АВИАЦИОННАЯ КОРПОРАЦИЯ РУБИН: отзывы сотрудников в Балашихе
Изучаете независимые мнения о работе в АВИАЦИОННАЯ КОРПОРАЦИЯ РУБИН с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 5 отзывов и мнений бывших и действующих работников про АВИАЦИОННАЯ КОРПОРАЦИЯ РУБИН по городу Балашиха с рейтингом 3 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Города:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про АВИАЦИОННАЯ КОРПОРАЦИЯ РУБИН?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (5)
-
✓ ПреимуществаРаботал на Рубине инженером-конструктором в отделе 100 на протяжении 3х лет. В целом, если кому лень читать весь отзыв, то хорошее предприятие чтобы начать своб карьеру, получить первичные навыки, а также получить хорошую отметку в трудовой книжке. А теперь подробнее. 1. Устроиться можно с около нулевыми знаниями из университета, важно не быть совсем дубом и разбираться хотя бы в чем-то. Важно отметить, что зависит от того, кто принимает участие в собеседовании, есть пару неадекватов, которые заваливают вопросами, но мне кажется что они так самоутверждаются и выделываются перед начальством «типо нам такие не нужны, слишком мало знают» (а что вы хотите от человека без опыта работы, который пришел только с универа), к счастью потом приходят нормальные начальники, которые спрашивают адекватные вопросы. 2. Коллектив в целом дружный, общаются все как на этаже, так и за пределами КБ, так как инженер-конструктор в целом специальность позволяющая работать и с испытателями и с работниками цеха, то быстро обзаводишься знакомствами по всему заводу. 3. Заработная плата ровно та которую напишут, да, система премирования есть, но о ней позже. Естественно оклад+общая премия+персональная надбавка. 4. ЗП выплачивается два раза в месяц, все без задержек, что не может не радовать. 5. В целом много интересных... Далее →✗ НедостаткиНедостатки хочется описать без негатива, потому что в целом, было неплохо начать свою карьеру тут, но и не сказать о них я не могу. 1. На счет самоутверждающихся начальников. Самое смешное что все за их спиной их считают неуравновешенными и не хотят с ними иметь дело, а в глаза здороваются. Поэтому есть два варианта, или попадешь к адекватному и сможешь спокойно работать, учиться новому, и развиваться как инженер, на сколько это возможно. Или попадешь к неадекватному и будешь каждый день пытаться прикрыть себя и стараться выставить себя лучше, чтобы на планерке тебя не отчитали за спиной, и да, всем известно что эти самые неадекваты в прямую жалуются за каждый косяк своих подчиненных главному инженеру. 2. Допустим ситуацию, что Вы попали к нормальному начальнику, дальше интереснее, начинается работа, но тут Вы сталкиваетесь с «приколами» системы. Предприятие работает с так сказать заказами особой важности, поэтому каждый вопрос решается через особо важных людей, которые не очень то и приветливы, а еще интереснее, что так как они особо важные и в форме, то чтобы не упасть в грязь лицом и не показать что они ничего не понимают, начинают долбать тебя противными вопросами, не относящимися к делу. Они очень принципиальные, на проверку документов у них отведено 7 дней, и все... Далее →
-
✓ ПреимуществаНормальное место в целом и особенно для тех, кто живёт рядом. Зарплаты для Балашихи достойные, но сильно зависят от подразделения. За одну и ту же работу в разных отделах можно получать по-разному. Есть столовая на территории, периодически организуются мероприятия для сотрудников, есть путёвки по льготным ценам в базу отдыха. Компенсация аренды жилья. Люди в основной массе своей адекватные, есть профессионалы, есть недалёкие, короче как и везде. Далее →✗ НедостаткиЧасто меняются руководители, при чем на всех уровнях. Соответственно «новая метла метёт по-новому». Зарплаты не дотягивают до Московских, хотя завод находится рядом. Если не привязан к Балашихе, то сейчас найти работу по востребованным здесь специальностям, с зарплатой выше, можно легко. Столовая работает всего час, бывают большие очереди. Далее →
-
✓ ПреимуществаЧистая территория, есть столовая Далее →✗ НедостаткиРуководство безграмотное. Одни подставы. На заводе бардак. Все построено на враньё, нет ни одной правдивой цифры. Граматных специалистов выдавливают. Берут только своих да наших. На заводе приветствуется стукачество. Если вы [censored] то вы добьётесь неслыханных высот. Карьерного роста нет. Продвигают не умных, а своих. Сборище леньтяев. Оценивают не по деловым качествам, а по качеству вылизанных [З.]. И качеству вранья. Умные граматные специалисты просто бегут. Если вы умный граматный специалист не ходите на этот завод. Здесь только консервировать свои мозги. И тупо заплывать жиром. Далее →💬2 комментария
-
Просто болотное днище, для «своих» скотов, за которых вы будете все делать и получать. А скоты будут вместо работы по заводу бегать и жалом водить как бы чё в карман свой сунуть. Коллектив омерзительный, будут в лицо стоять тебе улыбаться, а за спиной поливать [censored] Премия по окончанию строительства распределяется на весь отдел равной частью и не важно кто работал, а кто ходил и собирал самогонный аппарат «да да да инженеры ходят собирают самогонный аппарат»)))))) На территории болота есть столовая, начальник ОКС аж портки спадают летит туда, тк по его словам жена кормит не вкусно;) жаль на работу такой реакции нет, сидит целыми днями в своем кабинете, да и впринципе как и все в этом болоте для свояков. Далее →
-
Всё и не упомнишь, но постараюсь. 1. Коллектив. Весь персонал завода можно условно разделить на 3 части: 1 — блатные, мазаные, свояки, кумовья. Сидят в основном в начальстве, занимаются выгораживанием себя и свояков, лизанием пятой точки вышестоящим, спихиванием обязанностей и ответственности на нижестоящих. Сидят крепко и будут сидеть долго ещё. 2. Деды, бабки, совки, алкаши, приспособленцы — все те, кто в элиту не попал, но держится за свою копеечную зарплату. Делают вид, что работают, также спихивают на всех остальных косяки, холят и лелеют любой маразм, терпят к себе любое отношение, ничего менять, улучшать не хотят. Попадаются иногда неглупые, но всегда абсолютно безвольные и безразличные ко всему люди. Главное занятие — сидеть тихо, молча выполнять любые указания, получать удовольствие от собственной роли дурачков. Дослужившись до небольшой начальственной должности за 15−20 лет работы становятся ещё более циничными и безразличными ко всему. 3. Самая малочисленная категория. Встречаются и адекватные люди, грамотные станочники, инженеры, очень редко руководители. Как правило, надолго не задерживаются. Либо сами уходят, понимая всю ситуацию, что это предприятие — просто совковое болото, где никому ничего не надо, либо искренне пытаются работать по-другому, приносить пользу, но запала хватает ненадолго, либо же... Далее →