Работа старшим менеджером по подбору персонала: отзывы и зарплаты
Ищете работу старшим менеджером по подбору персонала? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа старшим менеджером по подбору персонала для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
Работали СТАРШИМ МЕНЕДЖЕРОМ ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (2)
-
✓ ПреимуществаПредлагаемая зп Далее →✗ НедостаткиБыла на собеседовании в этой компании на позицию старший менеджер по подбору персонала. Ушла в ужасе. После 30 секунд поняла что хочу просто встать и уйти. Зашла в маленькое помещение наверное 4кв.м. 3 стола и 4 человека. Стоял дикий гул, все разговаривали на повышенных тонах, что я не слышала что мне говорили .Девушка что меня собеседовала перебивала постоянно не давала нормально предложение закончить, задавала тупые вопросы к примеру, а тальман это вакансия? А там как бы было понятно что да. переглядывалась с руководителем который седел с зади меня, та что-то ей жестикулировала в мою сторону потом та что собеседовала смотрела на меня и смеялась. Словами не передать то отвращение которое у меня появилось в процессе собеседования. Определенно в поиске хабалки в подбор с неуважением не к себе как личности не как к работнику занимающею ответственную должность не к кандидату. Просто позорище! Далее →
-
Коллектив. Если вы работаете в сфере HR не спешите радоваться свободному месту на позицию старший менеджер по подбору персонала ТАМ постоянная текучка (один пришёл другой ушёл), как сказали девочки из отдела кадров (они сидят в этом же кабинете), (ни ты первая, ни ты последняя)! Место ведущего менеджера занимает совершенно неадекватная персона [С.] С. В! На собеседовании вам будут вешать лапшу про ЗП в 45.000 (зп будет максимум 35.000)что бы вы согласились выйти туда. Так как я сама не плохо знаю людей я задала ей вопрос почему уволился предыдущий сотрудник мне был дан ответ «Она пила чай, разговаривала и т. д. «знайте заранее это враньё (оттуда бегут потому что с [С.] невозможно работать), после вашего оформления начнётся открываться истинное лицо человека из деревни, который даже слово класть не знает, а говорит ложить (очень нервировала эта безграмотность раз по 10 слышать это слово в день) Человек будет смотреть вам в спину, натягивать глаза на лоб и с возмущением спрашивать где твоя выполненная работа? Ваша работа не будет заключаться в поиске кандидатов на позиции, вы будете делать одни отчеты в Exel и сверять реестры (так как она... Далее →