Отзывы сотрудников Nahjob
Меню
  • 🏠 Главная
  • ✍️ Добавить отзыв
  • 🔍Поиск по списку
  • 🏙️ Города
  • 👎 Компании
  • ⚖️ Судебные акты
  • 🏛️ Госпроверки
  • Войти
Отзывы сотрудников Nahjob
поиск
Искать!
  • 🏠 Главная
  • ✍️ Добавить отзыв
  • 🔍Поиск по списку
  • 🏙️ Города
  • 👎 Компании
  • ⚖️ Судебные акты
  • 🏛️ Госпроверки
  • 🔑 Войти
Отзывы сотрудников » ВРЕМЕНА ГОДА » Вопросы и ответы » Какие вопросы задавали на собеседовании в ВРЕМЕНА ГОДА? Как оно проходит?

Какие вопросы задавали на собеседовании в ВРЕМЕНА ГОДА? Как оно проходит?

Обычно собеседование в компанию проходит в несколько этапов: первичное, личное, предложение о работе и тд. Почитайте как проходило собеседование в ВРЕМЕНА ГОДА со слов сотрудников и соискателей.

Хотите добавить опыт прохождения собеседенивания? Вам сюда →

Интересуют отчеты о собеседованиях? Подпишитесь на телеграм-канал

🗣️ Собеседовальня: отчеты о собеседованиях

🔴 Ответы (4 шт) представлены из отзывов сотрудников ВРЕМЕНА ГОДА

Добавить ответ?

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.>

Вы не робот?

Ответы:

  • Не вопросы, а добросы

    27.05.2024 • Москва • собеседование • Анонимный сотрудник • 👍2
    ✓ Преимущества
    Возможно есть, но они мне неизвестны. Далее →
    ✗ Недостатки
    К сожалению (или к счастью) довелось мне пообщаться по телефону с человеком по имени И. Нормальная практика, когда по телефону (если это не собеседование) задают пару уточняющих вопросов, я отношусь к этому спокойно. Я получил отклик на вакансию и контактные данные, телефон. Звоню, приветствую, уточняю дату и время собеседования. Здесь же уже с первой минуты беседы начали докапываться до самых мельчайших деталей о специфике твоей предыдущей работы и всего, что у тебя вообще в голове (как я себя оцениваю в качестве специалиста, докапывание вопросов с KPI и моей личностной мотивации). Я сначала сдержанно, но по существу отвечал на все вопросы. В конце концов мне это надоело и уже решил на всякий случай уточнить, не собеседование по телефону ли проводится. На что мне ответили: «Нет, но мне нужно было задать вопросы, чтобы понять, стоит ли Вас приглашать на очное собеседование, чтобы не тратить лишнее время. И я уже понял, что Вы подходите…». Я сказал, что за все свои звонки и походы по собеседованиям это впервые, когда со мной ведут такой подробный диалог по телефону (который даже не является собеседованием). На что здесь человек говорит, что я общался с эйчарами, а тут он даже не эйчар. Я был, мягко говоря, в шоке и уже подумал, что всё рассказывал какому-то левому... Далее →
  • 27.05.2024 Москва | Анонимный сотрудник
    А как Вы оцениваете себя в качестве специалиста? А что конкретно Вы делали на той должности (что/какие данные вводили, как именно делали, как определяли, а что ещё делали, а влияла ли ваша работа на процессы…)? А как Вы относитесь к KPI, на что больше ориентируетесь (на стабильную зп или мотивацию и KPI), &
    Подробнее...
  • 17.03.2025 Москва | менеджер
    стандартно
    Подробнее...
  • 17.03.2025 Москва | менеджер
    стандартно
    Подробнее...
  • 19.02.2025 Москва | менеджер
    -
    Подробнее...
Все отзывы сотрудников ВРЕМЕНА ГОДА 7 отзывов

Города:

Все
Москва (5)
Челябинск (1)
Семилуки (1)
Орехово-Зуево (1)
Кемерово (1)
Иркутск (1)
Екатеринбург (1)
Белгород (1)



✍️ Добавить отзыв
🔍Поиск по отзывам
🏙️ Городa
👎 Черный список
⚖️Госпроверки
🏛️ Судебные акты
🔑 Регистрация
О проекте
Как работает Nahjob
Доступ по API
Youtube
Telegram
© 2026 Отзывы о работодателях
Контакт: nahjobtop@gmail.com

Пользовательское соглашение
Политика конфедициальности Политика обработки персональных данных

Добавить отзыв Добавить отзыв

Мы используем файлы cookie для улучшения работы сайта, а также собираем обезличенные данные о посещениях с помощью Яндекс.Метрики. Продолжая использовать nahjob.club, вы соглашаетесь с Пользовательским соглашением и Политикой конфиденциальности и обработки персональных данных