ТАНДЕР МАГНИТ: отзывы сотрудников в Самаре

Планируете работать в ТАНДЕР МАГНИТ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 24 отзыва бывших работников про ТАНДЕР МАГНИТ по городу Самара . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в ТАНДЕР МАГНИТ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ТАНДЕР МАГНИТ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (24)
-
✓ ПреимуществаБыстрый прием на работу. Это все Далее →✗ НедостаткиНеблагодарная работа. После заявления на увольнение, оказалось в декабре не уволят. После отработки 2-х недель, опять отсрочка увольнения на два дня. Беспредел. Полтора месяца работы с плохим руководителем, который довел до нервного срыва. А уволиться никак. И что делать? Терпеть. Хуже этой работы никогда не было Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОчень много. Коллектив и директор просто грызут новеньких и кто слабее. На нормальном языке не общаются, а постоянный ор и маты. С покупателями бывало тоже грубо обращались. Доходит уже и того что нельзя сходить на обед и это за 14 то часов. Если хотите сберечь свои нервы и здоровье то не устраивайтесь в магнит. Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько высшее руководство. Региональный директор и супервайзер Далее →✗ НедостаткиРаботаю 8 лет в торговле, но такого скотского отношения ещё не видела. По пунктам : 1. Ты новичок, а значит все косяки делаешь ты. 2. Не смей говорить, что тебе что-то не нравится или готовься возмещать любую недостачу. (И не важно в твою смену или нет). 3. Директор лицемер. И готовьтесь принять, что к них свой коллектив. Любимчики этого коллектива вытащат на 40т.р. алкоголя и сигарет, а повесят на новеньких. 4.Работали 2/2, 3/1, получали 25к. Любимчики работая 1/3 получали так же. Далее →
-
✓ Преимуществаграфик и сроки выплат Далее →✗ Недостатки21,06,2022 опять кто раньше делал большие закупки по непонятным картам лояльности опять активизировались и закупают упаковками товары, оплачивают баллами и продают в интернет группе всё, даже игрушки давно которые были и ножи, так же закупки химии шампуни, гели,всё так же продают через интернет, сахар,пиво. Где ж берут эти карты и как получается у них такой бизнес? И ещё почему знакомые ДМ могут спокойно ходить по складам, приглядывать что им нужно, сидеть в комнате персонала попивая кофеёк часами, выходить через заднюю дверь к припаркованной машине? И почему ДМ и ТМ пробивают себе сами под своими или ТМ паролем чеки, никогда не показывают ни товар, ни чеки, на обед уходя тоже и не понятно то ли сами угощаются, то ли купили? Уходя домой ДМ провожаетТММ сумки и чеки тоже никто не видит, а полные пакеты у ТМ фреша отборного тоже не понятно пробит, нет. Ещё конечно бывают перевозы и это трудно доказать, т к прячется и убирается, а увезти потом не проблема естественно, причём знают что можно брать. СБ приходит посидит, видимость изобразит и всё, одна видимость проверки, все друг друга предупреждают, если проверки так что .Тайники,есть такие, о которых 100 %знаюткогда будут и что дать, да берут, за мзду пишут как надо,... Далее →
-
На Красной глинке был чудесный магазин магнит-косметик. Когда директором была Елена.собрала костяк сотрудников. Обучила. Сложился коллектив.но к сожалению она уволилась.на ее место пришел молодой мужчина [В.] И пошло все разваливаться.план не выполняется. Зарплата упала. Его на месте часто нет. Сотрудников начал увольнять. Т к они ему не симпатичны. Дочь отболела ковид очень тяжело. Выйдя с б.л ей обьявил чтобы писала заявление на увольнение. Далее новенькая сотрудница так же написала подобное заявление. Остаются товаровед и ст.продавец. такое ощущение что этот [В.] пришел развалить магазин и закрыть его.тем более он не скрывает что в ближайшее время уйдет в? другой магазин.в новый или старый развалить! Интересно, руководству ооо Тандер наплевать на такие действа и они не видят что творится под носом? Статистика не ведется? Конечно работу найдем. Уж такую- без проблем. Но это не цель. Работать по 12 час и еще мыть полы и чистить снег на улице — нет никакого желания. Работа тяжелая и малооплачиваемая. Хочется более серьезного и уважительного отношения к продавцам и вообще, к сотрудникам низшего звена. [З.] такой болезнью и не факт что заразилась не на работе! Получила вместо материальной помощи -увольнение /проработав год/.самодурству нет предела. Тем более при поддержке... Далее →
-
Нет стабильного графика и нормального 12ч рабочего дня, постоянно что-то как-то надо, ладно понимаешь, пашешь,но если при 190ч у тебя 1 час 135р, то при свыше 200 уже 122 это как? И вопрос, а зачем нам тогда это, пусть всё стоит, о нас всем значит фиолетово, а мы по 14 часов+выходные?!И ещё моменты про баллы с карт Магнита, правда СЭБ и руководству всё равно что каждый день человек, знакомый АММ и ТММ списывает баллов на тысячи, выносит этого товара топ-3 упаковками, пробивая по одной штуке, при личном обслуживании ТММ, занимает кассу собой, отвлекая персонал, многие из покупательниц его уже узнают спрашивают, что за не русский, что за цыган, а СЭБ дела нет всё норм, вечером подвозит на своей машине, забирая просрочку товароведа с подружкой и это тоже видят, пусть наживаются дальше ворам зелёный свет? Далее →
-
Работа с 8–23 оплачивают только 11 часов, Работает штат маленький во всех магазинах. При этом требуют что бы всё успевали. Ужасное ощущение. Для меня это была худшая работа. А надо набрать нормальный штат и относится к персоналу по человечески. Это я со своей стороны могу посоветовать, так как работала директором и у меня не было проблем с персоналом. Просто надо к людям относиться по человечески. Далее →
-
нет инструментов, при недостатке штата не загонять персоанал.сообщаю о махинациях с баллами участвуюи и ТММ и АММ обслуживают этого знакомого даже на свободных кассах сами, вывез к примеру 23,09 около 100 кг сахара, приходит практически каждый день, в основном с до 4 и вечером, о чужих те же ТММ и АММ предупреждают.23,09 один раз он «засветился"когда представил у кассира 4 кассы свою карту, а тем же днём списывал баллы с карт номера заканчиваются 1185,1193,1201,1235,1250,1276,1284,1292,1243,1052,1110,1144,1169,1219,1300,1060,1078,1086,1094,1102,1128,1136,1151,1177 раньше ещё карты 2290,2308,2316,2324,2332,2340,2357,2365,2373,2399,2407,9194,9202,9210,9228,9236,9244,9251,9269,9285,9277,9293,9301,9319,9327,9335,9343,9350,9368,9376,9392,9384,9400,9418,9434,9442,9459,9491,9483,9475,9476,9509,с них подряд пробивались пакеты и списывались баллы, а на эти суммы каждый день набирает товар приходит по нескольку раз, где взял эти карты, причём номера подряд партиями и баллы, вопрос,но мошенничество чистой воды, а АММ и ТММ покрывают и молчат, может карты и с магазина… Далее →
-
Отсутствие полное заботы о сотрудниках, как о людях. Поражает как системные админы до сих пор не обратили внимание на странные продажи со списанием баллов, человек (знакомый и АММ иТММ) приходит сам и даже уже есть 3 помощника и списывают понесколько тысяч баллами с одного телефона, это сколько нужно покупать, чтобы иметь столько баллов? карты разные понятно схема какая-то мошенничества и никому дела нет? Удивительно,вывозит на минутку по 100 кг сахара, сайру ящиками и т.д. ничего не боятся-красота. Созванивается с ТММ, Тот,при проверке или нахождении кого-то в магазине, естественно предупредит, прямо Эльдорадо, тащат законно, хотя понятно списать то баллы можно, а накопить столько реально, что бы вывозить на такие суммы и в таком объёме, даже с помощниками?! Далее →
-
Не нормированный рабочий день, нарушения режима труда, низкий оклад и аванс. В данное время у РЦ какие-то проблемы в Тольятти и машина, ежедневная приезжает под вечер, естественно выкладка нарушена, обеспеченность товаром тоже, выкладывать конечно не успевают и остаётся товар, сверх 14 часов людям работать тоже никак…А в целом отразится и на плане тоже, незря говорят скупой платит дважды, хотя бы фреш и охлаждёнку уж точно надо с утра, а не вечером привозить… Далее →
-
Нет спец.одежды в полном объёме как водителям или работникам гипермаркетов, семейных магнитов. Работники зоны холода, где +2+4 не имеют ни спецодежды, ни хоть минимальной льготы по часам и отпускам. Отсутствие путёвок в санатории, хоть раньше были, обучающих программ, интересных конкурсов с призами, досуга. В ММ дтректора могут на многое закрывать глаза, на своё усмотрение, в частности, что в одной смене ТМ может работать с РП, с которой у него гражданский брак, естественно и спрашивает он с неё никак с других сотрудников и на кассе она практически не находится и тяжести как другие не носит, работает всегда по 14,потому как особого напряга то и нет, на работу приезжают и уезжают вместе, утром раньше всех они уже на магазине-вместе,вообще очень удобно-списание на машине вечером забирать, всё в дом, не до приёмки ТМ тоже сходят с рук, упаковки списывают в потери, как так, продавцы за свои недочёты платят, а ТМ упаковками разрешают не допринимать. Майонез увезли в его смену большое ведро, которое было и 11 кг,11-списали,ну, а товар который не бьётся-нет на остатках, берут за наличные деньги, его то тоже никто не пробивает, куда деньги деваются? Почему спрос с продавцов, когда они всегда делают что им велит начальство? Поэтому сотрудники и не задерживаются, они же видят эти отношения когда одним... Далее →
-
Приеме на работу, устраивают на один магазин, через день сообщают о другом, который находится совершенно в другом месте (далеко от дома), так как им нужны мальчики. Увольняют с угрозами о якобы каких-то прогулов, не смотря что должны оплатить как стажеру. Переводят стрелки на Москву, Москва на Краснодар, Краснодар на Самару, Самара непосредственно на магазин, дабы ничего не заплатить. А сама бухгалтерия находится в Краснодаре. В общем концов не найти, как и зарплаты. Если вы хотите, чтобы вас кинули — устраивайтесь в сеть «Магнит»!. Самая ужасная сеть! Далее →
-
Не просто нужно улучшить, а закрыть эту левую жадную компанию. Я даже за продуктами больше не зайду и мои родные и друзья тоже. Устроилась в ГМ в Самаре, неудобный гибкий график, по 14,5 часов с одним перерывом на 30 минут и пара выходов в туалет. Ужасное отношение, как к рабу, на которого скидывают всю работу, а другие стараются с помощью этого побольше передохнуть. Перевода внутри магазина нет, перевода в другие магазины тоже, необоснованные штрафы, директор усатая, необтесанная кричит без причины, в сговоре с офисом. Это знают все, что начальники все дружат. Постоянный недосып, специально ставят график так, что бы сотрудник не высыпался и спал по 5 часов между днями, а график не 2 через 2 далеко. В итоге после как попросила перевестись, не подобрали ни одного магазина из 50 поблизости, предложили СВП, но это не работа и не подработка, это только название, предлагают дальние адреса, куда не добраться. После ухода заплатили минимальную оплату труда, мрот, ссылаясь на прописанный в договоре оклад 4400. Часовую оплату специально не проставляют, на словах обещают от 100 с чем-то рублей в час. В итоге это 47 руб час по подсчетам, либо типа не проставляют дни. В компьютер им не залезть, мы ж рабы, не люди, да и глупые, подписываем сами хитрые договора.... Далее →
-
Не просто нужно улучшить, а закрыть эту левую жадную компанию. Я даже за продуктами больше не зайду и мои родные и друзья тоже. Устроилась в ГМ в Самаре, неудобный гибкий график, по 14,5 часов с одним перерывом на 30 минут и пара выходов в туалет. Ужасное отношение, как к рабу, на которого скидывают всю работу, а другие стараются с помощью этого побольше передохнуть. Перевода внутри магазина нет, перевода в другие магазины тоже, необоснованные штрафы, директор усатая, необтесанная кричит без причины, в сговоре с офисом. Это знают все, что начальники все дружат. Постоянный недосып, специально ставят график так, что бы сотрудник не высыпался и спал по 5 часов между днями, а график не 2 через 2 далеко. В итоге после как попросила перевестись, не подобрали ни одного магазина из 50 поблизости, предложили СВП, но это не работа и не подработка, это только название, предлагают дальние адреса, куда не добраться. После ухода заплатили минимальную оплату труда, мрот, ссылаясь на прописанный в договоре оклад 4400. Часовую оплату специально не проставляют, на словах обещают от 100 с чем-то рублей в час. В итоге это 47 руб час по подсчетам, либо типа не проставляют дни. В компьютер им не залезть, мы ж рабы, не люди, да и глупые, подписываем сами хитрые... Далее →
-
Решила поработать там. Вовремя ушла. Ужасные впечатления, самодурство завхоза, начальства, уничижительное отношение к работникам, поддержание стукачества и нездоровой обстановки в коллективе. Частые пищевые отравления в столовой для работников. Рабский труд. Не советую! Далее →
-
Похожие компанииПоложительные стороны компании Вовремя выплачиваются зарплаты. Оплачиваемые больничные и отпуска. Хорошая работа для старта или для временной занятости. Высокая зарплата при грамотном директоре и коллективе. Легко делать карьеру, если иметь очень крепкие нервы, очень крепкий организм и огромное количество свободного времен (иначе — работа на износ). Работа хороша для закалки тела и духа, а также проверки себя на прочность. Отрицательные стороны компании Всё зависит от магазина и его директора, а уже потом от вышестоящих супервайзера и начальника отдела продаж. Фактическое время работы от 14 часов и выше (да можно звонить и жаловаться, но толку мало — улыбнутся и загнобят). Высокая физическая и моральная нагрузка (хорошо закаляет по-началу, но потом уже — колечит). Из-за невозможности соблюдать внутренние стандарты компании (т.к. не учитываются специфика, нагрузки и конструкция самого магазина) много штрафов и «палок в колёса» на должности выше продавца, зарплата у товароведа (особенно) и директора не соответствует возложенным на тебя нагрузкам и ответственности. Порой зарплата бывает ниже, чем у продавца. Так же совершенно бесполезно быть великолепным работягой — будут затыкать тобой проблемные дыры. Т.е. чем лучше работаешь — тем в большую дыру тебя засунут (выжмут все соки). Поэтому без хороших «связей» с вышестоящими карьеру без... Далее →За неоплачиваемые переработки нам уже надо обращаться в трудовую инспекцию. Жить на работе уже невыносимо. А еще развелось очень много общественных организаций по защите прав потребителей, которые напоминают рэкет 90-х. Начальство не разбирается, заставляет оплачивать их так называемые штрафы, а они стали ходить по несколько раз в месяц и действуют не по закону. Далее →Нашел многие комментарии о данной организации и могу от себя еще добавить. Устраиваясь на данную работу — знал куда иду. Работать можно, но именно в тех магазинах где хороший коллектив и адекватный директор. Есть супервайзеры замечательные, а есть и безумные (как их взяли вообще?). Кидаться коробками в сотрудников магазинов за то, что не понравилось как выложены фрукты — это перебор. На разных магазинах разная зп. Странно. Далее →Странно, что не нашла ни одной жалобы из Самары. Но в общем происходит все тоже самое. Только мы не платим за просрочку и недостачи. Но зарплата каждый месяц все меньше и меньше. Наверное, скоро дойдет до размера оклада. Я так понимаю., всему виною бабушка, которая умерла от стыда, украв 2 пачки масла. Зато теперь воры активизировались. По телевизору разрешили брать в супермаркетах все бесплатно. Только вот проблема: платят за это не большие и богатые дядьки, а рядовые продавцы, которые свои эти копейки в ТАНДЕРе зарабатывают своим горбом. Далее →
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ТАНДЕР МАГНИТ в Самаре
👉 Рекомендуют ли сотрудники компанию ТАНДЕР МАГНИТ в Самаре для трудоустройства?
Авторы 24 отзыва о компании ТАНДЕР МАГНИТ не рекомендуют работу в компании в Самаре.
Авторы 24 отзыва о компании ТАНДЕР МАГНИТ не рекомендуют работу в компании в Самаре.
⚙️ Какие вакансии, должности ТАНДЕР МАГНИТ попадают в отзывы сотрудников ТАНДЕР МАГНИТ в Самаре
водитель, кассир, продавец-консультант
🔑 Есть ли официальное трудойстройство в ТАНДЕР МАГНИТ в Самаре?
Статистика по отзывам сотрудников Полностью официальное: 2
⚠️ Были ли найдены нарушения Государственной Инспекцией Труда при проверках ТАНДЕР МАГНИТ в Самаре?
Да, в базе имеются сведения о 4 проверках Государственной Инспекцией Труда компании ТАНДЕР МАГНИТ с выявленными нарушениями условий труда