Стажировка в ДА!: условия, плюсы, минусы?

Изучаете независимые мнения о работе в ДА! с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про ДА! с рейтингом 1 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.

Работали в ДА!? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Отзывы (2)

низкая зарплата переработки недостаток обучения кадровая текучка тяжелая физическая работа нехватка сотрудников длительные смены ненормированный график Показать все
  • 27.06.2024 Москварегиональный менеджер по продажам-стажёр👍9
    ✓ Преимущества
    Их нет. Далее →
    ✗ Недостатки
    Хочу и я поделиться опытом работы в компании «ООО Фреш Маркет — сеть дискаунтеров ДА». Я работал на позиции регионального менеджера по продажам-стажёра. Собеседование проходило в три этапа, тут в целом всё ок, мне рассказали в общих чертах про обязанности и про компанию. Особенно мне понравилось общаться с генеральным директором А. Однако положительные моменты на этом закончились. В первый рабочий день я пришёл в офис, где просто сидел за столом и ждал оформления документов около шести часов. Мой прямой руководитель «Операционный директор» отпустил меня домой без конкретного плана стажировки и рабочего места. Ориентир на сотрудников — 0. Вечером после 22:00 мне сообщили, что у меня новый операционный директор, с которым я познакомился лично только после трёх месяцев работы в компании и с которым было нереально связаться по телефону, он просто скидывал и не брал трубку (говорят, что это нормально для него). Знакомство с компанией и её магазинами началось через действующего регионального менеджера, который, конечно же, был мне не рад. Задача регионального менеджера-стажёра заключается в ознакомлении со всеми стандартами и правилами компании. Пройти все уровни от специалиста магазина до регионального управляющего, но это всё в глубокой теории. По факту — вам придётся всегда... Далее →
  • 05.10.2022 КрасногорскУправляющий магазином
    ✓ Преимущества
    Не известны Далее →
    ✗ Недостатки
    Набор ведётся как в Пентагон, а на работе как сороконожка тягаешь товар по полкам. Пришла в компанию на вакансию управляющего магазином, рекрутер молодец, грамотная, собеседование приятное, резюме со всеми достоинствами профессии было отправлено до, опыт приличный в торговле. Надо пройти ещё собеседование с руководителем, прошла очно, начинают приглашать на должность ниже, хорошо. Далее нужно пройти стажировку в магазине, бесплатно, естественно, по обоюдному решению, хорошо. Теперь в магазине при наличии грузчиков начинается интересное, дают выкладывать самое тяжёлое что есть в ассортименте, паллетами, на выкладку, наверное, проверяли. Ладно и с этим вроде все терпимо, не с таким сталкивалась. Теперь обратная связь от директора магазина, который обо мне должен отозваться руководителю, самое для меня неприемлемое было, что человек мне сказал пару фраз: здрасьте, до свидания. Вы кратко спросили, общительная ли я? И моё ли это? Это прикол что ли какой-то, что за директор с таким складом ума делает в рознице? Это цирк что ли какой-то? Я в недоумении осталась до сих пор. Естественно, трудоустройства не произошло. В общем, по своим ощущениям при трудоустройстве в Д.А., я понимаю, что работодатель хочет: бегай за руководителем и рассказывай ему все, что угодно, только главное болтай, раскидывай мешки... Далее →