Работа в БИЛАЙН: отзывы сотрудников
Планируете работать в БИЛАЙН и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 276 отзывов бывших работников про БИЛАЙН с рейтингом 3 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в БИЛАЙН? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (276)
-
Слишком большую ошибку я совершила, решив пойти работать в Билайн. Никогда и не под каким предлогом не идите туда работать. Переработки не учитываются, зп копейки, непонятная система выплаты зп. Работаешь июнь, тебе только в августе приходит за июнь. В общем в этом Билайне мутятся как хотят. Планы нереальные, приходилось со своего кармана вкидывать деньги в кассу из-за того, что постоянно выбиваешь симки. Постоянно какие-то проблемы с графиками. Раьота в праздники не учитывается, хоть и обещалась плата в двойном размере. Свои какие-то внутренние порядки. В трудовую обращалась, а там везде ВСЁ подвязано, свои подводные камни Далее →
-
В чс кц Билайн. Трудоустройство в сторонную компанию, если жалуешься в трудовую инспекцию, то разводят руками и говорят, что ничего не предьявить. На собеседовании обещают 1 зарплату, по факту другая. Когда пытаешься выбить деньги пожимают плечами и отправляют к руководителю офиса. Которая только умеет орать матом на весь офис, что изрядно мешает работать, курить прямо на рабочем месте и распивать алкоголь в течении дня со всем административным составом. На счёт зп пояснений не дают, предъявляют левые цифры, тип ты не работал, после на звонки не отвечают, номер вносят в чс. Далее →
-
Забраковали на собеседовании из-за двух тату на кистях, ну да ну да, в мтс и мегафоне так работают и нормально, а вы цацы таки. Далее →
-
Итак начну по порядку: Билайн лживые лицемеры, которые улыбаются в лицо и обманывают. При этом уровень организации службы кадров нулевой, никто ничего не знает, постоянно что-то уточняют и между этими уточнениями и звонками проходит по неделе. После отправки документов на прием делали голову всякими звонками разные непонятные личности и оттягивали время, потом сказали, что закрыли вакансию, при этом на сайте хэдхантер до сих пор обновляется данная вакансия. Не компания, а шаражка, рекомендую обходить стороной. Далее →
-
Пришла значит я на собеседование, длилось оно около 1 часа. Первые пол часа рассказывают о компании, условия работы, мотивация и т. д. Затем дают вам задание, продать своему соседу «продукт компании» (телефон, сим, тв, интернет), а в это время вас будет оценивать менеджер по набору персонала и кого заинтересуют приглашают для дальнейшего прохода собеседования. Далее вам надо ответить на 15 видео-вопросов. Когда просмотрят ваши ответы, с вами свяжутся для ответа заинтересовали Вы их или нет. Потом начинается самое интересное тренинги. 3 недели обучения, экзамены, тест 100 вопросов, медкомиссии, если все проходите вас устраивают на работу официально. И вот начинается жееесть, 1. Обещают 2 варианта смен в день, 5/2 график — ага щас, работаешь только во вторую смену в моем случае с 12 до 21(но с работы уходишь в 21:30) так как надо все закрыть, убрать телефоны и т. д. (в первую смену работают только кто [censored] лижет руководству) 2. Работа рядом с домом — ну не знаю даже, я добиралась до офиса 1час 20 минут. так как офис который рядом укомплектован и не кого не волнует... Далее →
-
Проработав пол месяца уволилась и спустя 3 месяца приходит письмо что должна им, чтобы в течение 3-х дней оплатила. И типа я скрываюсь от них, хоть никаких уведомлений не было. Далее →
-
Трудно сказать о чем думает руководство, но оно совершенно не в курсе о том, кто и чем занят в подразделении. А на мой вопрос «будет ли оплачен дополнительный функционал» следует ответ «ты что, хочешь денег больше получать?». И это говорит мне «начальник», которая без году неделя. Далее →
-
ооо «Анкор Кадровые решения» под брендом Билайн приглашает на работу по договору ГПХ. Зарплата 1 раз месяц и её не платят. Когда пытаешься прояснить ситуацию, то сразу меняется тон. Сначала кормят завтраками, через несколько недель руководитель ведёт себя как дешевая базарная хабалка, пытается переложить вину на неизвестно кого:» У меня таких как Вы в 9 офмсах и всем надо, …сами звоните в Анкор, координаты есть в интернете…» и т.д. В конце концов перестают отвечать на звонки и вносят Ваш телефон в чёрный список (т.е. дозвониться невозможно). Будьте осторожны! Далее →
-
Хочу рассказать о том, как обманывают в компании Билайн «ВыпмелКом». Мне позвонили, предложили работу специалистом технической поддержки в Билайн, назначили собеседование. Специалист по подбору персонала, Кудряшова [В.] утверждала, что это не продажи, а приём звонков от абонентов и консультирование, трудоустройство с первого дня по трудовому кодексу РФ, оклад. На понедельник было назначено обучение, помимо меня пришло ещё 10 человек, специалист по обучению стала рассказывать про их компанию, и тут был сюрприз. Оказалось, что требуется вообще специалист по теле продажам, то есть чисто обзвон по тёплой и холодной базе, предложение услуг. Оклад зависит от продаж, трудоустройство по гпх. Никому не советую туда ходить и тратить свое время! Разочаровала компания Билайн своим наглым враньем Далее →
-
Дорогие друзья, не стоит тратить время на эту работу, так как вас ждёт одно лиш разочарованние некокого уважение и зарплаты не ждите только требование которые вы должны выполнять, постоянные недоздачи по инветарке которые тоже лягут на ваши плечи и карман, товар который приходит с браком если вы не сняли видео о приёмке данного товара и нашли брак он так же падёт на ваш кормане, начальство полное дно так как ваш начальник это деректор магазина тоесть некто, а кто выше тому ваще на какать что и как, тоесть даже если вы увольняетесь то вы все ровно должны компании и надо возместить ей потери, но так как я в продажах очень долго я сделал следующий шаг я выплотил им долг их же монетой тоесть с моего кормана не пошло не копейки. Я рад что распрощался с этим дном и вам желаю удачи в том чтоб свалить или не итти в билайн совсем добра Далее →
-
Мотивация ужасная, даже за выполнение плана и перевыполнение, не спешите что вы заработаете много денег. Билайн отнимает деньги у абонентов и у сотрудников в том числе. Большие списания премии, зарплата сама по себе мелкая, а вот премия это основной доход! Премии можно лишится на 50%, если вы хотите жить на работе и практически за бесплатно, то можно идти в Билайн. Нет никакой стабильности, меняются правила игры каждый месяц … Далее →
-
Повысить качество обучения работе, уделить внимание корпоративной культуре, повысить комиссию за продажу для повышения мотивации сотрудников. Далее →
-
Карьерный рост — забудьте, какой бы вы отличный специалист не были, при выборе между вами (более 3 лет отработавшему, с отличными знаниями, сертификатами и умениями) и человеком с улицы, но запросившем меньшую зарплату, выберут его, даже не задумываясь. Поднимать зарплату в компании так же не принято. Индексация на процент инфляции? Не слушали в принципе. Ночные работы? Шишь тебе, а не оплата по ТК. Трудовой кодекс в отношении переработок соблюдать не принято, начальство поддерживает это на всех уровнях, вплоть до вице-президента. Оплата труда ниже рынка. По мнению начальства сотрудники должны быть благодарны за возможность работать в столь замечательной компании (совсем не замечательной). В объекты инфраструктуры, которые ты эксплуатируешь вкладываются миллиарды и миллиарды рублей, а компания экономит копейки на твоей зарплате, крохоборы. Всю техническую функцию (эксплуатация сети) вывели в аутсорс, пытаясь сэкономить, качество сети упало процентов на 40, оставшихся сотрудников ни во что не ставят. Далее →
-
Самое отвратительное руководство! Отработав в компании много лет хуже не встречал! Рго [К.] устроила самодурство и анархию! Работать ты всегда должен будешь до результата, если не продаёшь симки то ты их покупаешь! Когда происходят разного рода заезды то доходило до таких фраз «хоть себе покупайте», а если ты при этом еще и директор магазина то забудь про выходные праздники и отпуска, ты 24/7 будешь подключён на разные акс, вкс часа по 2, 3 раза в день. А самое смешное что если попробуешь заболеть, умереть или выключить телефон тебе выпишут кту, за то что не соблюдаешь устные приказы руководителя. Из-за самодурства госпожи [К.] компанию покунуло много хороших сотрудников! Никогда не идите работать в Билайн в орле пока его возглавляет данная личность! Далее →
-
В агентской сети норма когда просто забыли посчитать зарплату, не заплатили. Отчисления и отчеты в пенсионный поступили после жалоб и разбирательств в пенсионном фонде. Полный бардак. Далее →
-
Билайн кидает на зп. В моем случае произошел контакт с Билайн — сеть широко известна и поэтому тем более считаю, что нужно зафиксировать нарушение с их стороны. Они за проделанную работу решили не платит заработную плату. Следуя из этого призываю распространить информацию о черновой деятельности компании во избежании попадания людей в ту же ситуацию — работу без оплаты и обман со стороны компании Билайн Далее →
-
-
Билайн кидает с заработной платой В моем случае произошел контакт с Билайн — сеть широко известна и поэтому тем более считаю, что нужно зафиксировать нарушение с их стороны. Они за проделанную работу решили не платит заработную плату. Следуя из этого призываю распространить информацию о черновой деятельности компании во избежании попадания людей в ту же ситуацию — работу без оплаты и обман со стороны компании Билайн Далее →
-
Пришел в продажи из другой сферы. Бросилось в глаза, что отношение к сотрудникам как к школьникам: пока ничего не происходит — никто и внимания не обратит, зато, если какой-то косяк — выскажут недовольство на общем собрании перед всем коллективом, а не наедине. Был обещан высокий заработок, но мотивация по факту выстроена так, что, если принёс выручку чуть меньше плана (на пару%) — премии не получишь совсем. Плюс есть контроль качества, задача которого искать косяки в разговорах. За эти косяки сотрудник получает kpi. Работу осложняет постоянный большой поток звонков, нужно успевать наговорить несколько часов в день плюс поработать с документами, плюс постоянно меняющиеся тарифы, плюс куча лишних программ, в которых нужно писать какие-то ненужные служебки, постоянно ждать каких-то согласований. В дополнение ко всему накаляют отвратительно работающие компьютеры, которые по 40 минут каждый день с утра запускаются. Некоторое время назад несколькими руководителями было введено правило, что менеджеры по продажам должны приходить на работу раньше на полчаса (мотивировалось это тем, что так сказано в трудовом договоре). Однако в трудовых договорах чётко указано время начала работы 9:00, а время прибытия на работу не указано. Тем не менее,... Далее →
-
На собеседовании говорят одно, по факту — другое. Сдельная оплата труда, договор ГПХ, офис находится чуть ли ни на помойке в полуразваленном помещении. Хороших надежных сотрудников выживают, коллектив и начальство молодой т. е агрессивный, спесивый, вы будете работать с людьми которые остались в возрасте 15 летних подростков. Не устраивайтесь туда вам навешают лапши на уши! Далее →
-
В билайне, вы как осел за морковку будете стоять за копейки 5 дней в неделю по 8 часов… у вас начнутся боли в коленях, пятках и пояснице, и стоит вам присесть как прилетит фотография как вы сидите с требованием встать. И все это за 16 т.р. Вам пообещают золотые горы, но даже если вы заработаете на личных продажах себе премию, выполните план, пройдёте тайников, пройдёте административку и даже проверку руководства, то на помощь компании придёт видеонаблюдение и у вас все равно отнимут премию. Билайн всегда найдёт повод отобрать у вас вашу зарплату и сделает это очень красиво! Добро пожаловать! Далее →