Работа продавцом: отзывы и зарплаты

Если бы не пандемия, я бы работала. Но так получилось, что, оказавшись в изоляции, наш директор магазина слишком активно взялась нам проводить тренинги. Это очень большая разница, когда тренинги проводят профессионалы, а когда, я понимаю, что это было вынуждено, те, кто не умеет это делать. Закончилось тем, что я не выдержала её тренингов, потому что они не соответствовали моему воспитанию, моим принципам, в общем, я приняла решение уволиться. Мне было ооооочень жаль, я была довольна своей работой (повторюсь, это впечатление субъективное и с высоты моего возраста и жизненного опыта). В общем, перезвонили мне из отдела кадров с предложением перейти в другой магазин, но я отказалась, т.к. я не могу представить, как я буду работать, зная, что у меня произошла такая ситуация с директором другого магазина. Как мы будем контактировать? Одним словом, причиной моего увольнения стал коронавирус в мире и изоляция весной 2020 года, а не ужасы, которые я здесь читаю. В общем, что хочу сказать. Если понимать, ради чего и что ты делаешь на работе продавцом, то здесь можно работать и зарабатывать. Можно, девочки. Из минусов, безусловно, что зарплата нестабильная, есть риски, но где сейчас хорошо? Я много где работала, там, где оклад, казалось бы, стабильный,... Далее →

Работала в ОБИ Тула на протяжении немалого количества лет. До определенного времени работать было приемлемо. С назначением нового директора [В.] [М.] работать стало невыносимо. Наверное, он просто решил развалить магазин. Он выживает всех, кто ему не угоден. Из-за его самодурства поразбежались все продавцы, ушла логистика в полном составе. В каждом отделе не хватает продавцов человек по пять, в основном остались ребята, кто ездит из других населенных пунктов, у которых особо и выбора нет. Если вы работаете на должности продавца, вы мало того что один в отделе полдня, так вы еще кто угодно: и грузчик, и уборщик, и мерчендайзер, но только не продавец. Мальчики со склада ходят просто убитые, работая по одному человеку с утра и по одному вечером, бегая по всему складу и магазину, ничего не успевая. На склад зайти невозможно, товар лежит чуть ли не на лестницах. Единственный отдел, где еще можно работать — это, наверное, сервисный центр, да и то не уверена. Ни о каком карьерном росте речи не идет; процветает кумовство и лизоблюдство. Либо ты хорошо подлизал, либо ты хороший знакомый руководящего состава, по-другому повышения и через пять лет работы не дождешься. Про зарплату лучше вообще не говорить: без премии в лучшем случае 25 000 рублей получишь и радуешься, надеясь, что еще премия... Далее →

Все хорошие комментарии ниже заказные. Плюсов нет от слова совсем. Все плюсы — это вранье! Я отмучилась в этой пагубной канторе 9 месяцев, потому что началась эпидемия и была боязнь остаться совсем без работы. Этим они и удерживали людей! Про з. п. вранье! Вы будете работать за продавца, товароведа, грузчика и уборщицу и получать максимум 23 тыс., хотя пишут в объявлениях по 40 тыс. Вычитывать тоже будут за всё! Расчетный лист Вы никогда не увидите! 13-ти часовой рабочий день с парой перерывов по 10 минут. В офисе сидят жуткие хабалки и хамки, которые никогда ничего не знают. Есть в канторе отдельное подразделение, называется СБ, она же служба безопасности, обязанность которой «пасти» Вас по камерам весь день. Не подумайте, что следить за воровством, как вначале может показаться, а следить за Вами, чтобы как можно больше налепить Вам штрафов! А еще есть специально обученный человек из этого СБ (скорее всего уволенные из правоохранительных органов), который раз в месяц будет приезжать в Ваш магазин, чтобы на месте насобирать штрафов!) Рассказывать можно долго! В заключении, отдельная история про увольнение! Как я сказала, в офисе редкие хамки. Кинут трудовую и досвидания,... Далее →

Здравствуйте, расскажу вам про «Мир сладостей»… Я там с открытия. В этом магазине обещают сразу официальное трудоустройство, но, конечно, после пройденной 2-часовой стажировки и вашего полного удовлетворения работой. Заработок 30.000 р. Премия от среднего чека. Командные продажи. Семейный коллектив. Сразу скажу, что поначалу 2-х собеседований и личных встреч у меня было хорошее впечатление об этом магазине и его начальстве, хотя сомнение и недоверие всё же присутствовали и потом уже на протяжении всей работы вообще не покидали меня. В эту «семью» ты вряд ли вольёшься, если задаёшь много «ненужных» и «неважных» вопросов для этой организации. А если ты ещё реально юридически подкованный человек, то вообще нет. Проходи мимо. Отмечу про вопросы о нюансах работы, о которых сотрудник не может знать и имеет полное право узнать у работодателя. В свою очередь работодатель обязан их объяснить. И такие вопросы «Сколько стоит переработка или Сколько стоит час?», «Как проходит устройство на работу, какие документы предоставляются и заполняются?» Вот эти все вопросы нормальны, но только не для этой организации. В ней вам будут отвечать неохотно, либо стараться избегать таких вопросов. Или вообще посчитают вас... Далее →

Если собираетесь устроиться в крокус групп, будьте готовы, что пилить вас будут по поводу и без. Начиная от внешнего вида, заканчивая звонками с просьбой сделать шаг вперёд, чтобы вас на камере видно было. «Серьёзная организация» — как они сами любят себя называть — шарашкина контора, состоящая из подружек, сидящих наверху. Если брать офис, сотрудники занимаются чем угодно, только не своей работой. В лицо никто никогда ничего не скажет, всё будет сделано «в крысу». Но как же они любят, когда перед ними скачут. Что касается зарплаты, план на месяц ставят так, чтобы свыше 100% закрыть не получилось. Зарплата соответственно меньше. Вещи в магазине висят далеко не по сезону, что существенно отражается на продажах и зарплате соответственно. Из вас будут делать идиотов, ни во что не ставить, всячески показывать своё превосходство. Если вы их не устраиваете, напрямую не скажут, будут создавать условия, чтобы вы сами написали заявление. График 2/2? Только на бумаге. Реальная картина 4/2, 3/1, иногда 6 дней подряд. Вакансии. Нам в магазин тупо полгода не могли найти ни продавца, ни администратора. Просили спрашивать, не нужна ли работа нашим знакомым, просили приводить людей. Из-за неполного... Далее →

Проработав немного в этой компании, быстро понял, как все устроено. Зп копейки, обещают 25, а выходит 17, потому как постоянно воруют, и все списывается с продавцов. Процентная часть серая, отсюда и вычитают и штрафуют, как хотят. Отдельно хотелось бы выделить директора, если можно таковым его назвать, Ужов…ий А. Приходит на работу утром, создает видимость работы, а после обеда уезжает домой, видимо спать, у него бывает 2 состояния: или все пох, или все пох вообще. Рыба гниет с головы, и это так. Ну это пол беды. Менеджеры — это отдельная тема: Бурак..ва О. и ее парень К.*я (забыл фамилию) (про ориентацию говорить не стоит) ведут себя некорректно, напару с директором при людях ржут как кони на весь зал, обсуждая темы 18+. Адекватные там точно работать не будут. Советую вышестоящему руководству присмотреться и почаще смотреть в камеры, может, они задумаются, почему магазин тонет. Далее →

О работе в магазине «Аккумуляторный мир»: график работы 2/2, заработная плата 25 000 рублей (официальная заработная плата 13 000), больше заработать не дают (планы по продажам постоянно поднимают). Есть штрафы для продавцов (опоздал на 15 минут и более — 1000 рублей, не вымыл полы в магазине, не протёр полки витрины, не выбросил мусор из урны — по 500 рублей). Отпуск по 14 календарных дней (два раза) оплачивается только по официальной зарплате, а не согласно ТК (в отпуск ходить не стоит — получишь зарплату меньше 20 тысяч рублей, при условии, что полмесяца отработаешь 2/2, так что после отпуска придётся подтянуть пояса штанов). 70 рублей в час — норма час для продавца, работаешь с весны по осень с 9 до 21, а в зимний период с 8 утра до 21 вечера. Обедаешь на рабочем месте или в подсобке, пока нет покупателей. Санузел есть только в четырёх магазинах сети, и то в одном он не работает нормально. Самое «любимое» занятие продавца — это приемка товара, иногда может прийти 3 тонны, а иногда и 5 тонн (к примеру, самый большой грузовой аккумулятор весит более 50 кг): сам разгружаешь... Далее →

Была в шоке от условий и ЗП, тк огромная и известная компания, а не ИП [В.] [П.]. Во-первых, рабочий день 13 ч, обещанный график не 2/2, а 3/1 или 4/2. В конце рабочего дня нужно мыть пол, уборщицы не существует. 13 ч постой на ногах, а еще потом полы помой. Также нет охранника, нужно не только консультировать покупателей, но и поглядывать за ними. А самая вишенка на торте — отсутствие грузчиков, так что все коробки с порошками, где один порошок 6 кг, носят продавцы, здоровая спина, прощай! ЗП не 25 000, как стоит на hh/ru, а 22 000. Очень все печально и жалко людей, которые там работают. Рабский труд… Далее →

Категорически не рекомендую. Работала полгода в Москве. Оклад 16 тысяч (если решите дёрнуть в отпуск, ЕСЛИ доработаете до него, узнаете, что даже не 16, а меньше 10 по факту, так что про нормальные отпускные забудьте вообще). Постоянное промывание мозгов и аттестации, несдачей которых будут пугать круглые сутки. Зомбирование на тему великой компании и отменного качества. Сама мебель, кстати, достаточно неплохая, это правда. Верхушка компании — это просто песня. Шайка с весёлым прошлым, поделившаяся на должности приличия ради — если часто бывать в головном, быстро начинаешь замечать истинное положение вещей. График никогда не будет нормальным. Я шла на 2–2, а работала как придется, иногда по 5 смен подряд, потому что если попадаешь в салон, который не укомплектован, это проблема салона, значит и лично твоя проблема, а не компании. Восполняй пробелы как хочешь, называется. Устроившись в салон недалеко от дома, всё равно регулярно будешь кататься на другой конец города или в соседние города на замещение, обмен опытом — что угодно. Да, за это чуууууть-чуть приплачивают, но всё это вы скорее всего спустите на транспорт. С запада Москвы — в Дзержинский, не хотите ли? Отказаться нельзя. Весь день... Далее →

- Кидают на последнюю зарплату, не выплачивают её вообще. Прикрываются тем, что после инвентаризации украли товара на всю твою зарплату. «Камер у нас нет, но мы уверены, что это ты». К инвентаризации не допускают. Это я говорю от имени как минимум 5 знакомых продавцов. Сейчас идёт ребрендинг в другую сеть, туда сейчас тоже напишу. Руководству желаю хронический сифилис. Далее →