Стажировка в СТАРС: условия, плюсы, минусы?

Компания обманывает как сотрудников, так и клиентов! На собеседовании трудоустроить обещали по договору и сказали, что с выплачиванием зарплат проблем нет. По факту оказалось, что на испытательный срок никакого договора не было, попросили подождать, но и при дальнейшей работе об оформлении ни слова. Более того управляющая постоянно избегала всяческих разговоров на эту тему. С зарплатой попросили подождать в первый же месяц, объяснив это тем, что пока денег нет потому, что клиент не зашёл на стройку. Когда уже кончилось терпение и пришлось с боем разговаривать об оплате труда, прозвучала фраза: «Вы плохо работали и поэтому не заработали». Что касается клиентов и строек, то компания хорошо работает на привлечение, но потянуть реально стройку не в силах. Компания не имеет в наличии квалифицированных и постоянных строителей. На каждую стройку ищется в ускоренном режиме новая бригада. Соответственно на участок попадает полный сброд, который в добавок плохо контролируют. В финансовом плане компания заработала себе строительную пирамиду, а это означает, что на деньги новых клиентов достраиваются старые объекты. Уважаемые клиенты, позаботьтесь о своих сбережениях и попросите контакты клиентов по предыдущиим договорам, попросите свозить на стройку. Уважаемые соискатели, если Вас позвали работать в старс, то я и ещё много обманутых сотрудников предупреждаем, что не ждите ничего хорошего,... Далее →