Работа в супермаркетах - узнайте, где лучше работать. в Москве

Моя попытка трудоустроится в Дикси [К.] 54, оставила мне кучу незабываемых впечатлений от собеседования. Опыт работы у меня в торговле больше двадцати лет из которых с должности кассира я поднялась по карьерной лестнице до менеджера, я работала и товароведом и оператором. Торговлю знаю от и до. Из-за жизненной ситуации был у меня перерыв в работе около двух лет, по этому столкнулась с трудностью трудоустройства на более высокие должности. Что ж делать, решила начать всё заново, устроится кассиром рядом с домом в Дикси. Пришла на собеседование, меня встретили две недовольно удивленные «мины» в лицах директора и зама. Удивил их оказывается мой лишний вес. Да, да я полная и полная давно, но это не мешало мне успешно справляться со своими обязанностями и подниматься по карьерной лестнице. Но директор тоже явно не модельной комплекции (да и ЗАМ там не дюймовочка) почему-то решила что мне будет тяжело работать, что магазин у них большой (к слову я работала в магазинах которые в разы были больше чем этот и не жаловалась). Сказала что я не справлюсь потому, что я поправилась слишком сидя дома. Сказать что я была в шоке, ничего не сказать. Потеряла дар речи. Да откуда она взяла что я сидела дома пока не работала? Откуда она взяла что именно... Далее →

Чтобы я сделал, будь у меня все рычаги управления? Закрыл компанию. 1. Мизерная зарплата. 12 000 аванс (было 6700), который приходит 28–30 числа. И от 10 000 до 16 000 премия. Ах, какая премия. Это типа ты получаешь на еду и жилье в сумме 20–25 тыс. А в вакансии все 43 тыс. С чего? Если аванс 12 тыс. И во время стажировки ставка составляет 67р — 13% НДФЛ и 119р — 125 (130р), когда ты стал эту блевотину? Да, если умножить 130р/час на 12 часов в день и 15 дней, это будет 23 тыс — 13% НДФЛ = 20 000 тыс. Уже круто, типа 20 тыс и 12 тыс? 32 тыс, круто? Не забывай, что оценки тебе будут занижать, а план выставлять по 16 млн оборота, а народу нет, типа это Рашка, понимаешь, брат и сестра? Следовательно, ты не получишь 20, ты получишь 10 тыс, как и положено. 2. График не 3/3, как обещали. А так, как это захочет директор. Обычно это 5/2 и 4/2. График скидывается фотографией, так что ты не видишь... Далее →

Обращалась неоднократно, постоянно оказывали (спец. по подбору персонала) из-за возраста (у меня высшее образование), да и опыта в работе побольше, чем у этих работников, которые занимают несоответствующие места. Я соглашаюсь с ранее написанными отзывами о непосредственных и неадекватных работниках (все не согласно ТК РФ, страшное нарушение всех прав человека). Неужели нельзя по-человечески относиться друг к другу? Вы же человек, а не звери… Далее →

Позвонила, заполнила анкету. Ждала два дня, и никто не звонит. Перезвонила. Сказали, что нужно ещё подождать, анкета на рассмотрении. Не выдержала, сама приехала в магазин. Там встретилась с менеджером. Она долго искала мою анкету в ящике стола. Там была куча бумаги, и среди них лежала моя анкета. Они просто взяли и выкинули практически на мусор. Такое халатное отношение к набору персонала и к документам. Я поняла, что не стоит доверять этой компании. Далее →

Будто рынок из 90-х в глубинке. Карьеру построишь, если подлизаться. Сидишь за компом в запаре, никто не помогает, и ты не можешь выйти в туалет (звонят тут же), а сами обедают по 4 раза. Этики и культуры нет, спокойно при тебе назовут холопом. В других отделах еще можно найти адекватных, но единицы. Поработал с Т.В. — уволите её. Вместо работы только делает вид и подмазывается к начальству. Этот бомбовоз с недовольным лицом поливает за спиной грязью, сидит в телефоне и ходит в рабочее время в магазин. Далее →

Искала работу и решила попробовать сюда прийти. Отдел ресечеров, который звонит и приглашает на собеседование, туповат. Когда звонят, спрашивают полностью ФИО, дату рождения и город проживания, акцентируя это тем, что в резюме это не указано. (Глупо врать, все там четко написано) Далее меня спросили улицу, на которой я проживаю, так как обещают работу у дома, назвала. Живу не в центре Москвы. Работу мне предложили почти что в центре! Не знаю, куда смотрел сотрудник, с которым я общалась. После того, как я повторила улицу проживания, девушка нашла магазин у дома с вакансией. Далее мне назначили дату собеседования на выходные! Чему я была удивлена, но это ещё не все: пригласили меня в магазин, который мне предложили, и сказала, что отправит смс с адресом и что надо взять с собой документы помимо паспорта: ТК, снилс, медкнижка, ИНН, диплом, фото 3×4 (если есть). Даже если есть, я же на собеседование еду, время на размышление нужно. Мне пришла смс, и там указана дата собеседования на выходной день и адрес совершенно другой. Перезвонила по телефону в смс. Попала на другого сотрудника. Начинаю спрашивать у неё, почему меня пригласили на собеседование по одному адресу, а в смс совершенно другой,... Далее →

Я вошла в этот АД 1 МАРТА 2020 и меня хватило ровно на восемь месяцев. Я работала в магазине на [С.] Макеева д. 9. МЕНЯ поставили в отдел кулинарии, ничего не рассказывали, бросили как слепого котенка, мол, учись, а мы будем штрафовать. Ладно, училась, спотыкалась, вставала и опять работала, думала, ладно, пройдет всё, хотела же работать. Сотрудники говорили: не трудись так, директор зверь, ОНА НЕ оценит ничего. Так всё в итоге и вышло. Продавцы стали уходить, даже кто работал долго, она специально занижала оценки, чтобы меньше платить, да еще есть админ С., которая в спину нож только и делала, чтобы выслуживаться. Вообще, кошмар, конечно, всё руководство отвратительно. Конечно, очень хочется, чтобы руководство выше стоящее поняло проблему магазина. Жалко очень девчонок, просто они не должны страдать, а все работники хороши. Мне лично жалко только одно: своих покупателей, с которыми мы действительно очень подружились.. Далее →

Работу руководство, и убрать эти радио, которые каждый с*ка день говорят, что эти тупые, ничего не понимающие, вечно недовольные ценами (иди в Петерочку, в Дикси). Далее →

В компании работаю не первый год и столкнулся с таким непониманием цели и миссии компании. Сейчас тружусь в формате Daily, что происходит — экономия на персонале, народ бежит от нагрузки, безумство директора, в т.ч. территориального (народ признают за крепостных крестьян). Уважаемые Руководители, остановите это безумие! Конечно, компания большая, но человеческий ресурс — главный инструмент Компании, особенно малые подразделения. Далее →

Зарплата приходит частями, не доплачивают, аванс 2000. Как прожить на эти деньги до 15 зп? Дурдом полный, слишком многого хотят за свою мизерную зарплату. В частной аптеке больше заплатят! Вся сетка турков, никакого карьерного роста! Далее →