Работа в ЦЕНТУРИОН: отзывы сотрудников
Изучаете информацию о работе в ЦЕНТУРИОН и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 3 отзыва бывших сотрудников про ЦЕНТУРИОН. Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Работали в ЦЕНТУРИОН? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (3)
-
✓ ПреимуществаНет задержек по зарплате, 2 раза в месяц Далее →✗ НедостаткиПостоянная ротация кадров, много работает узбеков, ощущение работаешь в Узбекистане, в отпуск идёшь и узнаешь, что отпускных не будет, пока работал, постоянное нервное напряжение — штрафы для профилактики, штраф по тб можно получать хоть каждый день, плохая организация труда — можно устранить, где идёт постоянный сбой, но никому это не надо. Далее →
-
Если хотите не получать зарплату по 2−3 месяца смело в Центурион, директор хапуга и вор! Редкое [censored] скажу я вам, кидает на деньги без зазрения совести, регулярно не доплачивает, сотрудники все пенсионеры-старперы, алкаши и инвалиды, в общем все те — каких больше никуда не берут, подсиживают и стучат друг на друга, есть даже штатный стукач на зарплате, как говорится какой ЧОП — такие и сотрудники, но все равно жаль их, потому что эта [censored] директор подвергает их жизни опасности, а именно броников нет, одевают для понта разгрузки, оружие один ИЖ-71 ржавый и два ружья не действующих, на некоторые маршруты с сопровождением инкассаторов выезжали вообще без оружия, с пустой кабурой! Вот и делайте вывод! Далее →
-
Был на собеседовании. Офис в бц Юго-западный. Хамство неимоверное. О компании и условиях ни слова, з/п даже не обсуждается. Вытягивается информация и пытаются проконсультироваться. Крайне не советую. Далее →
-
Государственной инспекцией труда в Белгородской области проведен профилактический визит в отношении ООО ЧОО «Центурион». Визит был проведен в форме профилактической беседы по инициативе контролируемого лица. Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1147/2024 ~ M-984/2024 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-349/2025 (2-2530/2024;) Далее →
-
Нарушение минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Нарушения: невыплата премии, отсутствие индексации, трудовой договор. Далее →
-
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-868/2024 ~ М-397/2024 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-3261/2023 ~ М-3003/2023 Далее →
-
Недостатки в разработке правил охраны труда. Далее →
-
Задолженность по налогам и невыплата зарплаты. Далее →
-
Нарушение сроков представления сведений о трудовой деятельности. Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-251/2021 ~ М-206/2021 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-250/2021 ~ М-207/2021 Далее →