Где лучше работать в банках в Москве
Ищете работу в банке в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в банке в Москве - это всегда риски.
🔴 В списке 1100 отзывов отчетов о занятости в банке по городу Москва с рейтингом 3.3 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в банке? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (3)
Отзывы (1100)
-
✓ ПреимуществаКуча денег, но не как зарплата своим сотрудникам. А как плана за аренду офиса, зарплата топ менеджерам и т.п. Далее →✗ НедостаткиВ дирекции по сопровождению портфеля управления экспертизы работает некто [А.] С. — редкая [censored] и чудак, по вине которого уволилась куча людей. Его начальнице [О.] [censored] на вас и вашу, она верит С., то что он ей скажет, то с вами и будет.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДобрый день. Хочу оставить вам отзыв о работе вашего HR-менеджера. К сожалению, не запомнила, как её зовут. Но остался телефон 8927−224-88−28 17 августа она мне позвонила, предложила пойти на собеседование. Назначили на 18 августа. Собеседование прошло хорошо, мило пообщались. Девушка сказала, что даст мне обратную связь 20 августа. Обратной связи я не дождалась. Написала сама 24 августа, девушка попросила дать ей ещё пару дней. Ну ок, странно. Если нужно ещё время, так надо хотя бы об этом сообщить же кандидату. И вот прошла ещё неделя. Девушка с обратной связью так и не вернулась. Я написала ей ещё раз, но теперь она просто игнорирует :) Не очень красиво получилось… У меня сложилось не очень хорошее мнение о вашей компании благодаря вашему сотруднику. Надеюсь, примите какие-то меры. Хотя бы скажите ей, что обратную связь давать нужно, какая бы она ни была. Тем более, если говоришь, что ты дашь эту обратную связь.. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтработал уже почти два года. Что могу сказать: у нас молодой коллектив, текучки кадров как таковой нет. Если есть желание работать — можно отлично влиться в коллектив. Большое количество проектов с использованием разных технологий. Есть проекты на подержание и развитие уже существующих систем, есть проекты на создание совсем новых систем с применением современных технологий как разработки так и инфраструктуры. В команде много грамотных спецов, которым реально интересно разбираться в новых фишках и они же всегда готовы помочь найти подход к решению текущих проблем, если у новичка пока не хватает квалификации или просто не сталкивался с подобными задачами. Наставничество рулит. Удобный график работы, понимание со стороны руководства. При начале пандемии всех перевели на удаленный режим работы. Ни о вынужденных отпусках, ни о сокращении зарплат даже речи не было. Работы только прибавилось: все сотрудники полностью загружены работой. Есть возможность согласовать работу сверхурочно. Руководство относится с пониманием. Сверхурочные часы всегда оплачиваются. В Компании ведется учет отработанного времени. Он вполне адекватный. С секундомером и кнутом никто над душой не стоит. Если появляются какие-либо вопросы к руководству, всегда можно пообщаться.. Но если работать в должности программиста, то и общаться-то особо надобности нет. Задачи... Далее →✗ Недостаткиytn. Далее →
-
✓ ПреимуществаОформление, премия, по словам Далее →✗ НедостаткиПришло приглашение на несколько вакансий Сбербанка, надо было заполнить видеоинтервью. Новый смартфон не признавал их платформу. Ок, звонит Эйчар, спросила про образование. Отвечаю 3 курса исторического фак. МГУ, оконченное высшее, МУМ им [П.] пиар. Ответили отлично, заполняйте видеоинтервью. Операционист, сидячую работу сразу отмела, хотелось выездную «менеджер прямых продаж». В службе поддержки все что-то меняли, на ноуте со звуком что-то было. До вторника пообещала выслать все-таки видеоинтервью это несчастной, хотя работа 9 час на ногах тоже не комильфо. Но обращала внимание больше на плюсы. В субботу пришло, набор окончен, вы не подходите. Далее →
-
✓ ПреимуществаДочерний банк «Внешэкономбанка» (государственная компания). Работают с юр. лицами. Неплохой Московский офис недалеко от метро Павелецкая (10 мин.) Зарплата вовремя. После испытательного срока обещают ДМС страховку. Далее →✗ НедостаткиОстались неприятные впечатления после собеседования. Не понравилось отношение со стороны начальника. Он разговаривал быстро, сумбурно, все обязанности намешал в одну кучу, очень торопился. Про зарплату и должность вообще ничего не сказал. Не был заинтересован во мне. Сказал, что все вопросы уточняйте в кадрах. В банке временами проходят сокращения штата персонала. В отделе делопроизводства работают в основном люди предпенсионного возраста и около того (женский коллектив). В перспективах если вы с улицы, сильно сомневаюсь. Обратной связи не последовало, хотя прошло довольно много времени. Ничем не порадовали и не заинтересовали. Да и в целом отзывы сотрудников и кандидатов по этому банку не очень хорошие. Так что делайте выводы. . Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп. Есть ДМС. Далее →✗ НедостаткиРаботала в отделе по работе с задолженностью. Сплошное кумовство и непрофессионализм. Работают с нарушениями закона, начинают шевелиться только когда прилетит жалоба из ЦБ. Система обзвона вечно не работает, клиентам поступают повторные звонки, которых быть, по закону, не должно; при этом корректно закончить разговор нельзя, так как прослушка об этом не знает и оценивает диалог «с нуля». Поэтому приходится все делать как будто сначала, игнорируя слова о том, что ему уже звонили и вообще это противозаконно. Заместитель начальника отдела [Е.] Д. совершенно некомпетентна, что не удивительно, так как она даже не имеет профильного образования, заканчивала Институт культуры по специальности «общественная деятельность», о чем неоднократно сообщалось в рассылке банка о «Наша команда», хотя даже в должностной инструкции рядового специалиста требуется высшее экономическое или юридическое образование. Совершенно не знает специфику работы с должниками и обладает нулевыми руководящими компетенциями: даже не может ответить, как рассчитываются отпуска. Не способна оценить обоснованные аргументы, чтобы получить свое; приходится звонить в бухгалтерию и трудовую инспекцию. [С.] (руководителей групп) назначает себе под стать, не лучших по выполнению показателей (и это я не себя имею ввиду, есть люди, которые работали лучше и дольше меня), а своих приятелей... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх неи Далее →✗ НедостаткиНеадекватный руководитель из старожилов, такие же сотрудники, сидящие по 15 лет на одном месте и презирающие новеньких. Хамят, пакостят, работать не дают. Тот еще гадюшник. В офисе зимой холодно, летом холодно. В зоне приема пищи нет нормальных условий для обеда: кондей на максимум, что находится там более 2-х минут, нельзя, места только стоячие, еда и автомат. Кафе нет, рядом с офисом тоже негде поесть. Есть переработки, и их не оплачивают почему-то. Обещанный на собеседовании функционал не соответствует действительности. Обещанный соцпакет не соответствует действительности. Зарплатная карта не предполагает перевод своих денег на карты других банков (что является полным трэшем). Руководство хамит и общается свысока, врет и не выполняет обещания. Бухгалтерия и кадры теряют ваши документы и справки и не могут рассчитать нормально соцпособия. Помойка, одним словом. Жалоба в инспекцию труда по ним плачет.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая з/п, официальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиНикакого карьерного роста, глупые задачи, втюхивание продуктов. ДМС сотрудникам только после года работы, никаких мотивационных выплат, премии обрезают, отпускные платят очень маленькие. Люди, дорвавшиеся хоть до какой-то должности, ведут себя неадекватно, в основном все начальники самодуры. Задачи ставятся непонятно, приходится переделывать все по 100%. Никакой аргументации, просто «я так хочу». В коллективе строят козни, могут подставить, у всех только одна цель — выслужиться. Офис неплохой, но сплошные опен-спейсы. Я такое не люблю. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаСоц пакет, выплаты к отпуску. Идеальное место для ни к чему не годных людей. Далее →✗ НедостаткиСама по себе деятельность этой организации в РФ спорна. Толпы людей посещают свои рабочие места просто так. Производственного процесса нет, целей нет, задач нет. Если и есть — то высосанные из пальца. Руководство в принципе неадекватно ни в одном подразделении: либо выжившие из ума старые маразматики, либо отбитые наглухо, не могущие связать двух слов относительно молодые рвачи-карьеристы. И те и другие боятся потерять своё место и дармовые деньги, к слову, у простых — ЗП копеечная. Работать там — терять и нервы, и время, быть постоянно под пятой у отбитого утрепка-самодура, коих большинство. Сплетни, крысятничество, постоянные разговоры о сокращении, выплате премии (незаслуженной, конечно), отпуска — когда надо руководству, а не тебе. В общем итоге работа для ссыкунов и никчемух по жизни, ну терпил.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВсе, что говорилось на собеседовании, — ложь. Заявленный функционал реальности не соответствует. Начальство — самодуры, которым не нужны кадры с квалификацией, нужны тупые рабы. Постоянно склоняют к переработкам и не оплачивают их, хотя говорили, что нет переработок. При отказе сидеть до поздна начинают шизить, хамить, цепляться ежеминутно. На удаленку не отпускают из-за личной неприязни, хотя сами не появляются в офисе неделями. Сидят там многие годами по знакомству, ибо нигде не нужны, кроме этой шараги. Среди коллектива есть такие же шизы, которые сидят в банке по знакомству десятилетиями. Орут, не здороваются с коллегами, ходят в каких-то ванючих тряпках по офису, хотя введен дресс-код. Не работают толком, з.п. получают. Новенькие увольняются постоянно. Если вы профи и есть желание работать и применять свои знания — вам не сюда. Тут за знания и опыт ненавидят, ибо видят в вас конкурента. Офис не оборудован нормальной столовой, приходится бегать искать на обед ланчи вне офиса, рядом нет демократичных кафе. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсов НЕТ! Далее →✗ НедостаткиЭто [censored], который выкупил банк Восточный, и руководство Совка стали вести себя, как последние [censored]. Обещали одним трудоустройство, а другим 6 окладов. Итог: 90% которым обещали трудоустройство — говорят «Досвидос», а тем, кому обещали 6 окладов — говорят вам, 2 максимум. Так вот эти паскуды не держат слова и ведут себя как короли, только вот короны вам срубим [censored]. Пошли [censored] Совкомбанк.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ Сбербанке хорошая зарплата, не обижают по бонусам, нет каких-то непонятных удержаний. Мне повезло с коллегами, легкое общение, даже с юмором, но самое главное и не это, а то, что всегда можно обратиться за помощью. График работы нормальный, выходных дней хватает. Далее →✗ НедостаткиРаботу нельзя назвать совсем простой, но не из-за самой компании, а потому что это работа с людьми, а не все приходят в банк с хорошим настроением. Бывают конфликтные клиенты, но обслуживать приходится всех, не выберешь только тех, у кого легкий характер. Надо принять это как аксиому и спокойно работать. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственный плюс, это отзывчивый коллектив. Если что-то не понятно или возникли проблемы в процессе работы то помогут разобраться. Далее →✗ НедостаткиЕсли вы прочитали здесь отзывы и все-таки решили идти работать в Тинькофф, примите мои соболезнования. Конкретно говоря о должности представителя банка, то хотят, чтобы вы были и жнец, и жрец, и на дуде игрец. Тебе нужно доставлять карты, давать полную консультацию по всем продуктам банка и еще продавать другие продукты банка (считается, чтобы хорошо зарабатывать в Тинькофф, нужно впихивать до талого продукты банка при доставке карт, иначе будешь зарабатывать за доставку карт даже меньше, чем курьеры зарабатывают). Штрафы будут прилетать за что угодно, особенно популярны штрафы за не пройденное вовремя обучение. Ты можешь за один вечер закрыть все обучения, и на следующий день тебе может прийти столько же, сколько ты закрыл, и так постоянно. Обучение должен проходить в свое личное свободное от работы время. Это были основные моменты про работу в Тинькофф, цените свое время и не тратьте его на такие компании. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПозвонили, пригласили на должность «Финансового Эксперта». Начала обучение. В итоге на 4 день, вечером перед последним [censored] звонят и говорят, что ваша анкета не прошла проверку. А раньше сказать не могли? Потерянное время. Не идите сюда работать, если не хотите потерять свое время и еще бесплатно обучаться в этой конторе с названием «Почта я же Банк». Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиА они есть. С первых дней, как я пришла в этот банк, я хотела оттуда сбежать. Хотя читала отзывы и думала: пока сам не увидишь, не поймёшь, и напрасно. Руководитель считает нормальным кричать на сотрудников и материть их. Считается нормальным свешивать чужие обязанности на другого человека. Сплетни, интриги, разборки постоянные. Никому не рекомендую эту работу. Уж лучше в КФС работать. Руководитель считает нормальным приходить на час позже и уходить на час раньше, но если ты опоздал на 1 минуту (а это Москва, и тут всякое бывает), то разбор полётов тебе обеспечен. Болеть ты не имеешь права, ты представляешь отделение, в отпуск тоже нельзя, ты кидаешь команду. С моего отделения за полгода сбежало несколько человек. И если думаете, что в других отделениях лучше, то это не так. Все эти крысы между собой общаются, и о тебе могут знать люди, которых ты сам не знаешь. Всегда и всегда на тебя будут свешивать чужую работу! Потому что вечная нехватка кадров, и сотрудники «типа» ничего не успевают. Это самое ужасное место работы за всю мою жизнь. На больничном и в отпуске вам будут звонить с требованием (не просьба, а требование) работать на дистанционке. Даже если у тебя температура или ты на Гавайях отдыхаешь, попробуй не помочь — будешь изгоем, предателем.... Далее →
-
✓ ПреимуществаКогда-то было хорошее руководство, зарплата, коллектив. Интересная работа. Далее →✗ Недостаткиго. 2019–2020 г. Отдел потребительского кредитования. После смены руководства заинтересованность в старых ответственных сотрудниках, которые проработали более 2-х лет, прошла. Перестали повышать ЗП. В то время, когда новеньких сотрудников брали на ЗП выше. С этим вопросом подходишь к руководителю, показывают на дверь. Как бы не нравилось, не работай. Думать о росте и вовсе не дадут. Проталкивают только своих друзей, как говорится — карьера по знакомству. У начальника отдела нет ни понимания, ни поддержки, ни ума, только связи: сделать все, что сказано, надо здесь и сейчас, не придерживаясь обычной логики «а надо ли». И делаешь потом эту работу за всех и сразу, откладывая важное на потом. Главное ведь, начальнику, надо показать свой статус и власть. Все ходят со звездой на лбу, осталось научиться петь, как в шоу-биз. Дружный коллектив прежний распался, остались только звёзды и их свиты. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаКрупная компания Далее →✗ НедостаткиНеквалифицированный руководящий персонал. HRD Н.К. уже год находится в постоянном поиске и «отчислении» на испытательном сроке кандидатов в c&b. Такая текучка персонала вполне устраивает [Н.], хотя и вся ежеквартальная отчетность находится уже в непотребном виде из-за постоянной смены специалистов c&b, которые, к слову, работают в среднем не больше месяца в компании. Собственно, имейте это в виду, если вдруг решите отказаться от офферов других компаний в пользу Газпробанк Автолизинга. Далее →
-
✓ ПреимуществаПерешла в Россельхозбанк из банка-конкурента. Теперь занимаюсь работой с юр.лицами, зп в два раза больше, чем в прошлом месте. Работаю сначала четко в офисе, с обеда никто не дергает, работаю с документами, с клиентами по телефону обсуждают нужные вопросы, назначаю встречу и еду подписывать документы, потом домой) Для меня эта работа — глоток свежего воздуха. Коллектив в отделе хороший, порой и шутки могут пошутить, но всё-таки больше все в работе сидят, корпоративы, награждения — всё это есть. Планы ставят жесткие, иногда смотрю на них со слезами от кол-ва работы, а так работа как и во всех банках. Всё равно ещё ни разу не жалела, что ушла с прошлого места работы! По ЗП: вполне достойная, на жизнь и даже чуть больше хватает :) Далее →✗ НедостаткиСтрогий контроль и руководство не всегда тебя слышат : ( Далее →
-
Поработал представителем банка (по сути, это курьер) полгода и бросил. Если ты с машиной, то встречи проводишь потенциально больше и удобнее звать людей сесть в твою машину, чем заходить в вонючие квартиры. Вроде все хорошо на бумаге, НО компенсация ГСМ вообще нулевая какая-то, не учитывают диапазон поездок по району. Если не продаешь на встрече кредитку или симку мобайл, то зарабатываешь копейки. Да, удобное начало работы, сильно обучением не мучают, сразу на ЗП и на встречи, также дают рабочий мобильник. Сильно не грузят работой, если провел быстрее, можешь ехать отдыхать. НО в общем, решать вам, мне не особо зашло.. Далее →
-
Но в этом коллективе не обходится без огорчений. Я имею в виду завхоза [Н.] Е.В., далее просто Е.В., присматривающую за дворником, уборщицами, за курьерами, одним из которых я являлся. А также из того, что мне довелось наблюдать, Е.В. разводит уважаемых клиентов по комнатам переговоров, распределяет канцтовары и подписывает расходные накладные — вот краткий перечень обязанностей зам. директора, коей она формально является. Но я не об этом, а о моих с нею трудовых взаимоотношениях. Моя трудовая деятельность в этом банке началась с сокращения испытательного срока на целый месяц за успехи в работе. При каждом коллективном обсуждении рабочих вопросов в коллективе только лестные отзывы и благодарности за отличную работу от Е.В., далее, как следствие, повышение зарплаты — пусть всего на 2500, но приятно. И вдруг, как отшибло у Е.В. — неспровоцированные придирки и замечания. Выясняется, всё дело в оговоре меня моим напарником — я после недолгого анализа вспомнил один примечательный эпизод, в котором я уличил в непорядочном поведении своего напарника, а он в отместку пообещал наговорить «такое про меня!» — ЭТО дословно, ХОТЯ ЕГО интонацию МОЖНО передать только знаком препинания. Это произошло в конце 2019 года. На неадекватное поведение Е.В. я ранее не обращал внимания, но с этого момента пересмотрел некоторые особенности поведения [Н.].... Далее →