Работа бывшим работником: отзывы и зарплаты
Ищете работу бывшим работником? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа бывшим работником для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у БЫВШИЙ РАБОТНИК?
Сотрудники указывают зарплаты от 23 613 до 157 779 руб.
Средняя зарплата 29 264 руб. в месяцЭто на 65% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают бывшим работником? Статистика зарплат →
Работали БЫВШИМ РАБОТНИКОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (125)
-
💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаПреимущества только в условиях проживания в общежитии. Далее →✗ НедостаткиДействительно, как и написали бывшие сотрудники данной шараги: на предприятии в случае чего вам не окажут профессиональной медицинской помощи, а отправят лечиться за свой счёт домой. Питание здесь полностью за свой счёт — не смотрите, что в вакансии стоит высокая зарплата — это замануха, 40−45 тысяч вы будете отдавать в месяц только за еду, также межвахта не оплачивается. С СИЗами тоже проблемы, так как выдаётся всё неудовлетворительного качества, приходилось зачастую докупать за свой счёт. Также присутствуют бешеные штрафы для сотрудников, которые могут исчисляться до 100.000 рублей. Начальство в большинстве своём — конченое, особенно на обогатительной фабрике, крутят людьми, как хотят, если даже попытаться выразить своё мнение или предложить иной способ решения какой-либо задачи — задраконят в итоге так, что сам захочешь уволиться побыстрее. На участке «живут хорошо» только лишь свои приближённые (у них и работа более оплачиваемая и место само потеплее) притом, что люди без опыта вообще попали на предприятие, а вы будете их обслуживающим персоналом. Так что думайте. Далее →
-
✓ ПреимуществаУмеют завлечь цифрами в объявлении. По факту выясняется множество других бонусов, скрытых от внешнего глаза. 1. Это бесконечные «корпоративы» на рабочем месте и с выездами, где все бухают как не в себя и все имеют всех. Но при этом соблюдается старшинство и должность. 2. Собственникам откровенно плевать на тебя и на твою з/п и условия труда, они себя обеспечивают по первому классу, до тебя им дела нет — работай спокойно свою работу. 3. Поставили вместо себя какого-то чела Мансура, который подписывает все документы и на нем вся ответственность, не парься — он если что сядет, работай свою работу спокойно. 4. Про увольнения не стоить беспокоиться — выкинут в 5 секунд, так что не нужно забивать этим голову. 5. Если пристроишься к рук проекта, то это будет самый жирный жир. Например один рук проекта где-то в ихних европах заключил контракт на аренду машин. Взял бэушные с пробегом больше 300 т км по стоимости 15 000 евро в месяц. Вот туда нужно стремиться. 6. Если возникнут проблемы с налоговой после Египта — то сам дурак. Тебе русским языком по белому объясняли, что схемы серые — так что на себя пинай, не мути воду.4ку поставил за коллектив, тк одна особа с высокой социальной ответственностью отдалась не мне местному работнику, а командировочному начальнику из охраны... Далее →✗ НедостаткиПри этой схеме их просто нет. Негативные отзывы пишут враги или те, кому не дали плоти, бухла и кэша.После возвращения из Египта я постоянно вспоминаю наши корпоративы на рабочем месте и вечерами — 0.7 это норма. Больше нигде такого нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаДа никаких Далее →✗ НедостаткиНу, постоянно всем недовольны, любят там узбеков. Можно по полночь спать и молиться по нескольку раз в рабочее время. Всё ок, а русских там не любят, по крайней мере со мной так было. Первый год работы было вроде всё неплохо, а на второй стали выживать. Менеджеры, типа старшие продавцы, там на каждом отделе свой менеджер. Они же и собеседование проводят. Ну, так вот, при встрече они даже очень вежливые: и здрасьте, и досвидания, и спасибо, и пожалуйста. Ну, у меня так было: вроде отработал смену, всё хорошо, но потом в ватсапе начинаются писульки, всякую фигню начинают писать в нерабочее время, когда ты уже ушёл. Ну, я так даже пару раз поругался с этой менеджеркой там, в вотсапе. И что? На следующей смене, столкнувшись с ней, в глаза даже намёка не было на ссору. Всё вежливо, как ни в чём не бывало: и здрасьте, и досвидания. Ну, стал я, в общем, игнорировать этот ватсап в нерабочее время. Ищут дураков, что будут вкалывать за двоих, и ещё в ватсапах оправдываться за одну зарплату. Но дураков нет. Производительность труда низкая по мнению этого менеджмента. Но так как, вероятно, орда узбеков потихоньку иссякает и, как раньше, разбрасываться кадрами не получается, приходится... Далее →
-
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОНСТРУКТОРСКОЕ БЮРО ЛИППГАРДТ И СО"
Непредоставление достоверных сведений в системы пенсионного и социального страхования. Подробнее → -
ООО "Дальнегорская химическая компания Бор": Суд взыскал задолженность по зарплате и компенсации с работодателя в пользу истца.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-410/2023 ~ М-281/2023 Подробнее → -
-
ООО "Дальнегорская химическая компания Бор": Иск о взыскании задолженности по зарплате, компенсаций удовлетворен судом.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-209/2023 ~ М-74/2023 Подробнее → -
ООО "Дальнегорская химическая компания Бор": Суд взыскал с компании задолженность по зарплате и компенсации бывшему сотруднику.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-173/2023 ~ М-42/2023 Подробнее → -
ООО "Дальнегорская химическая компания Бор": Суд частично удовлетворил иск о невыплате зарплаты и компенсации морального вреда.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-184/2023 ~ М-41/2023 Подробнее → -
ООО "Дальнегорская химическая компания Бор": Суд взыскал задолженность по заработной плате и компенсации с организации в пользу истца.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-122/2023 (2-1435/2022;) ~ М-1277/2022 Подробнее → -
ООО "Дальнегорская химическая компания Бор": Суд обязал выплатить задолженность по зарплате и компенсации бывшему работнику.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-107/2023 (2-1415/2022;) ~ М-1253/2022 Подробнее → -
ООО "Дальнегорская химическая компания Бор": Суд взыскал задолженность по зарплате и компенсации в пользу заявителя.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-130/2023 (2-1443/2022;) ~ М-1278/2022 Подробнее → -
ООО "Дальнегорская химическая компания Бор": Суд удовлетворил иск о взыскании задолженности по зарплате и компенсации морального вреда.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1412/2022 ~ М-1255/2022 Подробнее → -
ООО "Дальнегорская химическая компания Бор": Суд удовлетворил иск о взыскании зарплаты и компенсаций бывшему сотруднику.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1431/2022 ~ М-1275/2022 Подробнее → -
ООО "Дальнегорская химическая компания Бор": Бывший работник требует взыскание задолженности по зарплате и компенсации морального вреда.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1339/2022 ~ М-1186/2022 Подробнее → -
ООО "Дальнегорская химическая компания Бор": Суд взыскал задолженность по зарплате и компенсации с работодателя в пользу работника.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1340/2022 ~ М-1185/2022 Подробнее → -
ООО "Дальнегорская химическая компания Бор": Суд обязал выплатить работнику задолженность по зарплате и компенсации.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1336/2022 ~ М-1198/2022 Подробнее → -
ООО "Дальнегорская химическая компания Бор": Суд удовлетворил иск о взыскании невыплаченной зарплаты, компенсации задержки и морального вреда.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1337/2022 ~ М-1193/2022 Подробнее →