Работа начальником строительного участка: отзывы и зарплаты
Ищете работу начальником строительного участка? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа начальником строительного участка для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у НАЧАЛЬНИК СТРОИТЕЛЬНОГО УЧАСТКА?
Сотрудники указывают зарплаты от 45 977 до 80 000 руб.
Средняя зарплата 62 989 руб. в месяцЭто на 25% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают начальником строительного участка? Статистика зарплат →
Работали НАЧАЛЬНИКОМ СТРОИТЕЛЬНОГО УЧАСТКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (8)
-
ООО "Альтера": Суд удовлетворил иск о выплате задолженности по заработной плате.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: Подробнее → -
ООО "СПЕЦСТРОЙМАТ": Суд удовлетворил иск о взыскании задолженности по заработной плате.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: Подробнее → -
ООО "ЛСК-Строй": Суд признал факт трудовых отношений и частично удовлетворил требования о задолженности и компенсации.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1230/2025 ~ М-448/2025 Подробнее → -
ООО "Астер Плюс": Суд признал незаконным приказ работодателя и присудил взыскание задолженности по зарплате и компенсации.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-3296/2025 (2-10876/2024;) ~ М-6922/2024 Подробнее → -
ООО "ГАЗКОМПЛЕКТ": Сотрудник взыскал долг по зарплате, компенсацию за отпуск, моральный ущерб.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-8432/2024 ~ М-6710/2024 Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТРОЙСНАБРЕСУРС"
Невыплата зарплаты, задержка трудовой книжки сотруднику, нарушение ТК РФ. Подробнее → -
ООО Группа Компаний "ОКС": Истец выиграл дело о взыскании задолженности по зарплате.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2700/2021 ~ М-2653/2021 Подробнее →

