Работа распределителем работ: отзывы и зарплаты

Ищете работу распределителем работ? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?

Работа распределителем работ для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.

Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях

Работали РАСПРЕДЕЛИТЕЛЕМ РАБОТ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Отзывы (4)

  • 31.12.2023 Санкт-ПетербургРаспределитель работ👍2
    ✓ Преимущества
    Наставничество, спросишь — помогут Коллектив~ с натяжкой пойдет зп вовремя всегда Далее →
    ✗ Недостатки
    Отработал распределителем работ 2 месяца. Будете делать сто дел одновременно за мизерную зарплату в 40 тысяч, а в будущем на вас свалят ещё парочку дополнительных обязанностей бесплатно. ЧПУ-станок зарабатывает тут 53 до налога, работа в шуме и грязи, иногда стружка летает даже через защиту. Никаких бонусов, а о тех, о которых рассказывают, по типу того, что после выработки в 20 лет за каждый год платится 10 тысяч при увольнении, да засунься кулек прям по десятке в [censored] — кто это придумал, угробить здоровье и получить сраных 200 тысяч через 20 лет. Отношение в целом как к дешевой рабочей силе, даже столовая платная по 200 рублей и никак не компенсируется. Бесперспективное место работы, где почти всем за 40−50 лет, и в целом приходить на неё не хотелось, и время тянулось долго. Далее →
  • 18.12.2023 Набережные ЧелныРаспределитель работ💵 ЗП: 11000
    ✓ Преимущества
    Задержка зп Далее →
    ✗ Недостатки
    Твоя задача: 1. Исправь только очевидные орфографические и грамматические ошибки — в тех местах, где ты уверен на 100%. Не делай догадок. Оставляй имеющиеся html теги. 2. Разрешено: заменять буквы внутри слов, добавлять или убирать знаки препинания, исправлять пробелы. 3. Не разрешено: менять структуру текста, убирать перечисления или любые текстовые фрагменты, даже если они кажутся лишними. 4. Добавь перенос строки, если в тексте явно начинается новая смысловая часть. 5. Если встречаются имена, фамилии или отчества (явные или предполагаемые), замени их на аббревиатуры: например, «Иванов Сергей Петрович» → «и.с.п.». Не сокращай названия организаций, компаний, улиц или общеизвестные имена. 6. Если в тексте содержатся персональные данные живых людей, сократи их до инициалов по той же схеме. Остальную информацию (адреса, компании и т.п.) оставь без изменений. 7. Если в тексте указана зарплата, которую реально получал сотрудник, то укажи её в поле salary в численном виде. Это должна быть зарплата, которую сотрудник получал на руки, а не обещанная или т.п. 8. Если в тексте явно указана должность, то укажи её в поле position.... Далее →
  • 19.10.2025 КотовоРаспределитель работ
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-698/2024 ~ М-588/2024 Далее →
  • 19.09.2019 ЛипецкРаспределитель работ
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2968/2019 ~ М-2392/2019 Далее →