Работа кассиром: отзывы и зарплаты

Отвратительная компания. К новым сотрудникам относятся как к рабам. Ничему не учат толком, а потом ходят и носом тыкают, мол, неправильно работаю, ещё и штрафами пугают. Управляющая и зам.управл. вообще отдельная тема. Ходят с короной на голове, ничего не делают, отсиживаются в каморке или вообще уходят с магазина на 40 минут по своим делам, а мы работаем и ещё на них продажи пробиваем. Разговаривают с сотрудниками мат на мат, как будто мы подружки какие-то, нет элементарных рабочих отношений. Ведут себя как две злые тётки, которым за 40, вечно недовольные и придирчивые. Бывало, что управляющая не подпускала к кассе, потому что, видите ли, у неё зп меньше, чем у кассира, т. е. с клиентами работай ты, а продажи мои она пробьёт на себя. Деньги с кассирами не считают, считает только управляющая и её зам, с сейфа пропали деньги, и это всё свесили на нас новеньких, мол, вы стояли на кассе, вы и вкладывайте. Попросили посмотреть камеры, на что та отказалась, и вот где гарантия, что это не их косяк? Кошмар просто. Проработала там чуть больше месяца и почти столько же увольняюсь, трудовую на руки не отдают, отправляют по почте, а это уже нарушение ТК! Работала на объекте по адресу Энгельса 1, управляющая Т.[К.] Не советую... Далее →

Офис МегаТрейд находится на м. Кунцевская в здании Префектуры, Кунцево. Кадровичка мило улыбается и рассказывает, как у них всё хорошо, когда отказываешься, ведет себя как быдло! З/П получают 25 и 10 числа! На должности кассир (вы там ещё и уборщица + пекарь + раздатчица + посудомойка в одном лице!) зарплата 35 000 руб. на руки обещают. Ещё 2 дня стажировки! НО! В договоре прописывают 21 700 руб.! Ну и такое сейчас часто бывает, но выплачивают как надо другие фирмы. А У НИХ — вы 25 и 10 числа получаете 21 700 — минус подоходный налог (примерно 19 000 руб. за отработанный месяц!), а остальные (если не будет штрафов! а они там есть! ), ещё через 2 недели! Значит вашу зарплату, если дадут, то получите вы её только через 1, 5 месяца! Читайте, пожалуйста, отзывы! Реально помогают не попасть к этим шарлатанам! Просто так люди писать не будут! У них постоянная текучка! В больнице [Ю.] в здании Роспотребнадзора (ул. Большая Филевская, дом 33) и в здании Префектуры, Кунцево. Я съездила только на собеседование, но деньги за проезд проел. Не повторяйте ошибок! Не тратьте своего времени зря! Тел. кадровички 7 (xxx-xxx) 86−13.... Далее →

Кто хочет посмотреть на коммунизм в самом худшем его исполнении, стоит здесь поработать. Чтобы не грезилось мечтами сделать из России снова СССР. И я хочу обратить внимание, что в компании нет собственника, владельца, хозяина. Этим, я считаю, умному человеку будет всё сказано. За иностранными названиями должностей спрятаны очень неопрятные должности. Специалист Отдела рекавери — оценщик б/у товара, барахольщик. Я вот брезгливая, мне на кассе неприятно эти вещи трогать, не то что в этом всём сидеть изо дня в день. Сотрудник Отдела логистики — грузчик и т.д. Теперь о карьерном росте. Лжи в том, что здесь можно сделать карьеру нет. Из новичка стать опытным сотрудником. Из кассира — старшим кассиром. Но это будет очень, очень медленный и трудоёмкий процесс, растянутый на месяцы, годы, потому что всегда будут находить изъяны в вашей работе, искусно затягивая карьерный рост, повышение зарплаты и т.д. И я скажу про то, что я увидела на кассе. За 2 месяца оттуда ушло 9 человек. Из старших кассиров, проработав по 8 лет в этой руководящей должности, либо увольнялись, либо переходили в грузчики, повара, продавцы, т.е. на линейные должности. По мне, так себе карьера.. Я работаю уже 5-й... Далее →

Что можно улучшить: 1. Отношение к сотрудникам магазина. 2. Повышение зарплаты. Работала в компании около года. Пришла обычным кассиром, через 4 месяца стала старшим кассиром. Мне попался отвратительный коллектив, из-за этого была всегда большая текучка. Приходили работать 18–20 летние девочки, которые, проработав месяц или два, увольнялись, потому что невозможно было терпеть постоянный прессинг от руководства: управляющей магазина, территориальной управляющей. Сотрудников постоянно не хватало. Управляющую магазина это совсем не заботило. Она постоянно отсекала «неугодных» ей людей, пришедших в Подружку в поисках работы. Территориальная управляющая с неуравновешенной психикой кричала на девушек, что стало ещё одной причиной увольнения из компании: неадекватное руководство. Постоянные требования по выполнению плана продаж: если не делают план, то разбрасываются всяческими угрозами про увольнение или штрафами от территориального управляющего. Приходить на работу надо за полчаса до открытия. Если магазин открывается в 09.00, то в 8.30. Уходим с работы в 22.00 а то и 22.30, хотя режим работы с 09.00 до 21.00! Лишний час... Далее →

Если вы хотите пойти в компанию СДЭК, подумайте 10 раз. Особенно старшим кассиром. Работы, конечно, очень много, но она интересная, но руководитель, а именно старший бухгалтер [Г.] [М.], если услышите, бегите не оглядываясь. Человек как руководитель абсолютно некомпетентный, унижает, не понимает слов и всегда перебивает. Если вы хотите в рабство и постоянно слушать истеричные оры от неё, тогда вам туда. Никто не выдерживает и убегает оттуда, я в том числе. Если увидите вакансию, а она уже висит на сайте, игнорируйте, если не хотите головную боль. Вы будете получать 50 тыс. Но эти деньги будут не в радость, каждый день на работе — это АД. И все только из-за одного человека — ст. Бухгалтера. Вакансия старший кассир по 1 Варшавскому проезду в городе Москва. Фамилию руководителя написала выше. За время работы текучка кадров везде страшная. 2 дня работают и увольняются. Далее →

Ужасный, тяжелый труд, таскаешь тяжелые коробки, стоишь одновременно на кассе и в зале и на складе. Сотрудников не хватает, не доплачивают, неработающие терминалы, которые снимают деньги с твоей зарплаты. Никогда не устраивайтесь на работу в эту компанию, даже если вам дома нечего есть. Идите уборщиком работать, там заработаете больше. Тут надо облизывать [censored] каждому клиенту и ещё начальству. Очень ужасная компания. Далее →

Пристанище для быдла. Работает много пьющих матерей-одиночек, сосущих пенисы за ночлег в Минске, которые из-за своей убогой жизни срывают свою злость на других. В старшие охранники берут недоедавших колхозников из семейств потомственных алкашей и явно сидевших в тюрьме, причем, скорее всего, за воровство, поэтому пропадают сигареты и еда, особенно та, которую в детстве явно не ел старший охранник, из магазина, а за сигареты платят кассиры. Начальство, а их на квадратный метр магазина больше, чем посетителей, даже скорее всего сидевший в местах не столь отдаленных старший охранник считает себя начальником продавцом и кассиров, так вот, начальство считает, что продавцы и кассиры должны жить работой и болеть за нее душой)))) ахахахахахахахахахахвхах Я давно так не смеялась))))))))) Кассиры работают продавцами, когда продавцов нет, поэтому, идя сюда работать кассиром, вы, если продержитесь в быдлятнике, будете работать и за продавцов, и старший охранник из семейства сельских алкашей вас еще и [censored] будет))) Все начальники вынюхивают информацию о сотрудниках, и если у человека жизнь такая же убогая, то принимают в свою команду курящих халявные сигареты, либо, если у человека жизнь гораздо лучше, начинают чмырить и [censored]. Как вы поняли, я не вписалась в коллектив пьющих матерей одиночек, сосущих за ночлег)). Далее →

Это будет долгая ода о том, какой пидец там творится, так что садитесь поудобнее, возьмите чай и бутеры. Итак, попал я в эту, не побоюсь сказать, редкостную залпу, именуемую как два шага. Сразу что замечаешь, это отношение администрации к тебе — это по сути отношение как к грязи. Администрация клала на тебя с высокой колокольни. Ощущение, что работаешь с гопниками, которые только вчера сошли с падиков и скамеек в парке. Далее, как уже устоявшаяся классика жанра — тебе тотально пытаются набать, где это только возможно, причём это делают ещё на моменте собеседования и оформления (хотя что это я, по факту, оформление — это лишь слово там, тебе дают заполнить бланк-анкету, которую потом скорее всего пустят на черновик, вот и всё оформление, собственно). Я в тот злополучный момент был в отчаянии, посему уже согласился на все эти «условия» труда. Когда вам будут говорить про официальное оформление через «пару месяцев», знайте, что это тотальный пизёшь. Никто не будет тебя оформлять, так как им не выгодно платить за рабов налоги государству (и самое интересное, там проводят время от времени проверки в сети магазинов на наличие сотрудников, которые... Далее →

Все остальное. Начнём с трудоустройства — оно вялое и обучение нулевое. Форму не выдали, кинули «вон в ящике выбери и бери себе», а там засаленное всё в грязи, пыли, порванное 20 раз заштопанное. Кидают к сотруднику, который 50% не знает сам, он тебя обучает чисто азам (какие кнопки нажимать, чтобы вообще отпустить покупателя и где находится склад с товаром, чтобы его оттуда выложить), ВСЕМУ остальному учишься полностью сам. При этом тебя погоняют в первые дни, типа «че так медленно», хотя ты даже не знаешь, как нужно выставлять консервы, где брать ценники, как их проверять (работе на тсд терминале никто не обучает, а если ты не умеешь сам — считаешься «низким», мальчиком на побегушках, годным только картошку рассыпать в овощном отделе). Работа на кассе относительно удобная, программа написана максимально интуитивно понятно, стулья есть, но… Экономия на кассирах. Работать будете за троих, в часы пик — никакого обеда, курить по разрешению раз в 2–3 часа. Даже в туалет отпрашиваешься уйти, если толпа. Но в остальном комфорт максимальный — все под рукой, на кассах тепло, регламента по скорости особого нет, коды товара знать наизусть не надо — всё есть в программе (конфеты, овощи и т. д.).... Далее →

Столовая номер 22 г. Вологда. Директор [В.] [М.] С. Не советую туда устраиваться. Руководитель самодур. Устроилась работать на 5-дневную рабочую неделю кассиром по ставке 100 рублей в час на 8-часовой рабочий день… Отработала 198 часов… Оплатил с большим опозданием (после множества смс о просьбе выплатить з.п.) всего 12 тыс. по минималке по договору… хотя ставка была 18 000 (по устной с ним договоренности). Много кто из коллектива просто не получил з.п… Отработали бесплатно (так как договоренность была устная с ним). Трудовая инспекция не помогла… Далее →