Работа в ВИНЛАБ: отзывы сотрудников

Работа рядом с домом, удвоенное трудоустройство, делают мед книжку. Далее →

1. Ужасно упала зарплата. Почему? Потому что завышают план на месяц, чтоб не платить сотрудникам, чтоб не позволять зарабатывать чуть больше. Устроившись в прошлом году, не беря подработок, я зарабатывала столько, сколько сейчас с 5ю подработками. В связи с этим постоянные лояльные проверенные сотрудники уходят. 2. Штаты в магазинах не полные, изза этого в большинстве магазинов полный треш. Пустые полки, срач, пыль. Позор!  3. Бесконечные изменения планограмм. Каждую неделю! А то и 2 раза в неделю может быть. Есть такая дама, [А.] Шелест, в отделе маркетинга, каждую неделю меняет планограму. Зачем и для чего? Почему нельзя раз в месяц это делать? Когда заниматься другими функциями, когда работать с покупателями, если ты постоянно что-то двигаешь на полках.  4. Расчетный листок непонятен. Постоянно всем нужно выносить мозг, долбить чтоб пояснили начисления по зп. Если не будешь сам отслеживать, то тебе не доплатят однозначно. Нам так не оплатили январь, сейчас июль, и я до сих пор воюю.  5. Большая текучка Далее →

Не смогла обнаружить Далее →

Откликнулась на вакансию магазина, который находился в двух шагах от дома. Через несколько дней позвонила милая девушка (кажется её звали [А.] и сразу же спросила готова ли я пойти работать на другую точку, а не на ту, которая в вакансии. Скажу честно я растерялась от такого вопроса. Если сотрудник нужен на другую точку, то зачем в самой вакансии писать иное? В целом работа мне нужна, так что я согласись. По прибытии в магазин я была ещё больше удивлена. Администратор сказала, что у неё полный штат и сотрудники ей не нужны, да и в магазине из вакансии тоже всё прекрасно и туда никто не требуется. Ситуация на столько абсурдная, что даже смешно. Больше похоже на какое-то издевательство. Связываться с этой кампанией отпало желание, да и клиентом тоже быть не хочется. Далее →

Есть три достоинства: 1. Зп выплачивают вовремя (но об этом подробнее ниже)  2. Попался отличный коллектив — супер  3. Интересный ассортимент Далее →

Итак, начнем. Мои наблюдения за два месяца работы. Если попался хороший коллектив, то вам повезло, как и мне, и еще можно держатся за работу. В новых магазинах вы будете работать по одному человеку в день, зп выплачивают вовремя, до момента, когда нужно рассчитать) честно, я столкнулась с этим впервые, не верила отзывам, как такая большая компания может что-то не выплатить. А вот так! Будете работать в выходной или праздничный — платить вам за это не будут, а поставят уже после отработанного дня по факту, что, увы, но вас где-то в какой-то бирже не было, о чем новеньких сотрудников не предупреждают, поэтому фигу держи :)) но это не вопросы к администраторам, это вопросы к ТУ, мне попалась абсолютно некомпетентная дама [С.] Йолдыз, которой плевать на то, что происходит в магазине, плевать на сотрудников, на вашу работу, главное, чтобы магазин функционировал, а как — не ее дело) даже элементарных правил поздороваться, видимо, не царское дело. И непонятно, с расчетом только мне так не повезло или еще кому-то? Буду писать в трудовую инспекцию, до офиса дозвонишься, так они перекидывают все друг на друга)) работать туда молодым людям не советую. Ах, и да, материальную ответственность с вас не снимут, все... Далее →

Работала в Мск, зп от 40к, если работать 2/2, если выходить на подработки то можно и больше 50 получить, хороший коллектив, супер карьерный рост, можешь спокойно стать и старшим, и админам, и даже территориальным, если будешь быстро учиться и не фигней страдать на работе Далее →

Когда ты продавец-консультант, то ты и грузчик, и уборщица, и продавец, и иногда выполняешь обязанности админа, когда он занят, если не выполнить 80% плана, то получишь голый оклад без премии, то есть тысяч 20−25, но при мне такого не было, вечные малолетки, которые выглядят как 40-летние и если ты им продашь, то штраф на всю зп, из-за этого оттуда и ушла, конечно в алкомаркете никак без алкашей, которые могут быть невминяемые, агрессивные, работа хорошая, если ты морально устойчив ко всему этому, быстро можешь подняться по карьерной лестнице и хорошая зп Далее →

Достоинств не так много, бесплатная мед комиссия и баклахи с водой. Далее →

Работа в винлабе это реальная каторга, если у вас не послушный ребёнок то отправте его работать в винлаб, там то он сможет понять прелести жизни. Начнём с того что кражи будут списывать с вашего кармана, брак, бой по неосторожности покупателя тоже. Зарплата мизерная, в районе 30−31к. Средства личной гигиены привозят раз в 3 месяца, если туалетка закончится то там уже сами как-нибудь. Зарплата зависит от выполнения плана, но никто же платить вам не хочет, поэтому специально завышают план и его выполнить тупо нереально, хоть с бубном стой перед покупателем. [censored] курсы [censored] не в %удалено% не в красную Армию, сидишь как ишак по 3 часа в свой выходной. К слову, ты не просто кассир, а ещё и уборщик, охранник, грузчик, консультант, психолог. [censored] тоже отдельная тема, сидишь либо в рабочий день или же в выходной, слушаешь болтовню. Склады маленькие, поставки [censored] размеров, это всё тупо не куда ставить, в основном стяжки с пивом стоят в туалетах, это почти во всех винлабах. Грузчик в винлабе это вообще редкое явление, нормальный человек не пойдёт работатк за 28к, поэтому будь добр таскать коробки сам. Если ты хрупкая девушка 150см ростом, то эта работа явно не для тебя, ты сломаешься пока коробки... Далее →

Если попадётся хороший коллектив Далее →

- легко могут кинуть вас на деньги  — 24/7 работает и получаете в ответ «недостаточно хороший сотрудник»  — за любой косяк штраф Далее →

Работала 2022 году (всего ж 2 месяца и ушла). Я устроила на стажировку, и мне показалось ЗП больше платят как по объявлению 32−34 ,а в итоге меньше 30. Коллектив ужасные, особенно новичкам заставляют таскать тяжёлые бутылками, и ещё платить за свой счёт если украли товары, и не поймала воры, охранники типо не причем им не штрафуют, на кассе оставляют одного человека весь день, и не всегда могут подменить, так старший кассир указывают кучу задание, такое ощущение ты попала в рабыню .13 часов работаешь и после смены нет сил и нервы потрачено. Далее →

Штрафы за пропажи товары, минус кассы если недостачи, оплачиваешь за свой счёт, ЗП меньше платят, как обещают .вообщем не советую. Далее →

С первого взгляда всë прекрасно. Но на этом всë и заканчивается, как только начинаешь там работать Далее →

С первого дня админ [А.] дала понять, что я ей не нравлюсь. Много придиралась по поводу и без. К старшему продавцу и второму продавцу претензий нет. Но работала я, к сожалению, больше с [А.] которая ничего не рассказывала. А как только просила еë объяснить что-то, получала в ответ " Иди сама обучайся "! Сама же делала вид, что работает. В особенности любит поливать грязью перед посетителями. При этом, как только дашь отпор, идут угрозы о том, что если продолжу лишит зп и тд. Это я молчу уже про то, что ты выполняет работу за уборщицу и охрану. Очень не советую. После каждой такой смены я выходила с магазина и меня трясло явно не из-за холода. Если хотите по трепать нервишки и попробовать успокоительные, милости просим в Винлаб на Ленина 16, Кронштадт. Далее →

Если вам повезло, то либо магазин будет находится близко, либо в пределах Арбатской линий и вам будут доплачивать компенсацию на дорогу. Некоторые элементы обучения хороши, но в большинстве своём оно касается только продуктов компании Белуга, а следовательно вам многое придётся познавать самим. Далее →

Их масса, с ходу и не перечислишь. От везения зависит все: будет ли ваш магазин зарабатывать, будет ли коллектив хорошим, будет ли адекватный ТУ. За год с хвостиком есть, что рассказать. 1) Условия труда. Будьте готовы к тому, что на вас взвалят абсолютно все: таскать ящики, работать на складе, постоянно менять планограммы и т.д. Это не просто, однако главная проблема кроется в том, что в компании вечная текучка кадров и есть вероятность, что вы одни будете постоянно работать и доплачивать за это не будут. Плюс постоянные инспекции несовершеннолетних, которые могут разводить вас на деньги, если вы допустили оплошность. Воры это вообще отдельный бич — их много, они защищены законом и их не остановить. Винлаб ничего не теряет от воровства, потому что ворованное спишут с вас. Да-да. Какие-то проблемы с магазином? Их решение зависит от везения — если ваш ТУ нормальный, то решится быстро. Если нет — проблема затянется. 2) Начальство. Офис, ТУ и РД могут требовать порой максимально неадекватные решения. У вас много воруют? Выставляйте дорогие бутылки на полки, пускай своруют. Главное, что красиво. Все стоит укомплектованно? Добавим полок на стеллаж и сделаем знаете что? Планограмму. Опять. У вас товар стоит тютелька в тютельку в холодильниках? Возьмём одну из малых... Далее →

ИХ НЕТ Далее →

компания кидает НА зарплату последний МЕСЯЦ НЕ выдают .такого компании Я никогда НЕ видела ЭТО УЖАС ТАКИЕ копейки платят .думаю дворники уборщики больше получают ЧЕМ винлабе директор магазина У НИХ макисмально 60Т ДАЖЕ таких ЗП наверно получали В 2015 году Далее →