерла мама - дали три дня в счёт отпуска (хотя по тк положены оплачиваемые 3 дня). Я родила ребёнка, пришлось брать больничный, так как даже за свой счёт ни дня не дали. Ни копейки на похороны не собрали, хотя кому-то они собирают, но выборочно. Рабочий день с 7 утра и до победного. Приходит домой часов в 10 вечера. Короче ужас ужасный, но другой работы нет, приходится терпеть, чтобы платить кредиты (((

Компания кидает сотрудников, при приёме на работу пытаются приехать к вам домой не В коем случае не соглашайтесь они пытаются оценить что с вас можно взять когда на вас будут навешивать штрафы и задолженности и вам будут звонить с угрозами. На одном из их складов есть даже стоянка с машинами которые они отжали у бывших сотрудников. Компания работает исключительно по серой схеме можете придти с утра, а вы уже уволены такое происходит часто. ни В коем случае не подписывайтесь ни под какими недостачами обещают списать со следующей инвентаризации, а на самом деле вы уже должны компании приличные деньги. Если вас будут увольнять зарплату вы получите только белую минималку. В общем, решать конечно вам, но идти туда крайне не советую.