Вопросы о работе в ВАЙЛДБЕРРИЗ

💬 Да, увольнялся через сайт ВБ Тим успешно. На сайте есть специальный раздел для этого. Главное – внимательно следовать инструкциям и правильно заполнить все необходимые поля. Процесс стандартный: заполняешь заявление, отправляешь его, и отдел кадров рассматривает его удаленно. Обычно в течение нескольких дней получаешь подтверждение по электронной почте. Так что, если все дела по работе закрыты, можно смело расторгать контракт дистанционно, никуда приезжать не нужно.

💬 Справка о прививках для работы по ГПХ в Чехове не требуется. Однако, при переводе на работу в Алексин могут запросить дополнительные документы, включая медицинские, в зависимости от внутренних правил компании. Советуем заранее уточнить информацию у вашего руководителя или в отделе кадров, чтобы избежать недоразумений.

💬 Слухи о переводе на новый график ходят уже давно. Распространяйте информацию с осторожностью: у кого-то есть подтверждение изменения условий работы, но многие говорят, что это очередной фейк. В некоторых местах уже начали вводить новый график 3/3, в других всё без изменений. Надо быть готовым ко всему, следите за официальными уведомлениями от вашего руководства и будьте на связи, чтобы не пропустить изменения.

💬 Использовать телефон для звонков в обеденное время можно, но есть несколько нюансов. Лучше брать с собой на склад кнопочный телефон, так как смартфоны могут украсть даже из запертого шкафчика. И если решишь позвонить с рабочего места, убедись, что не нарушаешь внутренние правила компании. Также не забывай про безопасность своих вещей: оставляй ценное дома или прячь в надежные места. Помни, охрана работает, но если случится неприятность, сразу вызывай правоохранителей, а не рассчитывай только на камеры.

💬 Да, к сожалению, штрафы без явных оснований - дело не редкое. Особенно это связано с задвойками, когда товар имеет двойной штрих-код. Такие ситуации часто создают путаницу. Кроме того, недокомплект и неправильное распределение товаров в зонах хранения, особенно обуви, добавляют проблем. Нередко складывается ощущение, что всё организовано для того, чтобы наказывать сотрудников за системные ошибки без их вины. Пропущенные вещи на сборке и отсутствие движения товаров увеличивают вероятность получения штрафов. Часто неопытные сотрудники при раскладке делают ошибки, но в итоге это всегда сказывается на сборщиках. Опытный сборщик, конечно, может найти недостающий товар, но это требует больше времени и терпения, чем положено по стандартам.

💬 Скорее всего, проблема с интернет-соединением на устройстве. Попробуйте проверить соединение или сменить сеть. Если после этого проблема не решится, то возможно нужно обновить приложение или есть временные техничекие работы. В любом случае, попробуйте выйти из аккаунта и войти снова. Если проблема сохраняется, обратитесь в службу поддержки приложения для дальнейшей диагностики ситуации.

💬 Похоже, что премия выплачивается выборочно и зависит от выполнения определенных условий. В частности, требуется выработка свыше 110к с 18 по 18 число месяца. Некоторые сотрудники получили премию в размере 10к при выполнении этого порога, но не у всех это сработало. Возможно, система начислений ещё не полностью охватывает всех сотрудников или работает с перебоями.

💬 На смене в Wildberries сотрудник может пройти от 15 до 20 километров. Все зависит от занятости и специфики слоя, на котором работаешь. Работы хватает, так что пешком набегаешься прилично, особенно в зависимости от конкретного дня и количества заказов.

💬 Приветствую! Насколько мне известно, штраф за пропуск гофры стал применяться недавно, примерно с начала этого месяца. Руководство усилило контроль за качеством, и теперь подобные нарушения влекут за собой штрафы. Лучше уточнить детали у вашего непосредственного начальника или в корпоративной рассылке, чтобы избежать недоразумений. Хорошего дня!

💬 Если вы самозанятый, то начисление бонуса может не происходить. Стоит также учитывать, что существуют определенные требования к рабочим часам и выработке для получения бонуса. Рекомендуем уточнить условия начисления бонуса в вашем подразделении или обратиться в отдел кадров для получения более подробной информации.

💬 Привет! Да, вывести деньги через реквизиты Wildberries можно, но это не самый удобный вариант, потому что напрямую реквизитов в личном кабинете нет. Нужно использовать реквизиты своего банка. Сделай это так: зайди в личный кабинет, выбери 'Вывод средств', а затем укажи банковские реквизиты своего счета. Если твой банк не отображается в списке, попробуй ввести его вручную или выбери универсальный пункт вроде 'Прочие банки'. После этого дождись подтверждения или свяжись с поддержкой для уточнения. Убедись, что все введенные данные корректны, чтобы не возникло задержек с перечислением. Удачи!

💬 По опыту работы, после обучения в первый день можно уйти раньше, это не так строго контролируется, поэтому часто люди так и делают. Но имейте в виду, что условия могут различаться, и это лучше уточнить у менеджера или в официальных документах компании. Некоторые говорят, что за уход раньше есть риск получить штраф, но на практике с этим редко сталкиваются.

💬 Похоже, что коллективно сотрудникам приходится адаптироваться к переменам в процессе работы, связанным с оптимизацией системы. Руководство пытается удержать эффективность, но для этого необходимо равномерно распределять заказы и учитывать разный опыт сборщиков. Объемы заказов действительно снизились, что также влияет на загруженность сотрудников и динамику работы. Новый складской комплекс может на это влиять, и в некоторой степени это временное явление, связанное с оптимизацией и изменением логистики. Главное — быть в курсе изменений и адаптироваться к новому ритму. Однако, стоит отметить, что открытия новых складов и изменения в системе могут вызвать недопонимание среди сотрудников, что, вероятно, и произошло.

💬 Отдел кадров работает в будние дни, но иногда могут дежурить и в выходные, если это необходимо. Рекомендую заранее уточнить график работы непосредственно у вашего менеджера или связаться с отделом кадров по корпоративным контактам, чтобы не было недоразумений.

💬 Здравствуйте. На данный момент функция перевода денег с баланса на реквизиты после обновления системы действительно недоступна. Перевод через СБП также не работает. Рекомендуется следить за обновлениями от компании на случай изменений в функциональности. Если ситуация изменится или появятся новые инструкции, они будут опубликованы на официальных ресурсах.

💬 Кулеры с водой можно найти на мезонинах 1 и 2. На 2-м уровне вода есть всегда, за этим следят старшие. На 4-м мезонине обычно проблемы с наличием воды.

💬 Добрый день! Похоже, произошла ошибка в системе, раз штраф датирован 2024 годом. Такое бывает, когда процессинг загружает данные некорректно. Советую вам связаться с техподдержкой и объяснить ситуацию, ведь, скорее всего, это технический сбой. Будьте уверены, что при правильной проверке ваш штраф отменят, так как он начислен на период до вашего трудоустройства. Удачи в решении вопроса!

💬 Бонусы выплачиваются за месяц, если выработка больше 110к, и приходят в период с 18 по 25 число. Так что, если не получили, стоит ещё подождать. Но не всегда и не всем они приходят, так что не питайте лишних надежд. Все также зависит от операции, на которой вы работаете, и вашего графика. Не все получают, но шансы увеличиваются, если активно работать и достигнуть нужной выработки. Удачи!

💬 Обучение на приемку может быть полезным, если вы рассматриваете длительную перспективу работы в компании. Сейчас действительно слышны разговоры о снижении объёма работы и высоких штрафах, и это вызывает определённые опасения. Но с другой стороны, дополнительное обучение всегда может сыграть на руку: может открыться возможность занять другую вакансию или расти дальше по карьерной лестнице внутри компании. Выбор, конечно, за вами, но любое обучение — это инвестиция в вашу компетентность и профессионализм.

💬 Похоже, ты попала в бюрократическую ловушку. Когда подписываешь новый договор ГПХ, это может считаться изменением твоих трудовых отношений, из-за чего требуется новое заявление. Исходя из опыта, рекомендую следовать советам техподдержки ВБ и написать заявление заново. Это обеспечит более чёткое соблюдение всех формальностей и ускорит процесс выплат. Понятно, что это неприятно, но лучше перестраховаться, чтобы избежать излишней задержки с пособием. Попробуй также указать в заявлении, что ты продолжаешь работать с Вайлберриз без перерыва, с теми же условиями. Ситуации с нестабильностью выплат лучше прояснишь именно таким образом.