Т БАНК: отзывы сотрудников в Калуге
Изучаете информацию о работе в Т БАНК и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 2 отзыва бывших сотрудников про Т БАНК по городу Калуга . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы. Отзывы о Т Банке в основном негативные, с частыми упоминаниями о низкой оплате труда и высоких штрафах, что делает работу экономически невыгодной. Многие сотрудники отмечают недостаток четкости в условиях труда и изменчивость графиков, что приводит к неудовлетворенности и стрессу. Также выражается недовольство относительно отсутствия поддержки со стороны руководства и формирования токсичной рабочей атмосферы.
Города:
По профессиям:
Отзывы (2)
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРискуете потерять время и остаться без работы. 14.11.2021 откликнулся на вакансию Представитель банка в г. Краснодар. Со мной связался специалист банка, после нескольких вопросов назначил онлайн обучение на 18.11.2021. В назначенный день благополучно приступил к обучению и успешно прошёл все этапы, кроме итогового тестирования, перед выполнением которого доступ на учебный портал был заблокирован. По телефону сотрудники учебного подразделения (разговаривал с тремя) не смогли объяснить причину блокировки, не смогли или не захотели помочь возобновить доступ к порталу. Но предложили записаться на обучение с датой +3 дня. В итоге один из сотрудников «нашёл» якобы возможность записать меня на обучение на следующий день. Но ссылка на обучение так и не поступила. Попытался выяснить причину, но мне предложили просто подождать. В конце концов, получил письмо с уведомлением, что набор по данной вакансии закрыт, и предложением выбрать другую подходящую. Каково же было моё удивление, когда, пройдя по ссылке для выбора новой вакансии, обнаружил, что предыдущая вакансия по-прежнему активна для отклика! В поддержке мне ответили, что информация на портале обновляется не сразу! (и это в самом «лучшем» онлайн банке?!) На данный момент... Далее →
-
✓ ПреимуществаКлассный банк Далее →✗ НедостаткиХудшее место работы или как сами сотрудники его характеризуют «у нас все клиенты негативные». Я работала удалённо из дома. 1.) Постоянные баги, лаги в системах, через которые осуществляется работа 2.) Оценки, от которых напрямую зависит твоя премия (лично у меня одни нули после первой недели работы) 3.) Жуткая нервотрепка, 90% клиентов негативные и звонят, чтобы услышать то, что хотят услышать. (На твою беспомощность реакция сотрудников, которые вроде должны тебе помочь — ты должна работать с негативом, а как это уже твои проблемы)) 4.) Руководство ничем не может помочь и в общем-то создаёт иллюзию помощи. (На конкретные просьбы о том, что мне нужна помощь, мне нужно, чтобы кто-то меня послушал, сказал об ошибках, никого мне так и не дали) 5.) Расписание, откликались на 2/2? Никого не интересует, 5/2 и с временем, которое вздумается составителю расписания (бред и про перевод на 2/2 после месяца работы, не перевели) 6.) Обучают продукту, но не системе, в которой предстоит работать, отсюда и ошибки, и очередь на линии, и занятая линия помощи 7.) Подводя итог, хочу сказать, что это... Далее →

