Стажировка в СТРОЙ СЕРВИС: условия, плюсы, минусы?
Планируете работать в СТРОЙ СЕРВИС и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 2 отзыва бывших работников про СТРОЙ СЕРВИС с рейтингом 1 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в СТРОЙ СЕРВИС? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2)
-
Пытался трудоустроиться в эту компанию (предположительно эту, так как в России тысячи контор с подобным названием, но мне сказали, что они называются «Сервис Строй»). Отклик на мое резюме на hh было с ИП [И.] [И.] (подставное лицо скорее всего, ИНН 644 113 187 334, огрнип 319 645 100 073 423). Они думают, что самые хитрые и набирают на разные офисные должности людей с минимальным опытом или вообще без него, надеятся на правовую безграмотность набираемых людей. На собеседовании о Вас говорить будут мало или вообще не будут. Объяснят чем занимаются, и дальше самое интересное: первый месяц — испытательный срок с графиком 6/1 (по словам интервьюера на собеседовании, зарплаты на исп. сроке и на осн. работе — одинаковы, но в исп. сроке на 4 раб. дня больше) — первый подводный камешек. Перейдем к скале: исп. срок будет оформлен не по ТК РФ, а по договору ГПХ (гуглите) или по договору подряда. Смею Вам напомнить, что в обоих этих случаях налоги должны платить, в основном, Вы сами. По договору ГПХ это около 40%. Плюс ко всему, Вас могут вышвырнуть в любую минуту. И по окончании испытательного срока Вы, скорее всего, вынесете, после вычета налогов, оттуда тысяч 20, если не меньше. Думайте... Далее →
-
Находится данная конторка по адресу: Москва, пр-кт Вернадского 29, этаж 19, офис 1906, в бизнес-центре. Пытался трудоустроиться в эту компанию (предположительно эту, так как в России тысячи контор с подобным названием, но мне сказали, что они называются «Сервис Строй»). Отклик на мое резюме на hh было с ИП [И.] [И.] [И.] (подставное лицо скорее всего, ИНН 644 113 187 334, огрнип 319 645 100 073 423). Они думают, что самые хитрые и набирают на разные офисные должности людей с минимальным опытом или вообще без него, надеятся на правовую безграмотность набираемых людей. На собеседовании о Вас говорить будут мало или вообще не будут. Объяснят чем занимаются, и дальше самое интересное: первый месяц — испытательный срок с графиком 6/1 (по словам интервьюера на собеседовании, зарплаты на исп. сроке и на осн. работе — одинаковы, но в исп. сроке на 4 раб. дня больше) — первый подводный камешек. Перейдем к скале: исп. срок будет оформлен не по ТК РФ, а по договору ГПХ (гуглите) или по договору подряда. Смею Вам напомнить, что в обоих этих случаях налоги должны платить, в основном, Вы сами. По договору ГПХ это около 40%. Плюс ко всему, Вас могут вышвырнуть в любую минуту.... Далее →

