Работа в ГБУК ГМОСКВЫ ГМЗ ЦАРИЦЫНО: отзывы сотрудников

Планируете работать в ГБУК ГМОСКВЫ ГМЗ ЦАРИЦЫНО и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 2 отзыва бывших работников про ГБУК ГМОСКВЫ ГМЗ ЦАРИЦЫНО. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

Работали в ГБУК ГМОСКВЫ ГМЗ ЦАРИЦЫНО? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

 

Отзывы (2)

плохие условия труда некомпетентные сотрудники низкая зарплата кумовство плохие руководители задержка зарплаты антисанитарные условия неофициальное трудоустройство Показать все
  • 05.03.2025 Москва
    С одной стороны думаешь, ну что писать, если вроде как контора не относится к парку Царицыно, но ведь рыба гниёт с головы, правда. Свою историю я расскажу о подрядчике, который осуществляет обслуживание данного парка. Так вот. Естественно, данный подрядчик заходит с позволения руководства, а именно г-на М. М. сами догадаетесь…инского! Этот парень знает толк. Хоп-хоп и тендер отдан кому надо, тому, кто лучше сами знаете что. Через третьи руки отдано, ну да ладно. Про саму контору, не то Деметру, не то какой-то цветмет чего-то там, не то ТНК, НТК. Ну так вот о самой организации работы, по которой плачет проверка всех гос. органов. Некая база, коей сложно назвать, пятачок в грязи с полусдохшей техникой и мигрантами, стоит по адресу Холодильный переулок, д. 18с1. Заходи кто хошь! Организация работы на нуле. Дай Бог найти: умного, целеустремленного, рукастого и готового работать 7/0, и дело в шляпе. На этом всё и держится. А так: 1. Техника безопасности на нуле. 2. Техника изношена и не отвечает т.б. 3. Медосмотра нет. 4. Путевых листов нет. 5. Пожаробезопасность на нуле. 6. Антисанитария. 7. Нормального приема пищи нет. 8. Туалет... Далее →
  • 21.05.2024 МоскваИнженер👍2
    ✓ Преимущества
    Парк. Исторический архитектурный ансамбль. Выставочные экспозиции и разнообразные концертные программы. Далее →
    ✗ Недостатки
    Неважный подбор персонала, не всегда добрые и справедливые отношения в коллективе. Нет нормальных руководителей. Обед в учреждении предусмотрен не был. Кто-то приносил жратву в сумках (шутка или нет, но говорят, на входе обыскивали и иногда отбирали), а кто-то ездил на обед на машине в религиозное учреждение для заблудших душ, что неподалёку, но в объезд ехать километров пять. Там без приюта не оставляли, ни разу не выгнали. Даже сильно пьяных. Собственно, о работе. В основном, пенсионеры и недоучки. Москвичей мало. Больше приезжают на электричках из окрестных деревень. После того, как распишутся в журнале учёта рабочего времени, сидят перед телевизором с редкими перерывами на хозяйственно-корпоративные работы и отмечания юбилеев, своих или начальства. Более часто на перекуры, хотя запрещено. Из-за перекуров периодически начинаются маленькие пожары в урне возле входа, а был случай и большого, аналогичного происхождения: на складе. Всем своим видом показывают, как же им непереносима классическая музыка и все великие прекрасные искусства. Верно, не их это. Один вопрос: А ЗАЧЕМ ТОГДА ТЕБЯ СЮДА пристроили?! Но зато не коробит от грязного мата, а ведь гнилая душа начинается с гнилого слова. Это известно. Почему руководители не делают строгих замечаний? Может, сами из таких? А может, потому что там и нужны такие.... Далее →