ГРАДУСЫ ВСЕГО МИРА: отзывы сотрудников в Бирюче

Изучаете информацию о работе в ГРАДУСЫ ВСЕГО МИРА и хотите узнать реальные условия и зарплаты?

🔴 Мы собрали 1 отзыв бывших сотрудников про ГРАДУСЫ ВСЕГО МИРА по городу Бирюч . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы. Отзывы о компании "Градусы всего мира" overwhelmingly highlight significant issues, primarily revolving around low pay, a toxic work environment, and heavy penalties for employees. Many reviewers report that promised salaries are seldom met, often being reduced due to arbitrary deductions and penalties, leading to feelings of being exploited. Additionally, complaints regarding poor working conditions, lack of support from management, and a culture of constant monitoring and penalties further contribute to a deeply negative overall impression of the workplace.

👀 Отзывы сотрудников

1

💵Средняя зарплата

23 000

Работали в ГРАДУСЫ ВСЕГО МИРА? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

Все
🧑‍💼заместитель управляющего (1)
📧
Следите за новыми отзывами на email
Получайте уведомления об обновлениях ГРАДУСЫ ВСЕГО МИРА
Подписаться
Все отзывы сотрудников ГРАДУСЫ ВСЕГО МИРА 78 отзывов

Отзывы (1)

  • Обилие штрафов и низкая оплата труда

    12.01.2022 • Санкт-Петербург • Заместитель управляющего • 💵 ЗП: 23000
    ✓ Преимущества
    Магазин напротив дома. Не нужно тратиться на транспорт. Далее →
    ✗ Недостатки
    Складывается впечатление, что для руководства компании трудовой кодекс как таковой не существует. Работа в праздничные дни не оплачивается в двойном размере. Перечень штрафов превышает все разумные пределы. Список из 106 пунктов, среди которых в том числе нахождение в подсобном помещении в «запрещённое» время: с 17:00 до 20:00, отсутствие мусорного мешка на урне у входа в магазин, пересчёт кассы или выем денег для инкассации при наличии в зале покупателей и т.д., и т.п. Работал заместителем управляющего. Дали оклад на одном уровне с администратором торгового зала (так называется продавец). За отработанные в ноябре более 200 часов в графике 3/1 (не хватало сотрудников) получил чуть больше 30 тыс.; расчёт при увольнении за фактически отработанный декабрь и 9 дней января составил 23 тыс. На случай получения больничного нужно написать особое заявление с согласием на обработку персональных данных (непонятно, кем и для каких целей). Обязательные при увольнении справки не дают. Пришлось также писать заявление, чтобы прислали их почтой. Нигде не сахар, но такого за 20 лет работы я ещё не видел. Далее →