КАРО ФИЛЬМ: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге

Планируете работать в КАРО ФИЛЬМ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 11 отзывов бывших работников про КАРО ФИЛЬМ по городу Санкт-Петербург . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в КАРО ФИЛЬМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (11)
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата График на выбор Близко к дому Далее →✗ НедостаткиЯ в интернете искала работу. Нарвалась на Каро. Выбрала [В.] Экспресс. И чёрт меня дёрнул заполнить анкету. И через несколько часов мне оттуда позвонили. И на следующий день, 17.11.2022, меня позвали на собеседование. 17.11.2022. Часам к 11 утра я была в Каро. На стойке информации были директор [И.] и замдиректора [А.]. Мне дали анкету на заполнение. После того, как я заполнила анкету, её посмотрел [А.] и вызвал [И.]. Собеседование со мной она провела в своём кабинете. Ознакомилась с моей анкетой и сказала: — Ну давайте — рассказывайте про ваш богатый опыт. Голосом выделила слово «богатый». Сарказм? Смешно. Мне нравится. Сначала [И.] мне понравилась. Но чем дольше я с ней работала, тем меньше она мне нравилась. Мне понравилось, что она не докапывалась до меня. Собеседование прошло в лёгкой, непринуждённой атмосфере. Рассказала про график, зарплату. Показала мне платформу Learning Zone — там надо проходить лекции и тесты. Потом спросила: — Вас всё устраивает? — Да. Пригласила на следующий день на экскурсию по кинотеатру. 18.11.2022. Пришла к 9 утра. Сказали подождать... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата вовремя График на выбор Близко от дома Далее →✗ НедостаткиЭто было самое худшее место работы в моей жизни. Оскорбление от неадекватных гостей (но их мало). Сотрудники со мной не общались. Если только по делу. И обращались ко мне таким тоном, не терпящим отказа с моей стороны. Хотя друг с другом не по делу спокойно общались. Сотрудники стучат друг на друга. График меняют несколько раз за неделю, из-за чего мои планы рушились. Зарплата хоть и белая, но маленькая. Смешно. Сейчас есть контролёры-кассиры. Экономят на сотрудниках. Хотя раньше были отдельно кассиры/контролёры/бармены. Навыдумывали всякой ерунды. Заняться что ли нечем? Я как-то обратилась к директору и.с.п. Она меня грубо заткнула и сказала: — Я с [А.] разговариваю. Как-то один раз [И.] поменяла график на один день, не предупредив меня. На что замдиректора [В.] обвинил меня во лжи. Админ [П.] — единственный человек, который мне понравился. Контролёры [Д.] А. изначально на кассу поставили меня, потом отправили на залы. Поставили Дашу. Она пробивала товар бара на кассе на моё имя. Недосдача 40 руб. И [Д.] знала об этом. Мне пришлось возмещать недостачу из своих средств. [Д.] деньги так и не вернула. Стукачка. Несколько раз толкнула и даже не извинилась. Админ [Я.] хуже человека я ещё не встречала. Любит делать замечания,... Далее →
-
✓ Преимуществаих нет.все плохо Далее →✗ НедостаткиРаботал технарем в Каро Фильм Санкт-Петербург. Ужас полный. Распущенные директора унижают и заставляют делать не свою работу — мыть писсуары и т.д. Инженер вообще тупой, ходит туда-сюда, ничего толком не знает, делает вид. И подсказать по работе не может. Просто бред какой-то. Еле отработал и кинули на деньги. Инженер меньше дней поставил [censored]. Ходите туда работать. Далее →
-
✓ Преимуществанет/вряд ли и будет.. Далее →✗ НедостаткиЯ НЕ советую работать в КАРО ФИЛМ САНКТ-петербург в службе эксплуатации. Творится полный бардак. Завуалированно хорошей З.П. и условиями труда. Но ЭТО вранье. Инженер НЕ разбирается вообще НИ В чем. Постоянная ЗЛОБА К техникам, которые ЗА ЭТО ничего НЕ делают. [censored] хватает везде, НО ТАМ ПРУД ПРУДИ (один НА одном). По чесному НИКТО НЕ работает. Недавно прочистил писуары и унитаз, БЫЛ ВЕСЬ В «говне», но получил выговор И штраф. Положил ЧУТЬ НЕ СДОХ плитку В ФЙЕ И ТУТ ОПЯТЬ накричали. Единственное хорошо — попить просроченного СОКА и поесть заплесневевший попкорн, который ПОТОМ ОПЯТЬ ДАЮТ людям, перебив даты. Везде ненависть И хамство СО стороны директоров, которые В СИЛУ своего непрофессианализма (понятно, КАКИМ местом устроены) ТЕБЯ гнобят КАК суслуку. Попробуй ТАМ попработать, особенно в службе эксплуатации, И ТЫ узнаеш… Ты чувствуешь себя опущенным ниже плинтуса и, самое главное, неприятно по какой причине. Такое недружественное и откровенно хамское отношение. Омерзительная компания. Хамят и грубят. З/П платят сколько посчитают нужным, при уходе сотрудника платят только белую часть оклада. Отношение руководства наплевательское, в компании беспорядок, ответственности нет. Лицемерие через край. ЗП ниже, чем вообще можно жить. Служба эксплуатации — это что-то. Красит стены 500... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИХ НЕТ просто мразоты.кидают НА деньги ТЕХ службу. Далее →✗ НедостаткиОтработал специалистом ПО эксплуатации 2 года и понял, что пипец, куда попал. Унижение инженера достало, поэтому я ушел. И.В. инженер КАРО. Лижет задницу московскому департаменту ПО строительству (боясь, что его уволят). [censored] издевается над техниками. Директора вроде не так глумятся, как это существо. Инженер не соответствует своей занимаемой должности из-за него весь коллектив компании распался, они просто убегали. Ты изгой, и тебя будут унижать прилюдно и многократно. Я не из таких. Увольнение произошло немедленно, не жалею. Не платят половину з.п. Адские условия работы. Ты чувствуешь себя ублюдком, как только приходишь на работу в КАРО техником. Копаешься целый день в очке, в туалете вылизываешь писсуары, и потом тебе еще насрут в душу, что директор кинотеатра. Что это %удалено% И.В. инженер КАРО фильм. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет все плохо как болото .. Далее →✗ НедостаткиЕсли вы попали работать в службу эксплуатации, вам «Пиппец», вы попали. Помимо того, что вам не доплатят за работу, вам ещё придется за свои деньги ездить по всем кинотеатрам, красить стены, класть плитку, копаться в унитазах. При этом вас будут унижать профнепригодные директора кинотеатров, которые одним местом попали на должность. Вам наплюют в лицо, как поздней мрази, ведь вы же ванючий техник. Смотрите сами на условия и з.п. Далее →
-
Отработал Техником по эксплуатации в санкт- Петербурге в Каро Фильм.просто ужас работал чесно, но никто не выдержит.нагрузки колоссальные и ещё унижают все директора как буд то ты быдло.работа по всем системам особенно по вентиляции которая представляет собой «Труху» все разваливается течет и згнило.зарплата низкая за такую работу платят гораздо больше .куда я и устроился 80т.выходит сейчас.эта мотивация унижения как к сразу слышиш постоянно от директоров.хорошо что уволился вздохнул полной грудью.постоянно какую-то плитку кладеш красим день и ночь.а в итоге ты плохой. Далее →
-
Я отработал в Каро-фильм Санкт-Петербург ПОЛ ГОДА.и понял что платят мало копейки.работы просто валом (покраска кинопроекционных.стены в тамбурах.ремонт плитки 300-40000м.кв)потом идет вентиляция -все в ужасном состоянии 8 кинотеатров.приходиться знать все принципы вентиляции кондиционирования и т.д.постоянные аварийные выезды по всем кинотеатрам.хотя обговаривали что буду работать в двух.вранье и обман.чтобы успеть сделать заявки оставался даже до 9 вечера.постоянная нервотрепка с инженером (непонимание принципов работы и т.д)неблагодарная работа.постоянно куда-то бежиш то то сломалось то это.директора не плохие.только сцат проверки из москвы.и поэтому суета постоянно ..день и ночь сижу в вент камере не вылажу все состояние запущено вкентиляция аля 80-х годов все древнее.работы столько и обязонностей до конца жизни не сделать.если пойдеш туда работашть умреш от перезагрузки и отношению как к скотине и мразе.. Далее →
-
Сотрудников нет, зарплата мизерная и премии вычитают буквально ни за что. Региональные директора лишь марионетки, которые не могут ничего решить, а лишь смотрят в рот москвичам, а те вообще не имеют представления как должен работать кинотеатр. Опрятную форму убрали и сотрудники ходят на работу в джинсах. Барменов не хватает и отдел персонала не может решить эту проблему. Далее →
-
Как только пришло новое руководство, заставили подписать документы о переходе на работу в новую компанию, но с уставом и формой оплаты ознакомили только через несколько месяцев, хотя изначально убеждали в том что все остаётся по старому, и заставили подписать ознакомление с оплатой труда датой не фактического ознакомления, а датой перехода в новую компанию (разница в три месяца). В условиях оплаты было сказано что при увольнении в расчёте выплачивается компенсация за полмесяца, а не за месяц. После увольнения мне выплатили только зарплату компенсации за неиспользованный отпуск и за полмесяца так и не увидел. При 12-ти, а также при 24-х, часовом раб. дне засчитывается только 11 (либо 23), служебное питание отсутствует и не компенсируется. на рабочем месте отсутствуют средства защиты с опасными веществами (на кухне от едких веществ для мытья плит и печей). Оплата ночных смен производится с коофициентом всего 1,2. На кухне отсутствуют какие-либо средства пожаротушения, хотя проводят постоянные инструктажи и заставляют за всё расписываться (мол всё как надо). На работу с которой едва справиться 3−2 чел-а ставят одного. Несмотря на хорошее здоровье у меня после такой работы не раз шла кровь из носа и были сильные головные боли. В канун... Далее →
-
Я проработала там 2 месяца. И вот, что я могу об этом сказать: Контроллер-билетер. График вам устанавливает администратор, так, как ему (ей) удобно. 2/2? Что вы?! забудьте! График плавающий у всех контроллеров. Например тот, что ставили мне — 2 работаю, 1 отдыхаю, 4 работаю, 2 отдыхаю, 1 работаю, 3 отдыхаю, 4 работаю и т.д. Звонят и просят выйти в выходные, т.к. у них жуткая текучка и народа катастрофически не хватает! Конечно, кто согласится ТАК работать?! Работаешь по 12 часов, НО тебя часто просят остаться еще на пару часиков и помочь, и им абсолютно поуй, что ты работаешь на то, что тебе добираться домой, что ты не выспишься, что комендантский час, а тебе НЕТ 18 И вообще НЕ ИМЕЮТ ПРАВА припахивать несовершеннолетних НА 12 часов, ЕЩЕ И С ТАКИМ отстойным ГРАФИКОМ. В чем заключается работа? Все очень просто. Ты целый день сидишь на стуле. Никаких телефонов, книг, кроссвордов и прочего! СИДИ И смотри В потолок! никаких разговоров С ТЕБЕ подобными. В противном случае — ПЛАТИ штрафики. Ах да… Не так скучно, когда ты впускаешь зал. 10 минут стоишь, рвешь билетики… раза 3−4 в день. Остальные нескончаемые минуты зарабатываешь себе... Далее →