Работа главным инженером: отзывы и зарплаты
Ищете работу главным инженером? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа главным инженером для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у ГЛАВНЫЙ ИНЖЕНЕР?
Сотрудники указывают зарплаты от 20 000 до 175 031 руб.
Средняя зарплата 49 934 руб. в месяцЭто на 41% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают главным инженером? Статистика зарплат →
Работали ГЛАВНЫМ ИНЖЕНЕРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (149)
-
Уволились очень многие сильные специалисты. Выжить можно, если только будешь лизать начальству «задницу». Грамотные спецы ушли, которые построили завод с нуля, а зачем они нужны менее дальновидному и несогласному с их мнением. Главный инженер вообще кадр — купленный диплом, купленная корочка энергетика, а сам в технической части «не в зуб ногой». Будете возражать — выкинут вообще бесцеремонно и нагло. Не идите туда, беспринципная организация с новыми руководителями. Далее →💬6 комментариев
-
Господа, давайте по порядку, если вам предложили там работать, бегите от этого места, даже не оглядываясь, а если вы там оказались, мой отзыв подтверждает 90% работающих там людей! Начальство в лице [С.]а [А.] [Ю.] — это смешное подобие человека, который хочет казаться крупным человеком, он быдлит, но не умеет этого делать, поэтому получается очень смешно, он ничего не смыслит в должности генерального директора, про левые машины, приезжающие за продукцией под ночь за наличку, тоже многие не знают, если вам надо что-то на производстве, не ждите, этого не будет, как говорит начальник, денег у нас нет (официального его ЗП 400 000 рублей в месяц), а денег на поддержание завода нет. Второй начальник — это мама нашего БыдлоГероя, [С.] [О.] [Н.], таких неуравновешанных людей с нарушенной психикой я за свою жизнь не встречал, данная женщина (если можно её так назвать) орёт везде всегда и на всех, если вы начнёте задавать вопросы или отстаивать свою точку зрения, ЭТО вас уволит как крыса в спину, вы даже об этом не узнаете, вас просто не пустят на завод и не дадут ЗП! [С.] [Ю.] [В.] самый спокойный и адекватный из этого семейства, но один из самых гнусных людей, если... Далее →
-
Зарплата белая — 20 000, остальное с задержкой два-три месяца. Уволился, потерял зарплату за два-три месяца, её никто не отдаст. Отпускные из расчета белой части, т.е. никаких. В руководстве чехарда, специалисты и профи сбегают через месяц, поняв всё про зарплату. Главный инженер отработал месяц и ушёл, сейчас нашли нового «терпилу», он не местный, поэтому работает. Можно за месяц вырасти по карьерной лестнице, но не в зарплате. Вместо неё одни «обещалки» от гендиректора. Далее →
-
Ну самый главный недостаток — это высшее руководство, так называемые топ-менеджеры ОАО ННГ, особенно новый главный инженер А.Г. под его руководством устраиваются на работу в основном его земляки-азербайджанцы, совсем необразованные, устроенные за хороший салам. Я сам нерусский, но даже меня коробит такое положение вещей, и никто ничего не говорит, все боятся за свои рабочие места. Далее →
-
Начнем с кадровиков — идиоты высшей категории! Вопросы на собеседовании 1 — как вы ищете информацию 2 — как вы поступаете, если вам не хватает информации 3 — какие трудности у вас были на работе это вопросы на вакансию главного инженера. Дальше вообще смех! — Нам надо проанализировать ваши ответы, перезвоним через 3 дня — ну перезвонила, сказала, что я им не подхожу)))) Ну и слава богу, подумал я))) Кто там у нас министр — пора разгонять этот бред. Далее →
-
На фирме чудеса, там леший бродит, русалка в офисе сидит, а величать ту русалку (Маруська), дама не из робкого десятка, лопши навесит столько, что с ума сойдешь. Не верьте той даме, есть леший там [Д.] главный инженер, та ещё фигура. Не советую эту организацию, убьёте свое время зря, да и без денег останетесь. Текучка там очень большая, денег нет. Прежде чем идти 100 раз подумайте!. Далее →
-
Кидалово полное, за людей не считают, там родственник на родственников. За те 30 тыс., которые там платят, ты должен пахать, пахать и пахать, а в итоге у тебя еще удержат. Больничный в день около 250−300, хз как они там отчитываются, т.к. расчетку тебе никто не даст. Главный инженер, он же и главный сварщик, он же и зп тебе рисует, а по сути ничего решить не может (элементарно с руководством заказчика встретиться боится, постоянно придумывает отмазки и отправляет мастера, скидывая все проблемы на него). Директор только кормит обещаниями, ощущение, что у него очки в розовом цвете, для него там все здорово, объясняешь ему суть проблемы, начинает разбираться, как доходит до виновника (гл. инженер), так снова обещания… короче, то ли делает вид, что не смыслит и не видит, что происходит в его фирме, то ли притворяется… Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1792/2025 ~ М-1199/2025 Далее →
-
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1978/2025 ~ М-1223/2025 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1479/2025 (2-9048/2024;) ~ М-6297/2024 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-606/2025 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-606/2025 (2-4861/2024;) Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1885/2025 ~ М-1267/2025 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-7355/2024 ~ М-4623/2024 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-620/2024 ~ М-254/2024 Далее →
-
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-929/2025 (2-7785/2024;) ~ М-7155/2024 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-129/2025 ~ М-45/2025 Далее →
-
Неоформление трудовых отношений, задолженность по зарплате, нарушение норм охраны труда. Далее →